醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一，大部分地區(qū)都會(huì)在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來尚無全國和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級(jí)各個(gè)單位統(tǒng)一招考，現(xiàn)在各地逐步由州、市級(jí)統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知：山西醫(yī)療服務(wù)評(píng)價(jià)中心2023年招聘專業(yè)技術(shù)崗位工作人員1名，歡迎查看。

2023年4月19日-2023年4月21日

一、招聘計(jì)劃及崗位具體要求

山西醫(yī)療服務(wù)評(píng)價(jià)中心2023年公開招聘工作人員1名，為專業(yè)技術(shù)崗位。招聘崗位所需的具體條件以《山西醫(yī)療服務(wù)評(píng)價(jià)中心2023年公開招聘工作人員崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）的要求為準(zhǔn)。

二、招聘對(duì)象

符合招聘條件和崗位所需具體要求的高校畢業(yè)生。

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）具備正常履行職責(zé)的身體條件、心理?xiàng)l件；

（五）具有崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)或技能條件；

（六）年齡一般在18周歲及以上、30周歲及以下（即1992年3月至2005年3月期間出生），博士研究生年齡可放寬到40周歲（即1982年4月至2005年4月期間出生）；

（七）具備報(bào)考崗位所要求的其他資格條件。

按照國家和我省有關(guān)政策規(guī)定，港澳地區(qū)的中國公民和臺(tái)灣同胞在事業(yè)單位公開招聘中享有公平競爭權(quán)利，可應(yīng)聘到內(nèi)地事業(yè)單位就業(yè)，應(yīng)聘人員須具備招聘崗位所需的專業(yè)或技能等相應(yīng)條件。

不得報(bào)名應(yīng)聘的主要情形：

1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(其中，非2023年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生不得以原取得的本科或研究生學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考)，不能報(bào)考；

2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員，不能報(bào)考;

3.各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員，不能報(bào)考;

4.試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員）和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，不能報(bào)考;

5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的，不得報(bào)考;

6.定向生、委培生不得報(bào)考；

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員，不能報(bào)考。

8.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

應(yīng)聘者在報(bào)名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照管理單位工作人員）或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試(聘)用期、服務(wù)期、戶籍、各類從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書等的截止時(shí)間，除崗位有明確要求外，均為公告發(fā)布之日。

四、報(bào)名與資格審核

（一）報(bào)名方式

此次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名和現(xiàn)場資格審查的方式進(jìn)行。報(bào)考人員填寫《山西醫(yī)療服務(wù)評(píng)價(jià)中心2023年公開招聘工作人員報(bào)名表》（附件2》），仔細(xì)閱讀報(bào)名表“本人承諾”一欄并簽字，在規(guī)定時(shí)間攜帶報(bào)名材料到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名、資格審查。

報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，所學(xué)專業(yè)必須與所報(bào)崗位要求的專業(yè)一致，報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。報(bào)考人員填報(bào)信息應(yīng)真實(shí)準(zhǔn)確完整。提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。凡因信息填報(bào)有誤、不全等導(dǎo)致未通過資格復(fù)審的，后果由報(bào)名者自負(fù)。

本次招聘要求實(shí)際報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)比例達(dá)3:1，報(bào)名人數(shù)不達(dá)該比例的招聘崗位，相應(yīng)核減崗位；如減少到1個(gè)仍達(dá)不到3:1的崗位，取消該崗位考試，并在省衛(wèi)健委網(wǎng)站發(fā)布公告，同時(shí)告知被取消崗位的報(bào)名人員。因崗位特殊需要，確實(shí)難以形成競爭的崗位，經(jīng)省衛(wèi)健委批準(zhǔn)后方可降低開考比例。

（二）時(shí)間和地點(diǎn)

現(xiàn)場報(bào)名及資格審查時(shí)間：2023年4月19日-2023年4月21日（上午8：00-11:30；下午14:30-17:30）

現(xiàn)場報(bào)名和資格審查地點(diǎn)：山西省醫(yī)療服務(wù)評(píng)價(jià)中心（太原市長風(fēng)街7號(hào)人口大廈13層1310室）。

（三）資格審查

資格審查由山西省醫(yī)療服務(wù)評(píng)價(jià)中心負(fù)責(zé)，貫穿招聘工作全過程。報(bào)考人員務(wù)必于規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名、資格審查，逾期不再進(jìn)行資格審查。

考生現(xiàn)場報(bào)名、資格審查時(shí)須攜帶電腦填寫打印的《山西省醫(yī)療服務(wù)評(píng)價(jià)中心2023年公開招聘工作人員報(bào)名表》（附件2），按要求粘貼本人近期白底免冠彩色證件照片，并提供同版白底小二寸紙質(zhì)證件照2張和電子照片（格式為jpg，文件大小必須在15kb-45kb之間，頭部占照片尺寸的2/3，白色背景；面部正面頭發(fā)不得過眉，露雙耳，常戴眼鏡的考生應(yīng)佩戴眼鏡，不得佩戴首飾。以“崗位-姓名-身份證號(hào)”的格式命名）。另需要提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證（未領(lǐng)取畢業(yè)證和學(xué)位證的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生可提供畢業(yè)院校出具的學(xué)歷、學(xué)位、所學(xué)專業(yè)證明)、檔案存放證明以及其他崗位要求的有效證明原件及復(fù)印件到招聘現(xiàn)場審核、確認(rèn)，考生對(duì)自己所提供證件的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復(fù)印件：

1.留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

2.應(yīng)聘人員畢業(yè)院校按照一級(jí)學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的，還需提供學(xué)校出具的專業(yè)證明及在校成績單原件及復(fù)印件。

3.現(xiàn)場報(bào)名和資格審查需報(bào)考人員親自參加，本人不能到現(xiàn)場報(bào)名和資格審查的，可委托其他人員提交材料代為現(xiàn)場報(bào)名和資格審查，身份證原件、復(fù)印件以及報(bào)考人員親筆簽字的《山西省醫(yī)療服務(wù)評(píng)價(jià)中心2023年公開招聘現(xiàn)場報(bào)名審核授權(quán)委托書》（附件3）。

取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)是否符合招聘條件，由山西省醫(yī)療服務(wù)評(píng)價(jià)中心公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組組織相應(yīng)專家組對(duì)其專業(yè)是否符合招聘崗位要求進(jìn)行認(rèn)定。

資格審查合格的考生領(lǐng)取準(zhǔn)考證等相關(guān)事宜請及時(shí)關(guān)注短信通知，不再另行通知。逾期未領(lǐng)取準(zhǔn)考證，視為自動(dòng)放棄。

報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀準(zhǔn)考證相關(guān)內(nèi)容及注意事項(xiàng)，提前做好考試準(zhǔn)備，并妥善保管好自己的準(zhǔn)考證，以備筆試及本次招聘其他環(huán)節(jié)使用。

五、筆試及面試

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，成績采取百分制?？荚嚲C合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。綜合成績最低合格線為60分。面試未形成競爭的崗位，綜合成績最低合格線為65分。

筆試成績、面試成績和綜合成績保留兩位小數(shù)（尾數(shù)四舍五入）。若2名以上應(yīng)聘人員考試綜合成績相同時(shí)，按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢、考察人選；如筆試成績?nèi)韵嗤釉囈粓雒嬖?，?yīng)聘人員的成績名次按面試加試成績排列。

（一）筆試

筆試時(shí)間：具體時(shí)間及地點(diǎn)以準(zhǔn)考證信息為準(zhǔn)?？忌鷳?yīng)按照《準(zhǔn)考證》上確定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試。

筆試采取人機(jī)對(duì)話或紙筆作答的形式進(jìn)行，主要測評(píng)應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的專業(yè)知識(shí)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)?？荚噧?nèi)容不指定統(tǒng)一教材。

參加考試時(shí)，須出示準(zhǔn)考證、有效居民身份證（與報(bào)名時(shí)一致）。缺少有關(guān)證明材料及證件的不得參加考試。

筆試成績查詢：考試結(jié)束后，考生登錄到山西省衛(wèi)生健康委官網(wǎng)（）“數(shù)據(jù)查詢服務(wù)-委事業(yè)單位招聘考試查詢”進(jìn)行查詢。

（二）面試

按照筆試成績，從高分到低分按照招聘崗位數(shù)1:3的比例確定面試人選，人數(shù)未達(dá)比例的按實(shí)有人數(shù)確定，若最后一名進(jìn)入面試人員成績相同則并列進(jìn)入面試。

面試工作在省人社廳及省衛(wèi)健委的監(jiān)督指導(dǎo)下山西省醫(yī)療服務(wù)評(píng)價(jià)中心組織實(shí)施，參加面試人員名單及面試的時(shí)間、地點(diǎn)、形式等在省衛(wèi)健委網(wǎng)站公布。未按規(guī)定時(shí)間領(lǐng)取面試通知書或未在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，取消其面試資格，該崗位不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

面試采取結(jié)構(gòu)化方式，主要考察應(yīng)聘人員的綜合分析能力、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、計(jì)劃能力、決策能力、應(yīng)變能力等。

面試工作關(guān)鍵環(huán)節(jié)將全程錄音、錄像。

面試成績、綜合成績于面試結(jié)束后當(dāng)天公布。

六、體檢與考察

根據(jù)考試綜合成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選，體檢和考察由山西省醫(yī)療服務(wù)評(píng)價(jià)中心組織實(shí)施。

（一）體檢費(fèi)用自理。

（二）體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢應(yīng)當(dāng)在具有體檢資質(zhì)的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，考生應(yīng)于收到體檢結(jié)論之日起3個(gè)工作日內(nèi)提出申請，應(yīng)安排在具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或上一級(jí)別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。招聘單位、參加體檢的應(yīng)聘人員及家屬對(duì)復(fù)檢結(jié)果仍有疑義的，承擔(dān)復(fù)檢的醫(yī)院應(yīng)組織相關(guān)專家進(jìn)行會(huì)診，做出最終結(jié)論。對(duì)因懷孕不能全部完成體檢項(xiàng)目的，按國家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。

（三）考察內(nèi)容：重點(diǎn)考察人選政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。不按規(guī)定參加考察者，視同放棄資格。

因個(gè)人原因經(jīng)書面確認(rèn)放棄體檢、考察資格的考生；未按規(guī)定時(shí)間參加體檢、考察的考生；體檢、考察不合格的考生；體檢、考察合格后因個(gè)人原因經(jīng)書面確認(rèn)放棄的考生，取消其聘用資格，由此形成的崗位空缺不再遞補(bǔ)。

七、公示與聘用

根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在省衛(wèi)健委網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示擬聘人員內(nèi)容包括：招聘崗位，招聘數(shù)量，招聘專業(yè)，姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷（學(xué)位）、考試綜合成績、排名等信息。

公示期滿無異議的，辦理相關(guān)擬聘人員手續(xù)；對(duì)反映有影響聘用的問題并查實(shí)的，不予聘用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。擬聘人員公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

事業(yè)單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同，為聘用人員辦理聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期不合格的，解除聘用關(guān)系。

八、嚴(yán)肅招聘紀(jì)律

（一）嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定，切實(shí)做到公開、公正、公平，擇優(yōu)聘用。

（二）嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作程序，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，嚴(yán)守工作秘密，嚴(yán)格落實(shí)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》。

（三）應(yīng)聘人員以不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格，如偽造、涂改證件、證明等，或在筆試、面試、體檢、考察過程中出現(xiàn)作弊等違規(guī)違紀(jì)行為的，取消其應(yīng)聘資格。

（四）公開招聘工作由山西省醫(yī)療服務(wù)評(píng)價(jià)中心紀(jì)檢監(jiān)察部門、省衛(wèi)健委、省人社廳監(jiān)督。對(duì)公開招聘中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理；構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。

九、咨詢、監(jiān)督電話

招聘政策咨詢和考務(wù)等方面的問題可查詢省衛(wèi)健委官網(wǎng)，同時(shí)設(shè)立咨詢、監(jiān)督電話。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

政策咨詢: 0351-3580511 

監(jiān)督電話: 0351-7596263

咨詢、監(jiān)督電話開通時(shí)間:招聘期間工作日的工作時(shí)間。

附件1.山西省醫(yī)療服務(wù)評(píng)價(jià)中心2023年公開招聘工作人員崗位表

附件2.山西省醫(yī)療服務(wù)評(píng)價(jià)中心2023年公開招聘工作人員報(bào)名審批表

附件3.山西省醫(yī)療服務(wù)評(píng)價(jià)中心2023年公開招聘現(xiàn)場報(bào)名審核授權(quán)委托書

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