很多人都想了解2018年5月山東嵐山區(qū)婦幼保健院勞務(wù)派遣人員招聘簡章，為此，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)編輯特別整理了這篇關(guān)于“2018年5月山東嵐山區(qū)婦幼保健院勞務(wù)派遣人員招聘簡章”的文章，具體如下：

根據(jù)工作需要，受日照市嵐山區(qū)婦幼保健院委托，日照市新嵐山人力資源有限公司面向社會(huì)為其公開招聘勞務(wù)派遣人員19名，現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘范圍和條件

1.遵守憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛衛(wèi)生事業(yè)，有良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，樂于奉獻(xiàn)；

2.身體健康，具有能從事醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)所具備的身體素質(zhì)；

3.年齡35周歲（1982年5月28日后出生）以下；

4.報(bào)考臨床需持有執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師證書，報(bào)考護(hù)理專業(yè)需持有執(zhí)業(yè)護(hù)士證書。

5.曾受到過刑事處罰的以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的人員不得報(bào)考；在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考，也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件報(bào)考。

二、報(bào)名與資格審查

（一）報(bào)名。采用現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。

1.報(bào)名時(shí)間：2018年5月28日—5月30日

2.報(bào)名地點(diǎn)：日照市新嵐山人力資源有限公司（嵐山區(qū)信合大廈12樓）

3.報(bào)名咨詢電話：0633-2607113.聯(lián)系人：郝得印鄭世偉

4.報(bào)名要求

報(bào)名時(shí)攜帶《嵐山區(qū)婦幼保健院招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名登記表》一式一份（詳見附件2），攜帶身份證（或戶籍證明）、畢業(yè)證、有關(guān)資格證原件及復(fù)印件，近期免冠彩色一寸照片3張。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致，委托他人報(bào)名者，被委托人應(yīng)持身份證等有效證件。指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查，資格審查合格的按物價(jià)部門核定標(biāo)準(zhǔn)收取考務(wù)費(fèi)40元。

報(bào)名結(jié)束后，審查合格人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)2倍的，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意可按實(shí)有人數(shù)參加筆試、面試。

準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（二）資格審查

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿整個(gè)招聘工作全過程，任何一個(gè)環(huán)節(jié)審查不合格將被取消資格。

三、考試

考試包括筆試和面試。

（一）筆試

筆試內(nèi)容主要測試應(yīng)試人員醫(yī)療衛(wèi)生理論及醫(yī)療衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)政策等知識(shí)?？荚嚥扇￠]卷方式，滿分為100分，時(shí)間120分鐘。

筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

（二）面試

根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績，從高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)1.5倍的比例確定進(jìn)入面試的人員，并按規(guī)定程序向社會(huì)公布。達(dá)不到招聘比例的，按實(shí)有人數(shù)確定。

面試主要測評(píng)報(bào)考人員從事專業(yè)工作所必需的基本素質(zhì)和職業(yè)能力等。面試采用百分制計(jì)分。面試成績由考官當(dāng)場評(píng)判，當(dāng)場公布。

面試結(jié)束后，按照筆試、面試成績各占50%的比例，采用百分制計(jì)算報(bào)考人員的總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，四舍五入。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選?？忌幢壤鬯愫蟮目偝煽儾坏玫陀?0分，否則不能進(jìn)入考察體檢范圍。面試成績、總成績和參加體檢以及考察人員的名單在日照市嵐山區(qū)人民政府網(wǎng)站公布（網(wǎng)址：，以下簡稱嵐山區(qū)政府網(wǎng)站）。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試費(fèi)按規(guī)定收取。

四、考察體檢

對(duì)進(jìn)入考察范圍的人員進(jìn)行考察。主要綜合考察思想品德、政治素質(zhì)，以及其他違法違紀(jì)行為。并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。對(duì)自動(dòng)放棄或考察體檢不合格及其他原因造成的空缺，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意，從進(jìn)入面試的人員中根據(jù)總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。對(duì)不按時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自愿放棄應(yīng)聘資格。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

五、聘用管理及待遇

經(jīng)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員統(tǒng)一公示，公示3個(gè)工作日無異議的，符合聘用條件的人員與日照市新嵐山人力資源有限公司簽訂勞動(dòng)合同，辦理相關(guān)入職手續(xù)。招聘人員由婦幼保健院管理，試用期三個(gè)月，試用期滿不合格解除勞動(dòng)合同。合同期滿后，根據(jù)工作需要和考核情況，予以繼續(xù)續(xù)簽或解除勞動(dòng)合同。

工資待遇試用期工資為1730元；試用期滿，當(dāng)年度月工資為2000元，具體構(gòu)成如下：①基本工資2000元（含五險(xiǎn)個(gè)人承擔(dān)部分）；②工齡補(bǔ)貼20元/年。按規(guī)定繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)。

六、其他

1.本次招聘的相關(guān)信息在嵐山區(qū)政府網(wǎng)站及時(shí)發(fā)布。請考生隨時(shí)關(guān)注，在整個(gè)招聘過程中，因個(gè)人原因錯(cuò)過重要信息受到影響的，責(zé)任自負(fù)。

2.2018年嵐山區(qū)婦幼保健院勞務(wù)派遣人員招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

本簡章由日照市嵐山區(qū)婦幼保健院和日照市新嵐山人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。

1.嵐山區(qū)婦幼保健院勞務(wù)派遣人員招聘計(jì)劃表.xlsx

2.嵐山區(qū)婦幼保健院招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名登記表.docx

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