2019年6月山東寧津縣計(jì)劃生育婦幼保健服務(wù)中心公開(kāi)招聘?jìng)浒钢迫藛T15名簡(jiǎn)章

根據(jù)國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定，結(jié)合寧津縣計(jì)劃生育婦幼保健服務(wù)中心工作實(shí)際，經(jīng)研究決定，2019年寧津縣計(jì)劃生育婦幼保健服務(wù)中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘?jìng)浒钢?a href="http://thedailypurge.net/weishengdanweizhaopin/" target="_blank" title="醫(yī)療事業(yè)單位" class="hotLink">事業(yè)單位人員15名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德。

（二）崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件及適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（三）全日制普通高校本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位，臨床醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)；年齡應(yīng)在35周歲以下（1983年6月3日以后出生）。

（四）招聘崗位有特殊要求的依照崗位要求。

（五）經(jīng)縣公開(kāi)招聘主管部門(mén)批準(zhǔn)的其他資格條件。

定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘，須征得定向、委培單位同意。

應(yīng)聘人員學(xué)歷證書(shū)所載專(zhuān)業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位專(zhuān)業(yè)要求相一致。除2019年全日制普通大中專(zhuān)院校畢業(yè)生學(xué)歷證書(shū)、相應(yīng)學(xué)位證書(shū)、資格證書(shū)（崗位要求的）應(yīng)于2019年7月31日前取得外，招聘崗位要求的其他所有資格、資質(zhì)及證書(shū)（含海外留學(xué)人員的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)），應(yīng)聘人員均須于2019年6月3日之前取得。

有下列情形之一的不得應(yīng)聘：

1、曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員；

2、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生（也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘）；

3、現(xiàn)役軍人；

4、凡與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位；

5、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員；

6、已在寧津縣黨政群機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作的正式在編人員（含試用期人員和后備教師），一律不得應(yīng)聘。

二、報(bào)名和資格審查

報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、統(tǒng)一地點(diǎn)、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名認(rèn)定的方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間：2019年6月3日8：30—6月6日18：00.

報(bào)名地點(diǎn)：寧津縣計(jì)劃生育婦幼保健服務(wù)中心一樓政工科。

報(bào)名流程：

考生登錄（）寧津政府網(wǎng)下載填寫(xiě)《寧津縣計(jì)劃生育婦幼保健服務(wù)中心公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》、《誠(chéng)信承諾書(shū)》，并攜帶本人相關(guān)證明材料，4張1寸近期免冠彩色照片現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審查。

相關(guān)證明材料包括：

應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的：①學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表②二代身份證及報(bào)考崗位所要求的資格證書(shū)等原件和復(fù)印件，2019年定向、委培畢業(yè)生還需提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明，能夠正常畢業(yè)，并于規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證等。

其他人員應(yīng)聘的：①畢業(yè)證②學(xué)位證③二代身份證（以上證件須2019年6月3日前取得）及報(bào)考崗位所要求的資格證書(shū)等原件和復(fù)印件。在職人員還應(yīng)提交有用人管理權(quán)限部門(mén)或單位出具的同意報(bào)考證明。留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的，除需提供《招聘簡(jiǎn)章》中規(guī)定的材料外，還要出具國(guó)家教育部門(mén)的學(xué)歷認(rèn)證（須在2019年6 月3日之前取得）。香港和澳門(mén)居民中的中國(guó)公民應(yīng)聘的，還需提供《港澳居民來(lái)往內(nèi)地通行證》；臺(tái)灣學(xué)生應(yīng)聘的，還需提供《臺(tái)灣居民來(lái)往大陸通行證》。

對(duì)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃3倍的招聘崗位，按1：3的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。

應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫(xiě)、提交個(gè)人相關(guān)報(bào)考信息資料。應(yīng)聘人員必須使用二代身份證報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一，有惡意填寫(xiě)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次招聘資格。

縣公開(kāi)招聘主管部門(mén)還應(yīng)審查應(yīng)聘人員的應(yīng)聘回避情況。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消其應(yīng)聘資格。

三、考試內(nèi)容和方法

考試分為筆試和面試。

（一）筆試

筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：2019年6月14日。

筆試考試內(nèi)容為醫(yī)藥衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。

筆試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績(jī)。筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管部門(mén)根據(jù)筆試成績(jī)確定，低于最低合格分?jǐn)?shù)線的取消其聘用資格。

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

筆試時(shí)間：2019年6月15日9：00-11：30.

筆試地點(diǎn)及要求詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

（二）面試

從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的比例，確定參加面試的人員，最后一名同分者均參加面試。達(dá)不到招聘比例的，按實(shí)有人數(shù)參加面試。因自動(dòng)放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式。面試內(nèi)容主要是測(cè)試應(yīng)聘人員從事本崗工作所需的基本能力素質(zhì)。面試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績(jī)。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，劃定最低合格分?jǐn)?shù)線，低于最低合格分?jǐn)?shù)線的取消其聘用資格。

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（三）總成績(jī)及崗位排名的確定

全部考試結(jié)束后，縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管部門(mén)按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算報(bào)考人員考試總成績(jī)，考試總成績(jī)滿(mǎn)分為百分制。如同一招聘崗位出現(xiàn)總成績(jī)同分者，采取筆試成績(jī)、學(xué)歷層次高者依次優(yōu)先的辦法確定考察人選，以上條件仍相同者采取增加專(zhuān)業(yè)測(cè)試的方式予以確定。

四、考察體檢

按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，由高分到低分依次等額確定進(jìn)入考察范圍人選。因考察不合格或放棄考察資格造成的空缺，根據(jù)考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

（一）考察

考察要按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，遵循注重實(shí)績(jī)、突出能力、綜合擇優(yōu)的導(dǎo)向，確?？疾旖Y(jié)果全面、真實(shí)、準(zhǔn)確?？h公開(kāi)招聘主管部門(mén)或招聘單位成立考察工作小組，具體負(fù)責(zé)考察工作，根據(jù)崗位條件要求，采取多種方式進(jìn)行，應(yīng)側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供的相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》（魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)）要求，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問(wèn)題，要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問(wèn)題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)?？疾旃ぷ餍〗M要實(shí)事求是，全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象，并寫(xiě)出考察意見(jiàn)。

（二）體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用；在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，取消資格。未經(jīng)縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管部門(mén)同意，應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。用人單位或應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起七日內(nèi)提出，費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行1次。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢時(shí)處于妊娠期等原因不方便體檢的，應(yīng)提前提出暫緩體檢申請(qǐng)。待身體條件允許時(shí)擇日安排體檢，同時(shí)重新進(jìn)行考察。申請(qǐng)暫緩時(shí)限不得超過(guò)一年，逾期視為放棄聘用資格。體檢暫緩者體檢及之后的環(huán)節(jié)均不進(jìn)行，須體檢合格后再行安排，參加工作時(shí)間以實(shí)際聘用時(shí)間為準(zhǔn)。

考察、體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

五、聘用

考察和體檢及其他資格等合格的，確定為擬聘用人員，并在寧津政府網(wǎng)公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的人員由用人單位辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。被聘用人員在聘用單位最低服務(wù)年限為5年（含試用期）。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿(mǎn)合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

要嚴(yán)肅招聘工作紀(jì)律，嚴(yán)格按程序進(jìn)行，做到程序公開(kāi)，信息公開(kāi)。招聘工作全程接受紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)和相關(guān)職能部門(mén)的監(jiān)督，自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督，對(duì)違反招聘規(guī)定以及被實(shí)名舉報(bào)查實(shí)的工作人員和應(yīng)聘人員，將嚴(yán)肅處理，涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任，確保招聘工作的公開(kāi)、公平和公正。

七、其他

本次公開(kāi)招聘不指定考試教材，不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。本次公開(kāi)招聘工作人員的未盡事宜，按照事業(yè)單位公開(kāi)招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

所有考試相關(guān)信息、通知均在“寧津政府網(wǎng)” （）上發(fā)布，請(qǐng)廣大考生注意關(guān)注“寧津政府網(wǎng)”。

報(bào)考咨詢(xún)電話：0534-5221108

監(jiān)督電話：0534-5421931

寧津縣公開(kāi)招聘社區(qū)專(zhuān)職工作者誠(chéng)信承諾書(shū).doc

寧城街道辦事處公開(kāi)招聘社區(qū)工作者報(bào)名登記表.doc