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2020年三級(jí)健康管理師鑒定考試已經(jīng)進(jìn)入倒計(jì)時(shí),小編在此提醒各位學(xué)員:機(jī)會(huì)永遠(yuǎn)都是留給有準(zhǔn)備的人的,雖然佳節(jié)當(dāng)前,但復(fù)習(xí)備考還是不能松懈,考前沖刺的黃金期可不能白白浪費(fèi)了喲~下面小編接著為大家分享文章:衛(wèi)健委認(rèn)證的健康管理師在鄉(xiāng)村有用嗎?快來(lái)了解一下吧!
近年來(lái),為解決農(nóng)村衛(wèi)生人才短缺的問(wèn)題,政府部門(mén)通過(guò)公開(kāi)招募、定向培養(yǎng)等多種形式,拓寬鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位人員補(bǔ)充渠道,雖然在一定程度上減緩了人才短缺的問(wèn)題,但人才流失問(wèn)題依然存在,很容易進(jìn)入培訓(xùn)一批、合格一批、流失一批的“死循環(huán)”。鄉(xiāng)村醫(yī)生“留不住”的問(wèn)題,直接制約著鄉(xiāng)村衛(wèi)生健康服務(wù)能力的提升。對(duì)此,農(nóng)工黨北京市委建議:設(shè)置健康管理員崗位。
具體操作是:
(1)制定北京市《鄉(xiāng)村衛(wèi)生從業(yè)者條例》及相關(guān)配套政策
明確各部門(mén)在鄉(xiāng)村衛(wèi)生建設(shè)中責(zé)任,加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)村衛(wèi)生從業(yè)者管理和保障。設(shè)立健康管理員崗位,明確鄉(xiāng)村衛(wèi)生從業(yè)者由鄉(xiāng)村醫(yī)生和健康管理員組成,科學(xué)合理地制定從業(yè)者崗位職責(zé)、執(zhí)業(yè)范圍、績(jī)效考核及收入保障機(jī)制等。
(2)設(shè)置健康管理員崗位作為鄉(xiāng)村醫(yī)生的有效補(bǔ)充
鑒于鄉(xiāng)村醫(yī)生“留不住”的問(wèn)題日益嚴(yán)重,建議在邊遠(yuǎn)山區(qū)和引進(jìn)鄉(xiāng)村醫(yī)生困難的地區(qū),設(shè)立健康管理員崗位,并明確健康管理員工作職責(zé)和內(nèi)容。
調(diào)查顯示,絕大多數(shù)村民對(duì)鄉(xiāng)村衛(wèi)生健康需求主要集中在定期體檢、常見(jiàn)病診治、慢性病用藥和健康指導(dǎo)等方面。
(3)健康管理員工作以公共衛(wèi)生等為重點(diǎn)
因此,堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,健康管理員應(yīng)根據(jù)政府要求和村民需求,以公共衛(wèi)生和慢病管理、健康數(shù)據(jù)采集及管理為重點(diǎn),并承擔(dān)起疑難雜癥的及時(shí)轉(zhuǎn)診和危重癥的緊急施救職能。
(4)適當(dāng)降低準(zhǔn)入門(mén)檻
可適當(dāng)降低準(zhǔn)入門(mén)檻,具有中專(zhuān)學(xué)歷,經(jīng)過(guò)醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)的人員,通過(guò)相關(guān)技能考試即可上崗,可由常住本村年輕人或計(jì)生專(zhuān)干擔(dān)任。
(5)通過(guò)鄉(xiāng)村全科考試可成為村醫(yī),隸屬衛(wèi)生院
另外,為健康管理員做好職業(yè)規(guī)劃,定期開(kāi)展針對(duì)性培訓(xùn)指導(dǎo),提升業(yè)務(wù)能力和職業(yè)發(fā)展空間。
對(duì)于有一定工作年限且符合條件的,組織參加國(guó)家鄉(xiāng)村全科執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格考試,合格的,可成為村醫(yī),將隸屬關(guān)系由村委會(huì)轉(zhuǎn)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,并在村衛(wèi)生室執(zhí)業(yè)。
基于現(xiàn)在國(guó)家對(duì)于基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的高度關(guān)注和大力扶持,相信之后鄉(xiāng)村會(huì)有更多可供健康管理師大展身手的舞臺(tái)。
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