醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一，大部分地區(qū)都會(huì)在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來(lái)尚無(wú)全國(guó)和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級(jí)各個(gè)單位統(tǒng)一招考，現(xiàn)在各地逐步由州、市級(jí)統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知：安徽醫(yī)科大學(xué)附屬阜陽(yáng)醫(yī)院2023年招聘高級(jí)職稱(chēng)、博士人才公告，歡迎查看。

從即日起至2023年12月31日

一、招聘崗位

二、招聘條件

（一）基本條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)、熱愛(ài)祖國(guó)、遵紀(jì)守法，具有良好的品行、職業(yè)道德、無(wú)不良從業(yè)記錄；

2.身心健康，能勝任崗位工作；

3.符合崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)和其他條件。

（二）具體條件

1.博士研究生人才：取得崗位所需的畢業(yè)證、學(xué)位證，年齡不超過(guò)35周歲，學(xué)科專(zhuān)業(yè)建設(shè)緊缺人才可適當(dāng)放寬年齡條件。

2.高級(jí)職稱(chēng)人才：副高及以上職稱(chēng)，碩士及以上學(xué)位，副高職稱(chēng)年齡不超過(guò)45周歲，正高職稱(chēng)年齡不超過(guò)50周歲，公立三甲醫(yī)院工作5年以上，醫(yī)院急需緊缺崗位可適當(dāng)放寬條件。

三、崗位待遇

按照醫(yī)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，具體可電話(huà)咨詢(xún)。如符合醫(yī)院規(guī)定的引進(jìn)人才條件者，可享受引進(jìn)人才待遇。引進(jìn)人才納入醫(yī)院事業(yè)單位編制管理；醫(yī)院協(xié)助聯(lián)系配偶工作和子女上學(xué)問(wèn)題；受邀來(lái)院參加面試考核者，醫(yī)院按照相關(guān)規(guī)定報(bào)銷(xiāo)往返交通費(fèi)用。引進(jìn)人才具體待遇是：

（一）一類(lèi)人才

醫(yī)院按同類(lèi)人員發(fā)放其工資、獎(jiǎng)金，享受相應(yīng)福利待遇。提供崗位津貼400萬(wàn)元/年（人民幣，稅前，下同）；安置費(fèi)200萬(wàn)元；醫(yī)院提供科研場(chǎng)所，配專(zhuān)職科研人員2名，科研經(jīng)費(fèi)撥付1000萬(wàn)元。

（二）二類(lèi)人才

A檔：

醫(yī)院按同類(lèi)人員發(fā)放其工資、獎(jiǎng)金，享受相應(yīng)福利待遇。提供崗位津貼200萬(wàn)元/年；安置費(fèi)150萬(wàn)元；醫(yī)院提供科研場(chǎng)所，配專(zhuān)職科研人員2名，科研經(jīng)費(fèi)撥付800萬(wàn)元。

B檔：

醫(yī)院按同類(lèi)人員發(fā)放其工資、獎(jiǎng)金，享受相應(yīng)福利待遇。提供崗位津貼150萬(wàn)元/年；安置費(fèi)120萬(wàn)元；醫(yī)院提供科研場(chǎng)所，配專(zhuān)職科研人員1~2名，科研經(jīng)費(fèi)撥付500萬(wàn)元。

（三）三類(lèi)人才

醫(yī)院按同類(lèi)人員發(fā)放其工資、獎(jiǎng)金，享受相應(yīng)福利待遇。提供崗位津貼100萬(wàn)元/年；安置費(fèi)100萬(wàn)元；醫(yī)院提供科研場(chǎng)所，根據(jù)科研工作需要配備科研助理，科研經(jīng)費(fèi)撥付200萬(wàn)元。

（四）四類(lèi)人才

醫(yī)院按同類(lèi)人員發(fā)放其工資、獎(jiǎng)金，享受相應(yīng)福利待遇。提供崗位津貼80萬(wàn)元/年；安置費(fèi)80萬(wàn)元;醫(yī)院提供科研場(chǎng)所，根據(jù)科研工作需要配備科研助理，科研經(jīng)費(fèi)撥付100萬(wàn)元。

（五）五類(lèi)人才

醫(yī)院按同類(lèi)人員發(fā)放其工資、獎(jiǎng)金，享受相應(yīng)福利待遇。提供崗位津貼40萬(wàn)元/年；安置費(fèi)60萬(wàn)元;醫(yī)院提供科研場(chǎng)所，根據(jù)科研工作需要配備科研助理，科研經(jīng)費(fèi)撥付60萬(wàn)元。

（六）六類(lèi)人才

醫(yī)院按同類(lèi)人員發(fā)放其工資、獎(jiǎng)金，享受相應(yīng)福利待遇。提供崗位津貼20萬(wàn)元/年；安置費(fèi)40萬(wàn)元;醫(yī)院提供科研場(chǎng)所，根據(jù)科研工作需要配備科研助理，科研經(jīng)費(fèi)撥付40萬(wàn)元。

四、應(yīng)聘方式

（一）報(bào)名時(shí)間

從即日起至2023年12月31日。

（二）報(bào)名材料

符合條件人員將以下材料原件掃描成PDF文件發(fā)送至郵箱ayfyrsk@163.com（電子材料統(tǒng)一打包，命名為：姓名-學(xué)歷-專(zhuān)業(yè)-應(yīng)聘科室/崗位名稱(chēng)）:

1.《安徽醫(yī)科大學(xué)附屬阜陽(yáng)醫(yī)院應(yīng)聘報(bào)名表》（附件）；

2.個(gè)人簡(jiǎn)歷電子版（用PPT辦公軟件制作，包含個(gè)人基本情況、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、任職經(jīng)歷、獲獎(jiǎng)情況、科技成果、發(fā)表論文情況等）；

3.身份證；

4.畢業(yè)證學(xué)位證（從第一學(xué)歷到最終學(xué)歷）；

5.醫(yī)師資格證、執(zhí)業(yè)證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)證（副高/正高）；

6.第一作者或通訊作者發(fā)表論文及檢索報(bào)告；

7.主持科研課題批文；

8.其他材料（社會(huì)兼職、榮譽(yù)證書(shū)等）。

應(yīng)聘人員提供的個(gè)人信息和資料須真實(shí)、準(zhǔn)確，如有弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消招錄資格，情節(jié)嚴(yán)重者追究相關(guān)人員責(zé)任。

五、招聘程序

應(yīng)聘人員資格材料審核通過(guò)后，由人力資源部通知參加線(xiàn)上面談或來(lái)院面試。通過(guò)面試者，經(jīng)體檢、考察和公示后辦理錄用手續(xù)。

六、聯(lián)系方式和地址

聯(lián)系人：張老師

聯(lián)系電話(huà)：0558-2200559 郵箱：ayfyrsk@163.com

通訊地址：安徽省阜陽(yáng)市潁州區(qū)阜合產(chǎn)業(yè)園黃山路99號(hào)

附件：安徽醫(yī)科大學(xué)附屬阜陽(yáng)醫(yī)院應(yīng)聘報(bào)名表

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