天津市濱海新區(qū)急救分中心公開(kāi)招聘院前急救醫(yī)師50人的通知發(fā)布啦！很多朋友對(duì)此非常關(guān)注，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編特意為大家收集整理了如下內(nèi)容，希望能夠幫到大家！

報(bào)名時(shí)間：2019年11月18日9：00至11月22日16：00

為滿足天津市濱海新區(qū)急救分中心的用人需求，根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法（試行）》、《市委組織部市人力社保局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》、《天津市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)天津市加強(qiáng)院前醫(yī)療急救工作實(shí)施方案的通知》（津政辦函〔2019〕24號(hào)）及招聘單位公開(kāi)招聘方案的規(guī)定，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘院前醫(yī)師50名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象

符合崗位要求的高等院校畢業(yè)生和社會(huì)人員。

二、招聘條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4.具備崗位所需的任職資格、職（執(zhí)）業(yè)資格條件或技能；

5.報(bào)考年齡及工作經(jīng)歷計(jì)算的截止日期為2019年11月18日；

6.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

7.招聘崗位所需的其他資格條件。

（二）具有下列情形之一者不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或公職的；

3.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

4.現(xiàn)為濱海新區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)在編在職人員的；

5.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員；

6.報(bào)考者不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位；

7.有法律法規(guī)規(guī)定不得參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘的其他情形的。

三、招聘信息發(fā)布

招聘公告將于2019年11月5日在天津市濱海新區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（）、天津市濱海新區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站（）、天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站（）、北方人才網(wǎng)（）及其他相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布。

招聘人數(shù)、崗位、條件詳見(jiàn)《天津市濱海新區(qū)急救分中心公開(kāi)招聘院前急救醫(yī)師計(jì)劃表》（以下簡(jiǎn)稱《招聘醫(yī)師計(jì)劃表》）。如需對(duì)《招聘醫(yī)師計(jì)劃表》中的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、資格條件、等相關(guān)信息進(jìn)行咨詢，請(qǐng)報(bào)考人員直接撥打招聘單位咨詢電話25317562.

四、報(bào)名、繳費(fèi)與資格審查

本次報(bào)名、資格審查、考試?yán)U費(fèi)及準(zhǔn)考證下載等，均在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)（）上進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間：2019年11月18日9：00至11月22日16：00.

資格審查時(shí)間：2019年11月18日9：00至11月23日12：00.通過(guò)審查的應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)。

繳費(fèi)時(shí)間：2019年11月18日9：00至11月23日16：00.逾期未繳費(fèi)視作報(bào)名無(wú)效。

本次招聘，每個(gè)崗位計(jì)劃招聘數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)開(kāi)考比例為1：1，每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)，報(bào)考者應(yīng)當(dāng)仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書(shū)，提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。報(bào)考者提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的，招聘單位均可以取消其報(bào)考資格或者聘用資格。

資格審查結(jié)果在考生報(bào)名后48小時(shí)之內(nèi)給予答復(fù)。對(duì)未通過(guò)資格審查的人員，招聘單位應(yīng)明確告知不同意報(bào)考的原因。對(duì)報(bào)名信息填寫(xiě)不全的人員，應(yīng)注明缺失內(nèi)容，并及時(shí)退回報(bào)考人員進(jìn)行補(bǔ)充。

建檔立卡貧困家庭人員和城市低保人員，經(jīng)民政部門(mén)確認(rèn)后，可減免報(bào)名費(fèi)用。

五、資格復(fù)審

考核前，報(bào)考者需持網(wǎng)上下載打印的報(bào)名登記表及報(bào)考資格證書(shū)原件、復(fù)印件等材料到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審。本人提供材料與報(bào)名信息不符且不滿足崗位招聘條件的，取消其進(jìn)入考核資格。進(jìn)入考核人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

資格復(fù)審須提供如下材料：

⒈報(bào)名表；

⒉身份證、戶口本原件和復(fù)印件；

⒊崗位所需資格證、執(zhí)業(yè)證原件和復(fù)印件；

⒋畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件；

⒌與單位簽訂合同人員須提供所在單位同意報(bào)考證明并加蓋單位公章；

6.崗位要求的英語(yǔ)合格證或成績(jī)單原件和復(fù)印件；

7.崗位招聘條件所需的其它材料（如部分崗位要求的所學(xué)專業(yè)方向證明等）。

資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

六、考核

本次招聘考核由實(shí)踐技能操作和結(jié)構(gòu)化面談兩部分組成，主要考察應(yīng)聘人員綜合分析能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織與協(xié)調(diào)、人際交往與語(yǔ)言表達(dá)、自我情緒控制及運(yùn)用專業(yè)技術(shù)知識(shí)解決實(shí)際問(wèn)題和崗位要求的專業(yè)技能等相關(guān)能力。

實(shí)踐技能操作滿分為100分，占總成績(jī)40%；結(jié)構(gòu)化面談成績(jī)滿分100分，占總成績(jī)60%.

準(zhǔn)考證下載時(shí)間：2019年12月4日8：00至12月6日16：30.從報(bào)名網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證。

報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加實(shí)踐技能操作和面試。具體時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

參加實(shí)踐技能操作和面試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加考核。

考核總成績(jī)的計(jì)算方法為：總成績(jī)=結(jié)構(gòu)化面談成績(jī)×60%+實(shí)際操作成績(jī)×40%（總成績(jī)保留2位小數(shù)）。考核結(jié)束后，總成績(jī)由高分到低分排序，按崗位招聘人數(shù)1：1的比例，確定進(jìn)入體檢人員名單。對(duì)總成績(jī)出現(xiàn)并列造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的，以實(shí)際操作成績(jī)排列高者確定參加體檢人員，其他情形按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。相關(guān)信息將于面試結(jié)束后7個(gè)工作日后在天津市濱海新區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站（）、天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站（）、北方人才網(wǎng)（）網(wǎng)站發(fā)布。

七、體檢

按照統(tǒng)一安排，組織進(jìn)入體檢人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)，在事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)之前，參照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。對(duì)身體條件有特殊要求的崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)，國(guó)家有明確規(guī)定的，按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。

對(duì)于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定給予處分。對(duì)于在體檢過(guò)程中，弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，按有關(guān)規(guī)定處理。

非組織原因，未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢、復(fù)檢的報(bào)考人員，視為自動(dòng)放棄。

八、考察

考察由招聘單位組織實(shí)施。考察應(yīng)做到全面、客觀、公正，按照德才兼?zhèn)?、以德?yōu)先的用人標(biāo)準(zhǔn)，遵循注重實(shí)績(jī)、突出能力、綜合擇優(yōu)的導(dǎo)向，根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、嚴(yán)格審核人事檔案、同本人面談等方法進(jìn)行，重點(diǎn)了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況，同時(shí)對(duì)被考察對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)核?？疾鞈?yīng)組成考察組，考察組由2名以上工作人員參加。考察組要對(duì)各方面的意見(jiàn)進(jìn)行綜合分析，準(zhǔn)確把握被考察對(duì)象的情況，確保考察結(jié)果全面、真實(shí)、準(zhǔn)確?？疾旖Y(jié)束后，應(yīng)寫(xiě)出書(shū)面考察意見(jiàn)。經(jīng)考察，對(duì)不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

九、公示及聘用

按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)，單位根據(jù)考生考試成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況，確定擬聘用人員名單。對(duì)擬聘用人員在網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示內(nèi)容以《事業(yè)單位公開(kāi)招聘擬聘用人員公示表》為準(zhǔn)，公示期為7個(gè)工作日。同時(shí)公布監(jiān)督舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。

公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或有反映問(wèn)題但不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消事業(yè)單位聘用資格；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

本次招聘人員納入事業(yè)單位編制人員管理。由用人單位法人代表與受聘人員簽訂聘用合同，工資福利及待遇按照國(guó)家、市、區(qū)規(guī)定的同等人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。若出現(xiàn)因個(gè)人原因造成不能辦理聘用等相關(guān)手續(xù)的，其后果由本人自行承擔(dān)。聘用人員中具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格的，聘用后不能直接兌現(xiàn)相應(yīng)級(jí)別工資待遇，應(yīng)根據(jù)聘用單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)職數(shù)情況，待聘任后再執(zhí)行相應(yīng)工資待遇。

擬聘人員辦理聘用手續(xù)前，招聘單位應(yīng)對(duì)其學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及崗位要求的其它證書(shū)進(jìn)行核驗(yàn)。對(duì)提供虛假證件者，取消聘用資格。驗(yàn)證費(fèi)用由擬聘人員擔(dān)負(fù)。

十、遞補(bǔ)

考核結(jié)束以后的各環(huán)節(jié)工作中因?qū)Ρ救俗鞒龅慕Y(jié)果影響聘用或因個(gè)人原因出現(xiàn)擬聘崗位空缺的，招聘單位可在同一崗位的人員中按考核總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，并嚴(yán)格履行有關(guān)程序。

十一、備案

招聘單位填報(bào)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員名冊(cè)》，經(jīng)區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)審核蓋章后報(bào)市事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案。

十二、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。招聘單位（部門(mén)）負(fù)責(zé)人和負(fù)責(zé)招聘工作的人員在辦理招聘事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，本人應(yīng)主動(dòng)申請(qǐng)回避。違者按違紀(jì)處理。

本次公開(kāi)招聘考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上以各種名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕。

招聘單位咨詢電話：022-25317562；

主管部門(mén)咨詢電話：022-65305765；

咨詢時(shí)間：工作日上午9：00—11：30，下午13：30—16：30

舉報(bào)電話：022-65305752；

舉報(bào)郵箱：

附件：事業(yè)單位公開(kāi)招聘計(jì)劃表（醫(yī)師50）

以上就是小編為大家整理的天津市濱海新區(qū)急救分中心公開(kāi)招聘院前急救醫(yī)師50人，請(qǐng)大家多多關(guān)注醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)，我們會(huì)隨時(shí)更新更多更好的關(guān)于醫(yī)學(xué)知識(shí)、醫(yī)療招聘及考試輔導(dǎo)等相關(guān)內(nèi)容，敬請(qǐng)期待！