很多即將步入醫(yī)療崗位的朋友們都非常關(guān)注所在地區(qū)醫(yī)療崗位的招聘公告信息,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)醫(yī)療衛(wèi)生招聘欄目為了更好的服務(wù)正在找工作的醫(yī)療相關(guān)專業(yè)人員,每天為大家整理搜集新鮮的各地醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)/醫(yī)院等招聘公告通知和信息,歡迎大家查看!以下是公告通知:開(kāi)封市通許縣中心醫(yī)院公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員40名,內(nèi)容如下:
報(bào)名時(shí)間:2021年12月1日至12月3日
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、招聘單位及名額
(一)招聘單位:通許縣中心醫(yī)院。
(二)招聘名額:面向社會(huì)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員40名,具體招聘崗位、專業(yè)和資格條件詳見(jiàn)《通許縣中心醫(yī)院招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位需求表》(附件1)。
三、招聘資格條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵紀(jì)守法,具有良好的品行;
(三)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,同時(shí)具備崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位和其它要求,聘用后能按照用人單位要求及時(shí)到崗工作;
(四)年齡應(yīng)符合各招聘崗位要求。截止日期以2021年9月1日為準(zhǔn),副主任醫(yī)師55周歲以下(1966年9月1日以后出生),主治醫(yī)師40周歲以下(1981年9月1日以后出生),執(zhí)業(yè)醫(yī)師35周歲以下(1986年9月1日以后出生);
(五)適合崗位要求的身體條件;
(六)有下列情形之一的不得報(bào)考:
1、通許縣在編在崗人員;
2、刑事處罰期限未滿或者涉嫌犯罪正在接受調(diào)查的人員;
3、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
4、五年內(nèi)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊行為等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;
5、有法律規(guī)定不得聘用的其他情形的。
四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和資格審查
本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行
(一)報(bào)名時(shí)間:2021年12月1日至12月3日,上午8:30-11:30,下午14:30—17:30。
(二)報(bào)名地點(diǎn):通許縣人才交流中心三樓(民政局北50米路西)。
(三)報(bào)名材料和要求
1、本人持有效身份證、畢業(yè)證、資格證原件和復(fù)印件各兩份,一寸近期彩色免冠照片三張,到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名。
2、提交打印的《通許縣中心醫(yī)院招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(附件2)兩份。每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位,報(bào)考專業(yè)必須與畢業(yè)證和資格證上專業(yè)一致。
3、報(bào)考人員提交報(bào)名材料后,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審查報(bào)考人員的報(bào)名材料,并提出審查意見(jiàn)。
4、資格審查通過(guò)的人數(shù)原則上應(yīng)達(dá)到1:3的比例。(如達(dá)不到報(bào)考比例的崗位,根據(jù)招聘單位急需用人情況和本次招聘的是緊缺實(shí)用型專業(yè)技術(shù)人才,經(jīng)通許縣中心醫(yī)院公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,可適當(dāng)降低開(kāi)考比例)
5、報(bào)考人員資格審查通過(guò)后,請(qǐng)保持電話暢通,按照通知時(shí)間領(lǐng)取準(zhǔn)考證。由于本人原因未能及時(shí)領(lǐng)取準(zhǔn)考證而造成的后果由考生本人承擔(dān)。
五、考試
本次考試采取專業(yè)技能測(cè)試和綜合素質(zhì)面試方式進(jìn)行,專業(yè)技能測(cè)試和綜合素質(zhì)面試,滿分均為100分。
專業(yè)技能測(cè)試。按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)和“干什么、考什么”的原則,主要測(cè)評(píng)考生專業(yè)理論和實(shí)務(wù)能力。
綜合素質(zhì)面試主要測(cè)評(píng)考生綜合分析、價(jià)值取向、言語(yǔ)表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、人際關(guān)系、應(yīng)急應(yīng)變等能力。
考試總成績(jī)=專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)*50%+綜合素質(zhì)面試成績(jī)*50%??偝煽?jī)相同的,以綜合素質(zhì)面試成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
考試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的考試時(shí)間、地點(diǎn)和考場(chǎng)參加考試,考試時(shí)必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和與報(bào)名時(shí)一致的本人有效身份證。
考試成績(jī)?cè)诳h人社局和衛(wèi)健委大門(mén)口進(jìn)行公示。
六、體檢和考察
1、根據(jù)考試成績(jī),按照崗位從高分到低分按照1:1的比例確定體檢人員,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、因體檢不合格造成的崗位空缺,遞補(bǔ)對(duì)象從報(bào)考同一崗位的人員中,按考試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
3、體檢合格者確定為考察對(duì)象??疾靸?nèi)容主要是思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等方面的情況,核實(shí)其招聘過(guò)程中提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確??己穗A段因考核不合格出現(xiàn)崗位缺空的不再遞補(bǔ)。
七、聘用和待遇
考察合格人員確定為擬聘用人員,名單在通許縣政府網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為七個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議后,辦理聘用手續(xù),納入事業(yè)全供編制管理。新聘用人員在聘用單位的最低服務(wù)年限為5年。薪酬待遇按照公立醫(yī)院薪酬制度改革政策落實(shí)。
八、疫情防控
按照常態(tài)化疫情防控要求,報(bào)考人員參加考試前應(yīng)接受健康碼、行程碼查驗(yàn)及體溫測(cè)量,均合格的方可參加考試。報(bào)考人員進(jìn)入考點(diǎn)要服從現(xiàn)場(chǎng)管理,按要求佩戴口罩,注意保持距離,做好防范工作。根據(jù)疫情防控最新情況,此次考試遵守當(dāng)時(shí)防控要求。
九、其他事項(xiàng)
(一)凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi),未按要求提供有關(guān)材料,未按時(shí)參加考試的,均視為自動(dòng)放棄資格。
(二)本次招聘,由通許縣紀(jì)委監(jiān)委派駐紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督,資格審查工作貫穿于招聘全過(guò)程。報(bào)名者提交的信息和提供的有關(guān)資料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與所要求的資格條件不符,提供虛假證件的,取消其招聘資格,所造成的損失和責(zé)任由本人承擔(dān)。報(bào)考人員在報(bào)考期間要保持24小時(shí)通訊暢通,因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試的,責(zé)任自負(fù)。
(三)考生在考試過(guò)程中應(yīng)遵守有關(guān)紀(jì)律規(guī)定,凡不服從招聘部門(mén)正常工作安排、無(wú)理取鬧、擾亂正常工作秩序的,取消其本次招聘資格。
(四)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(五)本次招聘由通許縣中心醫(yī)院公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜按國(guó)家、省、市有關(guān)政策執(zhí)行。
咨詢電話:0371-24992065
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金錢名利淡如水,醫(yī)德醫(yī)道大于天;個(gè)人利益拋一旁,患者病情在心間。這是多少醫(yī)護(hù)崗位從業(yè)者的心聲,這又是多少醫(yī)療崗位從業(yè)者的真情實(shí)感。以上醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編搜集的公告信息:開(kāi)封市通許縣中心醫(yī)院公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員40名,希望能夠幫助到大家!