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    廣州醫(yī)科大學(xué)附屬第五醫(yī)院2024年第一次招聘工作人員29人

    醫(yī)療招聘進(jìn)行時(shí)!各地紛紛發(fā)布醫(yī)療招聘公告,廣納賢才,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為了更好的服務(wù)有就業(yè)意愿的相關(guān)醫(yī)療人員,將會(huì)為大家整理并更新各地醫(yī)療招聘的相關(guān)公告,大家可持續(xù)關(guān)注!以下是公告“廣州醫(yī)科大學(xué)附屬第五醫(yī)院2024年第一次招聘工作人員29人”的相關(guān)內(nèi)容:

    廣州醫(yī)科大學(xué)附屬第五醫(yī)院

    報(bào)名時(shí)間:2024425日至20241030

    一、單位簡(jiǎn)介

    廣州醫(yī)科大學(xué)附屬第五醫(yī)院醫(yī)院位于粵港澳大灣區(qū)灣頂明珠廣州市黃埔區(qū),坐落在珠江河畔,與黃埔軍校隔江相望。醫(yī)院大力弘揚(yáng)“廣醫(yī)人精神”、“南山風(fēng)格”,秉承著“尚德 精業(yè) 務(wù)實(shí) 求新”的院訓(xùn)和“仁心仁術(shù) 精益求精”的精神。

    醫(yī)院普通外科、泌尿外科、腫瘤科是廣東省省級(jí)臨床重點(diǎn)專(zhuān)科,康復(fù)醫(yī)學(xué)科、泌尿外科是廣州市重點(diǎn)學(xué)科,康復(fù)醫(yī)學(xué)科、泌尿外科、腫瘤科是廣州醫(yī)科大學(xué)重點(diǎn)專(zhuān)科。康復(fù)醫(yī)學(xué)科是廣州市重點(diǎn)培育專(zhuān)科,醫(yī)院為廣州市康復(fù)醫(yī)學(xué)科醫(yī)療質(zhì)量控制中心依托單位和廣州市護(hù)理重點(diǎn)專(zhuān)科建設(shè)單位。醫(yī)院重視五大中心建設(shè),加強(qiáng)廣州東部應(yīng)急體系。醫(yī)院是廣州市區(qū)域急救醫(yī)療中心(東片區(qū)),醫(yī)院胸痛中心是黃埔區(qū)首家國(guó)家認(rèn)證的胸痛中心,卒中中心納入廣州市(第二批)卒中急救地圖醫(yī)院。在黃埔區(qū)政府的支持下,醫(yī)院與西班牙巴塞羅那醫(yī)院共建“廣醫(yī)五院-巴塞羅那醫(yī)院心臟中心”。為填補(bǔ)廣州東部特色專(zhuān)科短板,醫(yī)院與高水平專(zhuān)科醫(yī)院共建兒童腫瘤合作病區(qū)、鼻咽癌外科合作病區(qū)、腫瘤內(nèi)科合作病區(qū),成立廣州東部首家“血液病治療中心”和廣州東部技術(shù)最全面、設(shè)備最齊全的消化內(nèi)鏡中心,為“雙一流”學(xué)科建設(shè)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

    醫(yī)院擁有廣東省教育廳重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室1個(gè)(廣東高校生物靶向診治與康復(fù)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室),廣州市重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室1個(gè)(廣州市加速康復(fù)腹部外科重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室)?,F(xiàn)已建成以臨床需求為核心的科研體系,醫(yī)學(xué)研究中心下設(shè)前沿醫(yī)學(xué)交叉研究中心、臨床研究與轉(zhuǎn)化中心、精準(zhǔn)醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)中心和藥物臨床試驗(yàn)研究中心。其中,藥物臨床試驗(yàn)研究中心I期臨床研究病房建筑面積為1200㎡,設(shè)置50張觀察床位,2張搶救床位,是廣東省首個(gè)生物大分子I期臨床試驗(yàn)中心。2020年,建筑面積2943.8㎡、總經(jīng)費(fèi)投入超1億元的醫(yī)學(xué)研究中心蘿崗實(shí)驗(yàn)室正式啟用。

    二、應(yīng)聘人員必須具備下列條件

    (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

    (二)遵守憲法和法律。

    (三)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

    (四)具有良好政治素質(zhì)和道德品行。

    (五)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

    (六)非廣州市常住戶(hù)籍人員應(yīng)符合廣州市人民政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)廣州市引進(jìn)人才入戶(hù)管理辦法的通知》(穗府辦規(guī)〔2020〕10號(hào))規(guī)定的廣州市戶(hù)口遷入條件。

    (七)符合廣州市關(guān)于公開(kāi)招聘人員的年齡要求及本公告的年齡要求(年齡計(jì)算截止日期為公告報(bào)名首日)。

    1.正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的,年齡一般在50周歲以下。

    2.博士學(xué)位或副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的,年齡一般在45周歲以下。

    3.碩士學(xué)位或中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的,年齡一般在40周歲以下。

    (八)招聘人員類(lèi)型為不限。

    2024年畢業(yè)生是指2024年1月1日至2024年12月31日期間取得畢業(yè)證書(shū)的畢業(yè)生[含持國(guó)(境)外學(xué)位證書(shū)人員];非2024年畢業(yè)的往屆生是指2023年12月31日前取得畢業(yè)證書(shū)的非在讀人員[含持國(guó)(境)外學(xué)位證書(shū)人員]。不限是指以上兩類(lèi)人員均可。

    本方案不面向2025年畢業(yè)生。

    (九)港澳居民報(bào)考應(yīng)符合《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳粵港澳大灣區(qū)(內(nèi)地)事業(yè)單位公開(kāi)招聘港澳居民管理辦法》(粵人社規(guī)〔2021〕34號(hào))和本公告規(guī)定。

    (十)具備崗位所需要的其他條件。

    三、下列人員不得報(bào)考

    (一)受過(guò)刑事處罰的。

    (二)被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

    (三)被開(kāi)除公職的。

    (四)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

    (五)因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或監(jiān)察調(diào)查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的。

    (六)在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)中存在違紀(jì)違規(guī)行為被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且在記錄期限內(nèi)的。

    (七)聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

    (八)法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

    本條所規(guī)定的處分期限的計(jì)算截止日期為本公告報(bào)名截止日。

    四、報(bào)名

    (一)招聘崗位

    本方案所有招聘崗位均為事業(yè)單位編制崗位,主要招聘醫(yī)生、藥師、科研人員、護(hù)理人員、醫(yī)技人員、其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員等。具體崗位見(jiàn)《廣州醫(yī)科大學(xué)附屬醫(yī)院2024年第一次公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表》。

    (二)報(bào)名時(shí)間

    2024年4月25日至2024年10月30日

    (三)報(bào)名方式

    應(yīng)聘人員登錄廣州醫(yī)科大學(xué)官方網(wǎng)站-人才招聘進(jìn)行報(bào)名。

    (網(wǎng)址:https://www.gzhmu.edu.cn/)

    五、資格審核

    (一)資格初審

    依據(jù)應(yīng)聘人員在招聘系統(tǒng)中填報(bào)的信息及上傳材料審核。

    用人單位于報(bào)名開(kāi)始3個(gè)工作日后進(jìn)行資格初審,具體時(shí)間由各附屬醫(yī)院自行確定。資格初審結(jié)果將通過(guò)郵箱對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行反饋,不另行通知。

    1.學(xué)歷、學(xué)位要求

    國(guó)內(nèi)畢業(yè)生是否取得有效學(xué)歷、學(xué)位,以學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)為準(zhǔn);國(guó)(境)外留學(xué)人員是否取得有效學(xué)歷、學(xué)位以教育部國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書(shū)為準(zhǔn)。

    2024年國(guó)內(nèi)畢業(yè)生報(bào)名時(shí)尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的,在本招聘年度內(nèi)應(yīng)取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū),無(wú)法取得的,取消錄用資格;國(guó)(境)外留學(xué)歸來(lái)2024年畢業(yè)生報(bào)名時(shí)尚未取得學(xué)位證書(shū)、《教育部國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書(shū)》的,在本招聘年度內(nèi)應(yīng)取得學(xué)位證書(shū)及《教育部國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書(shū)》,無(wú)法取得的,取消錄用資格。上述情況人員應(yīng)分別按要求提交《國(guó)內(nèi)畢業(yè)生關(guān)于本年度內(nèi)取得報(bào)考所需學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的承諾書(shū)》《國(guó)(境)外留學(xué)歸來(lái)人員關(guān)于本年度內(nèi)取得報(bào)考所需學(xué)位及教育部國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書(shū)的承諾書(shū)》。

    2.專(zhuān)業(yè)要求

    報(bào)考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)的名稱(chēng)須與報(bào)名崗位要求的專(zhuān)業(yè)(含學(xué)科門(mén)類(lèi)、學(xué)科名稱(chēng)、專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)),或其所包含的下級(jí)學(xué)科專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)一致,專(zhuān)業(yè)及代碼參照《廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》。報(bào)考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)按所獲畢業(yè)證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為準(zhǔn),畢業(yè)證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)后面以括號(hào)等形式列出內(nèi)容可作為應(yīng)聘專(zhuān)業(yè)的依據(jù),學(xué)位種類(lèi)不能作為報(bào)考專(zhuān)業(yè)的依據(jù)。特殊情況說(shuō)明:

    (1)國(guó)內(nèi)畢業(yè)生所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入專(zhuān)業(yè)參考目錄的,但所學(xué)主要課程、主要研究方向與報(bào)考崗位要求的專(zhuān)業(yè)或其所包含的下級(jí)學(xué)科專(zhuān)業(yè)基本一致的,需提供畢業(yè)院校出具的相近專(zhuān)業(yè)證明及所學(xué)課程清單,經(jīng)招聘單位認(rèn)定為相近專(zhuān)業(yè),可以報(bào)考。所學(xué)專(zhuān)業(yè)列入專(zhuān)業(yè)參考目錄的,按專(zhuān)業(yè)參考目錄所屬來(lái)認(rèn)定,不能認(rèn)定為相近專(zhuān)業(yè)。

    (2)國(guó)(境)外留學(xué)歸來(lái)人員的專(zhuān)業(yè)所學(xué)主要課程、主要研究方向與報(bào)考崗位要求的專(zhuān)業(yè)或其所包含的下級(jí)學(xué)科專(zhuān)業(yè)基本一致的,需提供公證機(jī)構(gòu)出具的所學(xué)課程清單翻譯件,經(jīng)招聘單位認(rèn)定為相近專(zhuān)業(yè),可以報(bào)考。

    (3)要求具有博士學(xué)位的崗位,崗位需求表的研究生專(zhuān)業(yè)僅指博士研究生專(zhuān)業(yè)。

    (4)同時(shí)設(shè)置了本科、研究生專(zhuān)業(yè)要求的崗位,本科、研究生專(zhuān)業(yè)須同時(shí)滿(mǎn)足要求。崗位需求表明確說(shuō)明不必同時(shí)滿(mǎn)足要求的除外。

    3.專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)、職業(yè)資格、執(zhí)業(yè)資格要求

    招聘崗位要求應(yīng)聘人員具有專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)、職業(yè)資格或執(zhí)業(yè)資格的,應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)已經(jīng)取得對(duì)應(yīng)的資格證書(shū),且證書(shū)必須在有效期內(nèi)。通過(guò)資格考試、正在進(jìn)行公示均不視為具有資格。

    4.關(guān)于工作經(jīng)歷的認(rèn)定

    招聘崗位對(duì)工作經(jīng)歷年限有要求的,以工作單位簽訂的聘用(勞動(dòng))合同及對(duì)應(yīng)的社保繳納證明為準(zhǔn)。2014年12月前機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)的工作經(jīng)歷可不提供社保繳納證明。在校生實(shí)習(xí)、創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷不視為工作經(jīng)歷。對(duì)工作經(jīng)歷有指定性要求的,須同時(shí)提供原用人單位關(guān)于從事該指定工作的證明(加蓋單位公章)。

    工作經(jīng)歷年限計(jì)算截止日期為網(wǎng)上報(bào)名首日。

    5.其他要求

    崗位需求表的其他要求中如提及多個(gè)條件,應(yīng)聘者須同時(shí)滿(mǎn)足全部條件,崗位需求表明確說(shuō)明不必滿(mǎn)足全部條件的除外。

    (二)資格復(fù)審

    進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的考生,在面試前需接受招聘單位的資格復(fù)審,通過(guò)后方可參加面試。復(fù)審流程具體由用人單位安排。

    (三)資格審查工作貫穿公開(kāi)招聘工作始終及聘后管理。任何階段發(fā)現(xiàn)考生報(bào)名資格不符的,用人單位均依法依規(guī)做出處理。

    六、考試

    本公告招聘的崗位采取面試考核方式。

    面試包括面談和實(shí)操考核兩個(gè)環(huán)節(jié),考核具體形式及環(huán)節(jié)先后順序由用人單位(各附屬醫(yī)院)自行決定(具體內(nèi)容另行通知)。每個(gè)環(huán)節(jié)及格分?jǐn)?shù)為70分。

    按照第一環(huán)節(jié)成績(jī)由高到低的排序,成績(jī)?yōu)?0分及以上的人員進(jìn)入第二環(huán)節(jié)。

    面試考核方式可根據(jù)實(shí)際情況采用線(xiàn)上遠(yuǎn)程方式或現(xiàn)場(chǎng)考核方式進(jìn)行(具體安排由用人單位另行通知)。

    七、成績(jī)計(jì)算方法

    面試成績(jī)即綜合成績(jī)。綜合成績(jī)采用百分制,由面談、實(shí)操考核成績(jī)按6:4的比例構(gòu)成。綜合成績(jī)、面談成績(jī)、實(shí)操考核成績(jī)?nèi)我豁?xiàng)低于70分的,均不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。各環(huán)節(jié)成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)小數(shù),均四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

    八、體檢

    根據(jù)綜合成績(jī)由高到低的排序按1:1的比例確定體檢對(duì)象。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同而無(wú)法確定體檢對(duì)象的情況,根據(jù)面談成績(jī)高低進(jìn)行確定;如面談成績(jī)?nèi)韵嗤瑒t通過(guò)加試進(jìn)行確定。加試內(nèi)容和時(shí)間由用人單位另行安排。

    體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))執(zhí)行。體檢安排另行通知,體檢合格人員方可進(jìn)入考察。

    九、考察

    按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)的通知》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))和《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第301號(hào))要求,對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行考察??疾觳缓细竦?,不予聘用。用人單位通知考生考察工作開(kāi)始之日起,考生超過(guò)5個(gè)工作日不配合開(kāi)展考察工作,或考生所在單位超過(guò)30天不配合開(kāi)展考察工作,視為考生放棄考察。用人單位可從符合前述要求的人員中遞補(bǔ)考察對(duì)象。

    十、公示

    擬錄用人員名單在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示期間有異議但經(jīng)查實(shí)符合招聘條件的人員,不影響其聘用手續(xù)的辦理。

    *十一、遞補(bǔ)

    出現(xiàn)下列情形之一的,可在7個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行遞補(bǔ):

    (一)應(yīng)聘人員體檢不合格的;

    (二)考察人選未被確定為擬聘用人員的;

    (三)擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的;

    (四)擬聘用人員放棄聘用的。

    遞補(bǔ)人選應(yīng)當(dāng)從同一崗位綜合成績(jī)合格人員中按照綜合成績(jī)由高到低的順序依次產(chǎn)生,并按照本公告有關(guān)體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。遞補(bǔ)工作原則上在本次招聘周期內(nèi)完成。

    十二、聘用

    經(jīng)公示符合條件的擬聘人員按上級(jí)有關(guān)規(guī)定辦理接收手續(xù),簽訂聘用合同并兌現(xiàn)所聘崗位相應(yīng)的工資福利待遇。新招聘人員實(shí)行試用期制度,試用期考核不合格的,取消聘用。首次就業(yè)人員(含已就業(yè)但社保繳費(fèi)記錄單位繳納部分不足12個(gè)月或機(jī)關(guān)事業(yè)單位未完成轉(zhuǎn)正定級(jí)的人員)試用期為1年,其他人員試用期為6個(gè)月。

    持有專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的報(bào)考人員被錄用后,須按廣東省、廣州市及學(xué)校相關(guān)政策規(guī)定進(jìn)行確認(rèn),在單位有崗位空缺的情況下按學(xué)校聘任文件規(guī)定辦理聘任。

    擬聘人員接到用人單位辦理報(bào)到入職手續(xù)通知后,應(yīng)在10個(gè)工作日內(nèi)按照通知辦理相關(guān)手續(xù);屬單位在職人員的,應(yīng)在10個(gè)工作日內(nèi)向現(xiàn)工作單位提出書(shū)面辭職或調(diào)動(dòng)申請(qǐng)。無(wú)正當(dāng)理由,超過(guò)10個(gè)工作日仍不配合用人單位開(kāi)展入職工作的,可視為放棄聘用。

    十三、其他

    (一)在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、廣州醫(yī)科大學(xué)網(wǎng)站及各附屬醫(yī)院官網(wǎng)發(fā)布招聘公告。

    (二)報(bào)名咨詢(xún):

    附 五 院:馬老師 聯(lián)系電話(huà): 020-66819062

    (三)監(jiān)督部門(mén):

    附 五 院:盧老師 聯(lián)系電話(huà): 020-82283138

    (四)官方網(wǎng)站鏈接:

    廣州醫(yī)科大學(xué)附屬第五醫(yī)院:http://www.gyfwyy.com/

    (五)本次招聘不收取任何報(bào)考費(fèi)用,不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,也不指定任何參考用書(shū)和資料。社會(huì)上任何以事業(yè)單位考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等,均與本次招聘無(wú)關(guān)。

    廣州醫(yī)科大學(xué)附屬第五醫(yī)院

    2024年4月20日

    附件:

    1.廣州醫(yī)科大學(xué)附屬第五醫(yī)院2024年第一次公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表.xls

    2.廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.xls

    3.關(guān)于所學(xué)專(zhuān)業(yè)與崗位所需專(zhuān)業(yè)相近的證明.docx

    4.國(guó)內(nèi)畢業(yè)生關(guān)于本年度內(nèi)取得報(bào)考所需學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的承諾書(shū).docx

    5.國(guó)(境)外留學(xué)歸來(lái)人員關(guān)于本年度內(nèi)取得報(bào)考所需學(xué)位及教育部國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書(shū)的承諾書(shū).docx

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