2019福建莆田市疾控中心招聘1研究生人公告發(fā)布啦!很多朋友對(duì)此非常關(guān)注,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編專門為大家收集整理了如下內(nèi)容,希望可以幫到大家!
報(bào)名時(shí)間:2019年8月12日-8月19日
莆田市疾病預(yù)防控制中心是莆田市實(shí)施疾病預(yù)防控制與公共衛(wèi)生技術(shù)管理和服務(wù)的副處級(jí)公益性事業(yè)單位,其主要職責(zé)和任務(wù)是:預(yù)防控制非典、人禽流感、鼠疫、霍亂、艾滋病等重大傳染病的發(fā)生與流行,開展突發(fā)公共衛(wèi)生事件、救災(zāi)防病的應(yīng)急處置,開展健康危險(xiǎn)因素監(jiān)測檢測。同時(shí)還可為社會(huì)提供免疫預(yù)防、健康體檢、結(jié)核病防治、職業(yè)病防治等公共衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)。經(jīng)中心研究決定面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員,具體招聘方案如下:
一、招聘對(duì)象
全日制普通院校未就業(yè)的碩士及以上研究生畢業(yè)生。
二、招聘崗位、人數(shù)及條件(見附件)
其他條件要求:
1、遵紀(jì)守法,品行端正,工作熱情,吃苦耐勞,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感;
2、出生日期是1984年1月1日及以后出生,學(xué)歷及相關(guān)證書須在2019年9月1日前取得;
3、因受過刑事處罰或被開除公職的人員,以及法律法規(guī)上有規(guī)定不得招聘錄用(聘用)的其他情形的人員,不得報(bào)名。
三、報(bào)名方式
符合條件的應(yīng)聘者須將本科畢業(yè)證書、學(xué)士學(xué)位證書, 研究生畢業(yè)證書、碩士學(xué)位證書(應(yīng)屆生可暫不提供),莆田市市直醫(yī)療衛(wèi)生單位2019年公開招聘研究生報(bào)名表(以下簡稱:報(bào)名表)、高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表(附照片)、身份證及所有相關(guān)證書的復(fù)印件各一式一份寄(送)至莆田市疾病預(yù)防控制中心辦公室;亦可直接至中心辦公室現(xiàn)場報(bào)名。
應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)所投寄材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),弄虛作假者將取消資格。
聯(lián)系單位:莆田市疾病預(yù)防控制中心辦公室;
郵寄地址:莆田市荔城區(qū)西洪南街268號(hào);
聯(lián)系電話:0594-2293339;
報(bào)名時(shí)間:2019年8月12日-8月19日。
四、招聘程序
采取面試和綜合素質(zhì)考核評(píng)議相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
1、對(duì)符合條件的報(bào)名人員進(jìn)行資格復(fù)查。
2、復(fù)查所需材料(原件及復(fù)印件)有:身份證、研究生畢業(yè)證書、碩士學(xué)位證書(應(yīng)屆生可暫不提供),畢業(yè)生就業(yè)推薦表、獲獎(jiǎng)證書等材料各一式一份。
3、組織人員進(jìn)行面試,面試考核以與崗位要求相適應(yīng)的相關(guān)知識(shí)為主要內(nèi)容。超過1:1比例進(jìn)入面試的,面試成績必須達(dá)60分以上(含60分)方為合格;小于或等于1:1比例進(jìn)入面試的,面試成績必須達(dá)70分以上(含70分)方為合格,面試成績未達(dá)到合格線的考生不予聘用。
面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。(將提前在莆田市疾病預(yù)防控制中心網(wǎng)站公布并電話通知)
五、體檢
1、人員確定。根據(jù)崗位計(jì)劃聘用人數(shù),按1:1的比例,在面試合格的人員中,從高分到低分,確定參加體檢人選。
2、體檢標(biāo)準(zhǔn)。參照原人事部、衛(wèi)生部頒發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》實(shí)行(行業(yè)、部門有規(guī)定的從其規(guī)定)。體檢醫(yī)院為縣級(jí)以上醫(yī)院??忌鷮?duì)體檢結(jié)果有疑問的,可在得知體檢結(jié)論的7天內(nèi)提出復(fù)檢,允許申請復(fù)檢一次,并以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
3、體檢缺席者,取消聘用資格。
六、考核
招聘單位主管部門按1:1比例對(duì)面試、體檢均合格的報(bào)考者組織考核。
考核包括核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,重點(diǎn)考核應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、計(jì)劃生育以及是否需要回避等方面的情況。
七、聘用、遞補(bǔ)
按規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn),集體研究確定考試成績、體檢結(jié)果和考核情況都合格的人員為擬聘用人選,并報(bào)送市人社局在相關(guān)網(wǎng)站進(jìn)行5個(gè)工作日的公示,經(jīng)公示不影響聘用的,市人社局予以核準(zhǔn),并按照規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
考核或體檢不合格的,原則上招聘單位主管部門按合格線上考生面試成績從高到低依次遞補(bǔ)。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
公開招聘工作主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督,并及時(shí)受理群眾舉報(bào)和投訴。
九、其他事項(xiàng)
通過招聘程序所確定的擬聘用人選,必須在規(guī)定的時(shí)間期限內(nèi)獲得相應(yīng)的學(xué)位證書和畢業(yè)證書,否則取消聘用資格。
綜合應(yīng)聘人員的面試考核情況,按照有關(guān)程序研究確定擬聘用人選,簽訂聘用協(xié)議書,按照有關(guān)程序規(guī)定辦理聘用手續(xù)。被聘用人員的工資、福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
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2.2019年莆田市市直醫(yī)療衛(wèi)生單位公開招聘研究生報(bào)名表.docx
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