醫(yī)療招聘:安徽省望江縣中醫(yī)院醫(yī)共體成員單位2019年11月考核考察方式引進(jìn)人才10名!具體內(nèi)容如下,希望能夠幫助到您!
截止日期:2019年11月18日
一、引進(jìn)原則
堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、引進(jìn)計(jì)劃
2019年望江縣中醫(yī)院醫(yī)共體成員單位考核考察方式引進(jìn)人才10名。公告及引進(jìn)崗位信息于11月1日起同時(shí)在望江縣人民政府網(wǎng)()、望江縣衛(wèi)生健康委員會(huì)信息公開網(wǎng)(http://ttp:)、望江縣中醫(yī)院網(wǎng)()及相關(guān)媒體上統(tǒng)一發(fā)布。具體專業(yè)、人數(shù)、條件等信息詳見附件1《2019年望江縣中醫(yī)院醫(yī)共體成員單位考核考察方式引進(jìn)人才崗位表》。
三、引進(jìn)條件
(一)引進(jìn)對(duì)象為:中心衛(wèi)生院引進(jìn)的人才需具有醫(yī)藥衛(wèi)生類本科以上學(xué)歷或執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、一般鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院引進(jìn)人才需具有醫(yī)藥衛(wèi)生類大專以上學(xué)歷或執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格,且必須符合以下條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.崗位所需的專業(yè)或技能條件;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.崗位所需的其他條件。
考核考察方式引進(jìn)人才崗位表“40周歲以下”為“1978年11月1日(含)以后出生”,其他涉及年齡計(jì)算的依此類推。
(二)有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
1.不符合崗位引進(jìn)條件的人員;
2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.現(xiàn)役軍人;
4.經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;
5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
6.按照國家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;
7.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、引進(jìn)方式和程序
此次考核考察方式引進(jìn)人才工作由望江縣公立醫(yī)院管理委員會(huì)辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施,按照發(fā)布公告、報(bào)名及資格審查、面試、考察體檢、公示、選崗、聘用的程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名和資格審查
1、報(bào)名方式和時(shí)間:報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行;報(bào)名時(shí)間為 2019年11月12日—11月18日(上午8:00—11:30,下午14:30—17:30)逾期不予補(bǔ)報(bào)。
2、報(bào)名地點(diǎn):望江縣華陽鎮(zhèn)和諧路望江縣衛(wèi)健委一樓大廳
3、報(bào)名材料:
(1)報(bào)考人員須提供本人有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書、崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、證明等原件和復(fù)印件,本人近期同底兩寸正面免冠照片4張,以及《2019年望江縣中醫(yī)院醫(yī)共體成員單位考核考察方式引進(jìn)人才報(bào)名資格審查表》(附件2,報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取或網(wǎng)上下載,須由應(yīng)聘人員本人填寫和簽名承諾)等材料。有鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院或一級(jí)綜合性醫(yī)院及以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷的,必須提供與單位簽訂的為期一年以上(含一年)的正式聘用合同、工資發(fā)放表等證明材料。
(2) 屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2019年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的,還須提供學(xué)校或省、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2019年畢業(yè),已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程,各科成績合格,畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。
(3)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明。
4、報(bào)名注意事項(xiàng):
(1)報(bào)考人員報(bào)名須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地提供報(bào)考信息,凡弄虛作假或與引進(jìn)資格條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消引進(jìn)資格。
(2)每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并須使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。
5、資格審查
報(bào)考人員的資格審查貫穿人才引進(jìn)工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考條件的,隨時(shí)取消引進(jìn)資格。
(二)面試
1.面試時(shí)間、地點(diǎn):另行通知
2.面試的方式和內(nèi)容:結(jié)構(gòu)化面試,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、協(xié)調(diào)溝通能力、業(yè)務(wù)能力等綜合素質(zhì)。面試時(shí)間為15分鐘,面試成績滿分100分。
3、面試成績低于60分的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,面試成績?yōu)樽罱K成績。
(五)考察體檢
根據(jù)實(shí)際引進(jìn)崗位數(shù)與應(yīng)聘人員考試最終成績,從高分到低分,按1:1比例等額確定考察、體檢對(duì)象。若出現(xiàn)考試最終成績相同的,則第一學(xué)歷高者優(yōu)先;若第一學(xué)歷仍相同,則職稱高者優(yōu)先;若職稱仍相同,則年齡小者優(yōu)先,如果以上條件仍無法區(qū)分,則加試予以確定,加試有關(guān)事項(xiàng)另行通知(遞補(bǔ)程序如遇成績并列情況按此規(guī)定執(zhí)行)。
1. 考察工作由望江縣公立醫(yī)院管理委員會(huì)辦公室負(fù)責(zé)。根據(jù)擬引進(jìn)崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(學(xué)業(yè)成績)、計(jì)劃生育以及是否需要回避等方面的情況,并提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料。
2、體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見,并加蓋單位體檢專用公章。體檢和復(fù)檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。
對(duì)考察、體檢出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)各不超過兩次。遞補(bǔ)時(shí)出現(xiàn)分?jǐn)?shù)相同,則按上述考試最終成績時(shí)的優(yōu)先原則確定遞補(bǔ)人員。擬引進(jìn)人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。
(六)公示
對(duì)考察、體檢均合格的擬引進(jìn)人員名單,在望江縣人民政府網(wǎng)、望江縣衛(wèi)生健康委員會(huì)公開網(wǎng)和望江縣中醫(yī)院網(wǎng)站公示7天。
(七)選崗、聘用
1、選崗。按照考生考試最終成績從高分到低分原則,依次自主選擇崗位。選崗前通知報(bào)考考生在規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定的地點(diǎn)集中,按考試最終成績從高分到低分順序依次由其選擇崗位(限選一次),現(xiàn)場(chǎng)逐人審核簽字確認(rèn)。如出現(xiàn)分?jǐn)?shù)相同,則按上述考試最終成績時(shí)的優(yōu)先原則進(jìn)行。考生未在規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)集中的、到達(dá)選崗后未簽字確認(rèn)的均視為自動(dòng)放棄。
2、聘用。經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的,望江縣公立醫(yī)院管理委員會(huì)辦公室按程序?qū)⒁M(jìn)方案和引進(jìn)結(jié)果送縣人力資源和社會(huì)保障局、縣委編辦、縣財(cái)政局、縣衛(wèi)生健康委員會(huì)備案。
擬引進(jìn)人員自接到通知之日起7天內(nèi)到用人單位報(bào)到??h中醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院與受聘人員簽訂聘用合同,按照相關(guān)規(guī)定落實(shí)擬聘用人員的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制、崗位及工資待遇。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。
附件下載:崗位表和資格審查表.zip
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