很多人都想了解四川省2017年事業(yè)單位醫(yī)療衛(wèi)生崗位招聘信息，為此，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)編輯特別整理了這篇關(guān)于四川內(nèi)江市威遠(yuǎn)縣2017年事業(yè)單位醫(yī)療衛(wèi)生崗位招聘信息的文章，具體如下：

為進(jìn)一步優(yōu)化我縣衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，充實(shí)衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)〔2006〕9號）及《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（川人社發(fā)〔2011〕36號）等文件精神，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)縣公開招考領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，決定面向社會公開考試招聘（以下簡稱“考聘”）65名衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、考聘范圍及對象

面向全國考聘符合崗位要求的2017年普通高等教育全日制（部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位放寬到全日制普通中專學(xué)歷）應(yīng)屆畢業(yè)生和社會在職、非在職人員。其中，2017年普通高等（中等）教育全日制應(yīng)屆畢業(yè)生須在2017年7月31日前取得崗位要求的有關(guān)證書；其他報(bào)考人員必須在面試資格復(fù)審前取得并按規(guī)定提供職位要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證書、學(xué)位證書及考聘單位要求提供的有關(guān)證明材料。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得并按規(guī)定提供有關(guān)證書及證明材料的，不予聘用或不予進(jìn)入下一步考聘環(huán)節(jié)，責(zé)任由本人自負(fù)。

本次公開考聘為編制內(nèi)考聘，考聘的人員全部實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。

二、考聘單位及名額

本次計(jì)劃公開考聘65名衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工作人員，詳見《內(nèi)江市威遠(yuǎn)縣2017年面向社會公開考試招聘衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》（附件1）。

溫馨提示：報(bào)考人員應(yīng)在確定本人畢業(yè)證書上所列專業(yè)名稱與職位要求的專業(yè)名稱一致后再提交報(bào)名申請表。

三、應(yīng)聘資格條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行；

2.符合《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)〔2006〕9號）第二十九條的回避規(guī)定；

3.身體健康，具有正常履行考聘崗位職責(zé)的身體條件；

4.符合本公告考聘崗位所需的其他具體條件及資格要求，詳見《內(nèi)江市威遠(yuǎn)縣2017年面向社會公開考試招聘衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》（附件1）。

凡考聘條件中對年齡（對周歲的計(jì)算方式為：如30周歲及以下,含在報(bào)名首日尚未滿31歲的人員）、工作經(jīng)歷等有明確要求的，其計(jì)算時(shí)限截止時(shí)間為本次考聘報(bào)名首日（即2017年5月23日）。

（二）有下列情況之一者不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的；

2.在人事考試中違紀(jì)被考聘主管機(jī)關(guān)取消錄聘用資格的；

3.有違法違紀(jì)正在接受審查的；

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

5.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的。

四、報(bào)名

為拓寬考聘單位的選才范圍，方便考生報(bào)名參加公開考聘，報(bào)名一律采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

（一）報(bào)名時(shí)間和網(wǎng)址

1.報(bào)名時(shí)間：2017年5月23日至2017年5月31日中午12：00止。報(bào)名截止后，報(bào)名系統(tǒng)自動關(guān)閉，不能再提交報(bào)名信息。

2.報(bào)名網(wǎng)站：內(nèi)江人事考試網(wǎng)（）。

（二）報(bào)名、資格初審和繳費(fèi)程序

1.選擇崗位：報(bào)考者登錄報(bào)名網(wǎng)站，認(rèn)真閱讀本《考聘公告》，了解考聘崗位所規(guī)定的范圍、對象、條件、報(bào)名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，根據(jù)自身的實(shí)際選擇符合考聘條件和資格要求的崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)部門（單位）中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，不能用新版和舊版兩個(gè)身份證號同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

其中幾種特殊報(bào)考對象在資格復(fù)審時(shí)還須提供以下手續(xù)：

（1）報(bào)考者報(bào)名時(shí)如系在職人員，須提供有人事管理權(quán)限的工作單位及主管部門出具同意報(bào)考的書面證明或持有與所在單位解除（終止）聘用合同的有效證明材料；

（2）委培生、定向生報(bào)考須由原委培、定向單位出具同意報(bào)考的手續(xù)；

（3）國家有其他特殊規(guī)定的，從其規(guī)定。

溫馨提示：

（1）對上網(wǎng)有困難或無條件上網(wǎng)的考生，報(bào)名期間由市人事考試中心提供技術(shù)支持（聯(lián)系電話：0832-2023077）。

（2）對《內(nèi)江市威遠(yuǎn)縣2017年面向社會公開考試招聘衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》中考聘崗位所要求的報(bào)考條件和資格要求等無法準(zhǔn)確把握的，請聯(lián)系威遠(yuǎn)縣人力資源和社會保障局后再填報(bào)（聯(lián)系電話：0832——8241629）。

2.填報(bào)信息：報(bào)考者按照網(wǎng)絡(luò)提示要求通過用戶注冊（請務(wù)必記住個(gè)人賬號和密碼）并登錄后，如實(shí)準(zhǔn)確填寫《內(nèi)江市事業(yè)單位考聘工作人員報(bào)名表》（附件2）的各項(xiàng)內(nèi)容。報(bào)考者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料，所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。報(bào)考者應(yīng)在填報(bào)信息后的1日內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。

3.上傳照片：報(bào)考者在填寫《內(nèi)江市事業(yè)單位考聘工作人員報(bào)名表》的同時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示上傳照片。照片為報(bào)考者近期免冠正面彩色證件照片（照片大小為10-30K，jpg格式，生活照、藝術(shù)照、大頭貼、側(cè)臉照、模糊照等均不合格，因照片不符合要求所造成的后果，由報(bào)考者自行承擔(dān)）。

4.資格初審和照片審核：資格初審和照片審核時(shí)間為2017年5月23日至2017年6月1日（6月1日截止到中午12：00時(shí)止）。

資格初審：考聘單位主管部門根據(jù)報(bào)考者在網(wǎng)絡(luò)上填報(bào)的《內(nèi)江市事業(yè)單位考聘工作人員報(bào)名表》，對照崗位的報(bào)考條件和資格要求，在網(wǎng)上進(jìn)行資格初審，并在報(bào)考者報(bào)名后的1日內(nèi)提出審查意見。對符合條件的，不得拒絕報(bào)名；對審查不合格的，應(yīng)說明理由。資格初審不合格的，不能參加考試。

照片審核：考聘單位主管部門根據(jù)報(bào)考者所傳照片的質(zhì)量在網(wǎng)上1日內(nèi)進(jìn)行審核并提出審核意見，對照片質(zhì)量審核不合格的需說明理由，審核未通過者須在報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)（2017年5月31日中午12：00時(shí)止）重新上傳照片，照片審核通過后，考生將不能選擇其他崗位再進(jìn)行報(bào)名。

5.繳費(fèi)：經(jīng)資格初審和照片審核合格的報(bào)考者，筆試費(fèi)實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)，筆試考務(wù)費(fèi)每科50元人民幣。報(bào)考者務(wù)于2017年6月2日（6月2日截止到24：00時(shí)止）前在網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)。在繳費(fèi)最后期限內(nèi)未繳費(fèi)確認(rèn)者，視為自動放棄報(bào)名參考。確認(rèn)的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行。

面試?yán)U費(fèi)：通過資格復(fù)審合格的人員，須在資格復(fù)審時(shí)按有關(guān)規(guī)定現(xiàn)場另行繳納面試考務(wù)費(fèi)每人80元人民幣。

6.打印報(bào)名表：上傳相片合格并繳費(fèi)成功的報(bào)考者和負(fù)責(zé)資格審查的單位應(yīng)及時(shí)登錄內(nèi)江人事考試網(wǎng)

（），按網(wǎng)絡(luò)提示打印《內(nèi)江市事業(yè)單位考聘工作人員報(bào)名表》3份，供資格復(fù)審時(shí)使用。

7.打印筆試準(zhǔn)考證：資格初審合格、上傳照片成功且已繳費(fèi)的報(bào)考者，于2017年6月19日至2017年6月23日（6月23日截止到24：00時(shí)止）登錄內(nèi)江人事考試網(wǎng)，根據(jù)網(wǎng)頁提示打印筆試準(zhǔn)考證，或持本人二代居民身份證到威遠(yuǎn)縣人事考試中心（地址：威遠(yuǎn)縣人力資源和社會保障局三樓，聯(lián)系電話：0832-8243618）打印準(zhǔn)考證，并按準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)，攜帶本人二代居民身份證和準(zhǔn)考證參加筆試（異地考生應(yīng)合理安排到達(dá)考試地點(diǎn)的時(shí)間）。

特別提示：

1.報(bào)考者務(wù)必在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名、繳費(fèi)。否則，報(bào)名系統(tǒng)將按時(shí)自動關(guān)閉。

2.報(bào)考者在參考期間（筆試和面試時(shí)除外）務(wù)必保持通訊暢通，否則因通訊問題（如報(bào)考者自己填錯(cuò)聯(lián)系電話號碼、聯(lián)系電話無通訊信息、欠費(fèi)停機(jī)等）聯(lián)系不上的，后果自負(fù)。

3.資格審查包括網(wǎng)上報(bào)名時(shí)的資格初審和面試前的資格復(fù)審及考核工作中的資格確認(rèn)等環(huán)節(jié)。在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合職位條件要求的，將取消其報(bào)考或聘用資格。

五、考試

考試分為筆試和面試，本次考試不采取專業(yè)科目筆試，只進(jìn)行公共科目筆試。筆試占總成績的60%，面試占總成績的40%.公共科目筆試委托內(nèi)江市人事考試中心負(fù)責(zé)組織，面試在威遠(yuǎn)縣公開招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。整個(gè)考聘過程由紀(jì)檢、監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

（一）開考比例

每一個(gè)崗位報(bào)名繳費(fèi)人數(shù)與考聘名額之比不低于3：1，如達(dá)不到該比例的，按此比例相應(yīng)調(diào)減直至取消該考聘崗位。

（二）筆試

公共科目筆試采取閉卷方式進(jìn)行。

1.公共科目筆試內(nèi)容為《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)知識》。筆試成績滿分為100分，占總成績的60%；

2.筆試范圍：《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)知識》考試范圍主要以《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位人員公共科目筆試大綱（試行）》第一、二部分為參考。

3.政策性加分：

按照《關(guān)于進(jìn)一步完善“三支一扶”計(jì)劃志愿者有關(guān)政策的通知》（川人發(fā)〔2007〕16號）等文件規(guī)定，參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、大學(xué)生村干部、“三支一扶”計(jì)劃以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層單位服務(wù)期滿且經(jīng)服務(wù)所在地縣以上團(tuán)委（或組織部、人社局、教育局）考核合格的志愿者報(bào)考事業(yè)單位的，每服務(wù)滿1周年，可享受“折合后的筆試成績”加2分,被縣以上組織人社部門評為優(yōu)秀的另加3分的加分政策（“折合后的筆試成績”是指“公共科目筆試”與“專業(yè)知識筆試”按比例折合后的“筆試成績”，“政策性加分”與“折合后的筆試成績”相加構(gòu)成“筆試總成績”，“筆試總成績”與“面試成績”按比例折合構(gòu)成“考試總成績”，即“政策性加分”需要按比例進(jìn)行折合。未進(jìn)行專業(yè)科目筆試的，“折合后的筆試成績”即為“公共科目筆試成績”，具體計(jì)算方式見“考試總成績計(jì)算”），但政策性加分（含經(jīng)縣以上組織人社部門評為優(yōu)秀的）最高不超過6分。退役大學(xué)生士兵按《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿大學(xué)生同等待遇問題的通知》（川人社辦發(fā)〔2012〕406號）文件享受加分，最高不超過6分。已按規(guī)定享受政策性加分考入機(jī)關(guān)事業(yè)單位的人員再次參加考聘的，不再享受同項(xiàng)目加分政策。

申請加分的報(bào)考者，務(wù)于2017年6月8日至2017年6月9日在工作時(shí)間（上午8：30至12：00，下午14：30至18：00，國家法定節(jié)假日除外）將以下材料交威遠(yuǎn)縣人事考試中心（地址：威遠(yuǎn)縣人力資源和社會保障局三樓，聯(lián)系電話：0832-8243618）進(jìn)行審查。未在規(guī)定時(shí)間提交材料的，視為放棄加分資格，不予加分。

（1）“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”和大學(xué)生村（社區(qū)）干部，須提供服務(wù)所在地縣以上團(tuán)委（或組織部、人社局、教育局）出具的證明、考核材料、服務(wù)合同（協(xié)議）、服務(wù)證書和二代居民身份證等材料原件及復(fù)印件。

（2）退役大學(xué)生士兵須提供本人有效的《退出現(xiàn)役證》、《優(yōu)秀士兵證》、有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證書（證章）和?？萍耙陨袭厴I(yè)證等材料原件及復(fù)印件。

材料不齊備、非原件或逾期未交材料的，不予受理，責(zé)任自負(fù)。經(jīng)審查符合條件的由縣組織、人社部門按規(guī)定加分，加分結(jié)果將在內(nèi)江人事考試網(wǎng)上公布。

4.公共科目筆試時(shí)間：2017年6月24日（具體時(shí)間見筆試準(zhǔn)考證）。

5.筆試地點(diǎn)：見《筆試準(zhǔn)考證》。

6.筆試成績查詢：筆試總成績在內(nèi)江人事考試網(wǎng)上查詢。

7.筆試查分：筆試查分于成績公布后2日內(nèi)在內(nèi)江人事考試網(wǎng)上提交申請。

（三）面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試。面試成績滿分為100分，占總成績的40%.面試在縣公開招考領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局具體組織實(shí)施。

1.面試人員：擬進(jìn)入面試人員名單按考生筆試成績（含政策性加分）高低排序，若筆試成績最后一名相同，一并進(jìn)入面試。

2.進(jìn)入面試人員的比例：按照面試人數(shù)與考聘名額3：1的比例確定進(jìn)入面試的人員。

3.資格復(fù)審：由考聘單位主管部門、人社部門根據(jù)考聘公告規(guī)定的報(bào)考條件和資格要求對擬進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審（其中2017年全日制普通高等、中等教育應(yīng)屆畢業(yè)生需提供就讀學(xué)校出具的學(xué)歷專業(yè)及學(xué)制證明），擬進(jìn)入面試的人員須于接到面試通知后在規(guī)定時(shí)間（工作時(shí)間）持報(bào)考崗位所需的各種證書原件和相關(guān)證明資料到威遠(yuǎn)縣人事考試中心（地址：威遠(yuǎn)縣人力資源和社會保障局三樓，聯(lián)系電話：0832-8243618）進(jìn)行資格復(fù)審。對資格審查合格的人員，當(dāng)場收取面試考務(wù)費(fèi)并發(fā)給《面試通知書》；對審查不合格或逾期未參加資格復(fù)審的人員將取消面試資格，并按該崗位公布的筆試成績（含政策性加分）從高分到低分依次遞補(bǔ)擬參加面試的人員。遞補(bǔ)面試人員接到遞補(bǔ)通知（遞補(bǔ)通知見內(nèi)江人事考試網(wǎng)）后,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到威遠(yuǎn)縣人事考試中心接受資格復(fù)審，若遞補(bǔ)人員因不符合報(bào)考條件、缺少相關(guān)證件、沒有按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審以及放棄面試的，取消面試資格。因取消面試資格而產(chǎn)生的缺額，不再遞補(bǔ)。

4.面試時(shí)間：具體面試時(shí)間見《面試通知書》。參加面試的考生憑《面試通知書》及本人二代居民身份證參加面試。

5.面試地點(diǎn)：見《面試通知書》，面試通知書上已明確面試報(bào)到時(shí)間和地點(diǎn)，考生在面試當(dāng)天未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，視為自動放棄。

6.面試環(huán)節(jié)形不成競爭態(tài)勢的職位：考生面試成績低于本次衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位考聘職位中，其他能形成競爭態(tài)勢的職位且進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員內(nèi)面試成績最低分者，不得聘用。

（四）考試總成績計(jì)算

各崗位考試總成績=（公共科目筆試成績+政策性加分）×60%+面試成績×40%.

各環(huán)節(jié)成績計(jì)算均采取四舍五入法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

六、體檢

面試后依據(jù)最終考聘名額，按照報(bào)考人員總成績從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員名單（如總成績相同，按面試成績高低排序；若面試成績相同，則加試《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)知識》筆試，以加試的《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)知識》筆試成績高者優(yōu)先；若加試成績相同，則繼續(xù)加試并以此類推）。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉和<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號）等規(guī)定執(zhí)行。其中，乙肝檢測項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。體檢在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行?？忌鷮w檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)果通知后的規(guī)定時(shí)間內(nèi)書面申請復(fù)檢一次，復(fù)檢在原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢人員的復(fù)檢項(xiàng)目結(jié)果以復(fù)檢醫(yī)院出具的結(jié)論為準(zhǔn)。第一次體檢未按時(shí)參加或體檢不合格以及體檢合格后又自愿放棄的，在已參加面試人員內(nèi)依次等額確定一次遞補(bǔ)人員參加體檢。因遞補(bǔ)人員自愿放棄體檢或體檢不合格以及體檢合格后又自愿放棄的，不再遞補(bǔ)。體檢工作由縣組織、人社部門按規(guī)定負(fù)責(zé)組織。

七、考察

考察由考聘單位和主管部門在縣組織、人社部門指導(dǎo)下參照《關(guān)于印發(fā)<內(nèi)江市公務(wù)員錄用考察工作實(shí)施辦法（試行）的通知〉》（內(nèi)人社發(fā)〔2017〕2號）組織實(shí)施?？疾旌笳J(rèn)為不符合聘用條件不予聘用或因考生自愿放棄的，報(bào)縣公開招考領(lǐng)導(dǎo)小組審定同意后在已參加面試人員內(nèi)依次等額確定一次遞補(bǔ)（遞補(bǔ)人員須進(jìn)行體檢并合格）。因遞補(bǔ)人員自愿放棄考察或考察不合格以及考察合格后又自愿放棄的，不再遞補(bǔ)。

八、選崗

對需要選崗的職位按照總成績排名（如總成績相同，按面試成績高低排序；若面試成績相同，則抽簽確定選崗先后順序）先后依次自主選擇應(yīng)聘崗位。逾期未參加選崗的視為自動放棄，因自動或主動放棄選崗出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

九、公示

縣組織、人社部門確定擬聘人員后，公示5個(gè)工作日，公示期間接受社會監(jiān)督。舉報(bào)應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。因公示期間反映有問題并查有實(shí)據(jù)且不符合聘用條件或中途因考生自愿放棄出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)。

十、審批及聘用

擬聘人員公示結(jié)束后，對反映有問題并查有實(shí)據(jù)，且不符合聘用條件的，不予聘用；對反映有問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用；對沒有問題反映或反映的問題不影響聘用的，經(jīng)縣考聘主管機(jī)關(guān)審定同意后按規(guī)定程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)（為確保隊(duì)伍穩(wěn)定,擬聘人員須與考聘單位簽訂3年及以上聘用合同,并約定最低服務(wù)工作年限：縣城區(qū)工作人員最低服務(wù)年限為3年，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員最低服務(wù)年限為5年，均含試用期。最低服務(wù)工作年限未滿的一律不得調(diào)動，在服務(wù)期內(nèi)辭聘的，按聘用合同約定執(zhí)行）。其中2017年普通高等或中等教育全日制應(yīng)屆畢業(yè)生須在2017年7月31日以前取得畢業(yè)證（要求有學(xué)位的，應(yīng)同時(shí)獲得學(xué)位證書）和考聘崗位要求的資格證，超過規(guī)定時(shí)間未提供畢業(yè)證書（學(xué)位證書）和資格證書以及提供的畢業(yè)證書、資格證書與崗位要求不一致的，不予聘用，因上述原因產(chǎn)生的缺額，不再遞補(bǔ)。

擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)持組織、人社部門開具的介紹函到考聘單位報(bào)到。未經(jīng)縣公開招考領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，逾期未報(bào)到者，視為自動棄權(quán)。未按時(shí)報(bào)到又無正當(dāng)理由的，從該次公開考聘報(bào)名之日起，1年內(nèi)取消其參加我縣事業(yè)單位（含機(jī)關(guān)工勤）公招工作人員的報(bào)名資格。報(bào)考者提供虛假證件及材料者，一經(jīng)查實(shí)，由考聘主管機(jī)關(guān)取消其聘用資格，其在3年內(nèi)不得參加人事招聘考試。因上述原因產(chǎn)生的缺額不再遞補(bǔ)。

十一、紀(jì)律和監(jiān)督

為保證我縣事業(yè)單位考聘工作人員工作的順利進(jìn)行，維護(hù)考聘工作的公正性、嚴(yán)肅性、權(quán)威性，對考聘工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，防止和杜絕不正之風(fēng)?？计腹ぷ饕杂X接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊。在考聘的任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假行為，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格，已聘用人員一律解聘，3年內(nèi)不得參加人事招聘考試，并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任。

歡迎社會各界予以監(jiān)督，監(jiān)督舉報(bào)電話：

威遠(yuǎn)縣人力資源和社會保障局監(jiān)察室電話：0832-8222268；

威遠(yuǎn)縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股：0832-8241629；

威遠(yuǎn)縣人事考試中心：0832-8243618；

威遠(yuǎn)縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局：0832——8228812.

十二、本考聘公告及未盡事宜由中共威遠(yuǎn)縣委組織部、威遠(yuǎn)縣人力資源和社會保障局、威遠(yuǎn)縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)解釋（咨詢電話：0832-8103498、8241629）。

附件：

1.內(nèi)江市威遠(yuǎn)縣2017年面向社會公開考試招聘衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工作人員崗位一覽表xls

2.內(nèi)江市事業(yè)單位考聘工作人員報(bào)名表doc

以上由關(guān)四川內(nèi)江市威遠(yuǎn)縣2017年事業(yè)單位醫(yī)療衛(wèi)生崗位的招聘信息由醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)編輯整理搜集，報(bào)名時(shí)間是2017年5月23日至2017年5月31日中午12：00止。報(bào)名截止后，不能再提交報(bào)名信息，希望這篇文章對參加招聘的朋友有幫助！