勞動(dòng)中遇到的職業(yè)性危害因素，在一定的條件下才會(huì)對(duì)勞動(dòng)者產(chǎn)生職業(yè)性損害，這主要取決于有害因素的性質(zhì)、強(qiáng)度，接觸時(shí)間的長(zhǎng)短，接觸的途徑（從呼吸道、皮膚還是其他途徑進(jìn)入），是低濃度、長(zhǎng)期、慢性接觸還是高濃度、短期、急性接觸，是否事故性接觸等，此外，還與接觸者的年齡、性別、個(gè)體遺傳因素（如缺乏某些生物酶），有無職業(yè)禁忌癥、營(yíng)養(yǎng)缺乏癥，個(gè)人精神因素，醫(yī)學(xué)教`育網(wǎng)搜集整理衛(wèi)生習(xí)慣，煙酒嗜好，以及是否遵守衛(wèi)生安全操作規(guī)程，堅(jiān)持配戴防護(hù)用品等多方面的因素有關(guān)?？傊?，職業(yè)性有害因素的毒害作用大小與所造成的結(jié)局，是由多方面因素決定的，最終取決于個(gè)體接受的有害物的有效作用劑量，目前對(duì)生物學(xué)有效作用劑量的監(jiān)測(cè)主要監(jiān)測(cè)接觸劑量或環(huán)境劑量。