最受各位醫(yī)學(xué)生關(guān)注的莫過于所在地區(qū)醫(yī)療事業(yè)單位及各大醫(yī)院的招聘信息啦!眾所周知,很多大型醫(yī)院、衛(wèi)生事業(yè)單位每天都會發(fā)布一些招聘公告來補充醫(yī)學(xué)人才的空缺,那么今天我們就來分享“2020年廣州市荔灣區(qū)擬向社會公開招聘區(qū)屬衛(wèi)生健康事業(yè)單位工作人員87名”的公告信息,希望大家都能找到自己的心儀崗位!
報名時間為:2020年10月27日(星期二)上午9:00至11月2日(星期一)下午5:00
一、招聘單位及崗位簡介
詳見《2020年廣州市荔灣區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表》(附件1)。
二、崗位薪酬待遇
受聘人員實行聘用制度,按相關(guān)規(guī)定享受公益一類、二類事業(yè)單位相應(yīng)的工資福利待遇。其中被聘用到社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的人員,實行定編定崗不定人的人事管理制度。具備聘用崗位上一級資格的人員,試用期滿后如單位上一級有崗位空缺,可通過參加單位組織的考評上崗,辦理聘用后方可享受相應(yīng)的崗位待遇。
三、招聘資格條件
(一)資格條件。
1.基本條件。
(1)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,符合國家計劃生育政策有關(guān)規(guī)定;
(2)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(3)具有崗位所需的專業(yè)技術(shù)條件、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;
(4)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(5)非廣州市常住戶籍人員須同時符合《廣州市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)廣州市引進人才入戶管理辦法的通知》(穗府辦規(guī)〔2020〕10號)中第五條規(guī)定的準(zhǔn)入條件(具體參閱:),為便于管理,應(yīng)聘人員須在辦理錄用后將戶籍遷至廣州市。
2.崗位條件。
詳見《2020年廣州市荔灣區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表》(附件1)。
(二)有下列情形之一的,不得報名。
1.受行政開除處分未滿五年、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,以及因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié),或者刑事處罰期限未滿的;
2.曾因超生被有關(guān)單位依照《廣東省人口與計劃生育條例》規(guī)定作出處理決定,從該處理決定作出之日起未滿五年的;
3.在廣東省機關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)、造假等行為的;
4.荔灣區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)在編人員不得報考本系統(tǒng)與所在單位同類別的事業(yè)編制職位;
5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的(凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位的人事、財務(wù)、紀(jì)律檢查崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位);
6.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜報名的其它情形。
本條所規(guī)定的處分期限的計算截至2020年10月27日前。
四、實施步驟和時間安排
本次公開招聘工作按公布職位、網(wǎng)上報名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。
(一)公布職位。
2020年10月10日(星期六)起在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站()、全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)站()和“廣州市荔灣區(qū)人民政府”門戶網(wǎng)站()向社會發(fā)布招聘公告。
(二)網(wǎng)上報名。
1.報考人員只能報考一個崗位,否則取消考試資格。
2.報名及準(zhǔn)考證打印時間:應(yīng)聘人員登陸廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站()報名,報名時間為:2020年10月27日(星期二)上午9:00至11月2日(星期一)下午5:00,共7日。11月11日(星期三)上午9:00后開始打印準(zhǔn)考證,11月13日(星期五)下午5:00后結(jié)束打印準(zhǔn)考證,不再另行通知。
報考腎內(nèi)科副主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級)、放射科副主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級)、疼痛副主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級)、副主任中醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級)、婦產(chǎn)科主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)四級)崗位的人員免筆試,可直接進入資格審查,無需打印筆試準(zhǔn)考證。
3.報名審核:筆試前不進行人工資格審查,采取系統(tǒng)自動審核方式,系統(tǒng)初審成功后即可參加筆試。
4.招聘崗位:每個崗位筆試的開考比例原則上不低于1:3;管理崗位達不到開考比例的,取消該崗位或相應(yīng)減少該崗位的招聘人數(shù);專業(yè)技術(shù)崗位報考人數(shù)若未達到開考比例,延長3天報名時間,延長報名結(jié)束后,按實際報名人數(shù)進入筆試。
(三)筆試。
1.筆試時間和地點:初定2020年11月14日(星期六)上午9:00—11:00,具體時間、地點及要求以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
2.考試內(nèi)容:主要測試專業(yè)理論知識。筆試采取閉卷考試形式進行,不提供或推薦任何考試參考用書。筆試成績滿分為100分,筆試成績精確到小數(shù)點后兩位,低于60分者不能進入面試環(huán)節(jié)。筆試成績按40%折算計入總成績。
3.筆試成績及進入資格審查人員名單,筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在“廣州市荔灣區(qū)人民政府”門戶網(wǎng)站()公布,并在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站()進行查詢;依照筆試成績高低順序,按擬招聘人數(shù)1:3的比例(不足1:3的按實際人數(shù))確定進入資格審查和面試人選。
(四)資格審查。
1.資格審查時間、地點:于公布筆試成績時一并公布。不按規(guī)定時間參加資格審查者視為放棄面試資格。
2.資格審查不得委托他人進行,參加資格審查的人員需提供如下材料:
(1)準(zhǔn)考證和報名登記表(通過報名系統(tǒng)網(wǎng)上打印,用A4紙打印,一式兩份)。
(2)居民身份證、戶口本(首頁和個人頁,集體戶人員提供戶口本個人頁及加蓋公章的首頁復(fù)印件)、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表(2020年畢業(yè)生提供)。
(3)報考職位對職稱資格、執(zhí)業(yè)證等有要求的,考生須提供相應(yīng)的證書及有關(guān)證明材料; 有具體工作經(jīng)歷要求的職位,需提供工作單位出具的工作經(jīng)歷證明;有工作經(jīng)歷年限要求的職位,需提供相應(yīng)年限的勞動合同和單位繳納社保記錄(不含在校生實習(xí)、創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷),社保繳納單位與簽訂勞動合同的工作單位需一致;不能提供社保繳費記錄的機關(guān)事業(yè)單位在編工作人員,其相關(guān)工作經(jīng)歷年限可由原單位出具相關(guān)證明材料證實。
(4)所學(xué)專業(yè)未在專業(yè)目錄所列,按相近專業(yè)報考的考生需提交所學(xué)專業(yè)課程成績單(教務(wù)處蓋章)及學(xué)校開具的相近專業(yè)證明材料。
(5)招考職位要求的其它材料。
(6)非廣州市常住戶籍人員需提供符合廣州市戶口遷入條件相關(guān)證明材料。
(2)-(6)材料須同時提供原件和復(fù)印件,審核后留復(fù)印件退回原件。
(7)本人近期正面免冠大一寸彩照2張。
接受資格審查的人員,如在審查期間不能提供齊全的材料或無法提供所需資料原件的,取消面試資格。
資格審查過程中有不通過資格審查或主動放棄資格者,按筆試成績高低順序依次遞補。
通過資格審查的人員即可進入面試。進入面試人員名單及面試的時間、地點在“廣州市荔灣區(qū)人民政府”門戶網(wǎng)站()公布。
(五)面試。
1.時間、地點:于公布面試人員名單時一并公布。
2.面試形式:分為結(jié)構(gòu)化面試和專業(yè)技能測試兩種形式,各公招單位面試形式以面試通知書為準(zhǔn),面試按抽簽順序進行。
3.面試成績滿分為100分,面試成績精確到小數(shù)點后兩位,低于60分者不能進入體檢環(huán)節(jié)。面試成績按60%折算計入總成績??忌偝煽兿嗤模∶嬖嚦煽冚^高者。考生面試成績、筆試成績都相同的,增加考試環(huán)節(jié),具體另行通知。
4.注意事項:考生需攜帶身份證、準(zhǔn)考證入場,面試前30分鐘抽簽確定面試順序??忌栌诿嬖嚽?0分鐘到達面試考場,否則視為放棄面試。
5.面試成績在面試時段向考生公布,并由考生在面試成績單上簽字確認(rèn)。
6.筆試免考人員資格審查合格后,直接進入面試,面試成績即為考試總成績。
筆試、面試成績分別按比例折算后相加得到的考試總成績在“廣州市荔灣區(qū)人民政府”門戶網(wǎng)站()公布。
(六)體檢。
根據(jù)總成績的高低順序,按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢的人選。
組織進入體檢的人員在指定時間統(tǒng)一到指定醫(yī)院進行體檢,體檢按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)規(guī)定執(zhí)行。體檢醫(yī)院認(rèn)為需要增加項目進一步檢查的,考生須在一個月內(nèi)完成檢查項目,不能完成的,視為體檢不合格,取消聘用資格。對體檢結(jié)果有疑問的,考生可在得到體檢結(jié)果之日起3個工作日內(nèi)向招聘單位或其主管部門提出復(fù)檢申請,經(jīng)批準(zhǔn)后由招聘單位或其主管部門組織在指定醫(yī)院復(fù)檢,復(fù)檢只能進行1次(復(fù)檢費用由考生自行承擔(dān))。體檢合格的,進入考察環(huán)節(jié);若出現(xiàn)體檢不合格或主動放棄資格者,用人單位可根據(jù)實際需要在具備候選資格的人員中依次遞補2次。
如統(tǒng)一體檢時為孕期不能進行體檢的應(yīng)聘者,待其可以按照體檢要求進行體檢時,如出現(xiàn)體檢不合格或主動放棄體檢資格的不再進行遞補。
(七)考察。
考察工作根據(jù)中共廣東省委組織部、廣東省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)〈廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細(xì)則(試行)〉的通知》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)的相關(guān)規(guī)定進行。主要考察其政治素質(zhì)、德行品行、是否具備勝任聘用崗位的工作能力素質(zhì),以及應(yīng)聘資格條件的真實性。若考察不合格或考察對象放棄考察的,則根據(jù)總成績高低順序遞補1次。(因孕期延遲考察的應(yīng)聘者,若出現(xiàn)考察不合格或放棄考察則不再進行遞補)。
(八)公示。
考察合格的定為擬聘用人員,擬聘用人員名單在“廣州市荔灣區(qū)人民政府”門戶網(wǎng)站()進行公示,公示時間為7個工作日,公示期間對擬聘用人員有異議的,在收到書面異議之日起5個工作日內(nèi)進行復(fù)查。對擬聘人員名單進行公示后,擬聘人員放棄聘用或因其他原因不予聘用的,不再進行遞補。
(九)聘用。
1.經(jīng)公示無異議或雖有異議但經(jīng)查實符合條件的確定為聘用人員,辦理相關(guān)聘用手續(xù),本次聘用實行試用期制度。工齡滿1年及以上的聘用人員試用期為6個月,2020年畢業(yè)生或工齡未滿1年的聘用人員試用期為1年,試用期滿考核不合格的,用人單位將解除其聘用合同。
2.已取得廣東省外專業(yè)技術(shù)資格的報考人員須按廣州市人力資源和社會保障局《關(guān)于做好省外來穗人員專業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)工作的通知》(穗人社函〔2011〕335號)的要求,進行專業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)。在本單位有崗位空缺的前提下,未通過專業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)前暫按低一級層次專業(yè)技術(shù)資格崗位聘用。
附件:
1.2020年廣州市荔灣區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表.doc
2.廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2020年版).xls
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