2017上海靜安區(qū)衛(wèi)生信息中心招聘2人公告公布了，有準(zhǔn)備應(yīng)聘的朋友們，現(xiàn)在就可以報(bào)名了，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)會(huì)及時(shí)更新衛(wèi)生人才招聘的相關(guān)信息，還請(qǐng)大家多多關(guān)注。

上海市靜安區(qū)衛(wèi)生信息中心是隸屬于上海市靜安區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)的副處級(jí)衛(wèi)生事業(yè)單位，主要負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)區(qū)域衛(wèi)生信息化建設(shè)發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃；組織衛(wèi)生信息技術(shù)開發(fā)、軟件產(chǎn)品管理和推廣應(yīng)用工作；承擔(dān)衛(wèi)生改革和發(fā)展相關(guān)的專項(xiàng)調(diào)查工作及區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)等工作。

一、招聘崗位

項(xiàng)目管理員 2名

崗位描述：

根據(jù)項(xiàng)目范圍，監(jiān)控計(jì)劃的實(shí)施，并及時(shí)進(jìn)行調(diào)整。作為衛(wèi)生信息化項(xiàng)目開展過(guò)程中的接口人，負(fù)責(zé)各類信息化項(xiàng)目的內(nèi)、外部交流與對(duì)接任務(wù)，協(xié)助解決技術(shù)與管理問(wèn)題； 項(xiàng)目進(jìn)度控制，質(zhì)量控制、重大問(wèn)題處理、協(xié)調(diào)項(xiàng)目各方及相關(guān)部門，及時(shí)將項(xiàng)目執(zhí)行情況匯報(bào)給主管領(lǐng)導(dǎo)；

負(fù)責(zé)社區(qū)衛(wèi)生信息化項(xiàng)目需求收集、整理、統(tǒng)計(jì)、分析，并能提供適當(dāng)?shù)慕ㄗh； 項(xiàng)目需求、立項(xiàng)申報(bào)、合同、總結(jié)、內(nèi)部宣傳等文書材料的編制和歸檔管理。

崗位要求：

衛(wèi)生信息或計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲及以下，熟悉計(jì)算機(jī)軟硬件基礎(chǔ)知識(shí)及IT項(xiàng)目管理流程，熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)管理；具有較強(qiáng)的項(xiàng)目材料編制能力；有醫(yī)院或衛(wèi)生信中息心項(xiàng)目管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、具有中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格證書者、具備較好的科研能力優(yōu)先考慮，同時(shí)也歡迎來(lái)自雙大學(xué)的應(yīng)聘畢業(yè)生應(yīng)聘。

二、招聘步驟

1.報(bào)名

即日起至2017年8月31日，請(qǐng)將個(gè)人學(xué)歷學(xué)位證明（應(yīng)屆畢業(yè)生非必須）、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證明（應(yīng)屆畢業(yè)生非必須）、證明能力的科研學(xué)術(shù)成果及獎(jiǎng)憑證明（非必須）等相關(guān)證明材料電子版掃描件以及中文電子簡(jiǎn)歷同時(shí)發(fā)送至zbkxzxhr@163.com、jawsxxzx@163.com.

2.資格審查

報(bào)名期間，中心對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，審查通過(guò)者將通過(guò)電話通知參加考試，請(qǐng)保持手機(jī)的暢通。

3.考試

招聘考試主要通過(guò)面試的方式進(jìn)行，主要測(cè)試崗位業(yè)務(wù)理解能力和綜合素質(zhì)。面試提問(wèn)以主考官為主，其余考官可做補(bǔ)充性提問(wèn)。根據(jù)面試綜測(cè)評(píng)分擇優(yōu)錄用，確定擬錄用人員并寄發(fā)有關(guān)通知。

4.體檢

擬錄用人員進(jìn)入體檢。

5.考察

由信息中心對(duì)其進(jìn)行考察，主要考察其思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠(chéng)信記錄。

6.擬聘人員的確定

應(yīng)聘人員經(jīng)面試等程序后擇優(yōu)錄用。

三、待遇

單位將對(duì)錄用人員設(shè)定6個(gè)月的試用期并每3月進(jìn)行一次內(nèi)部考核，試用期滿考核通過(guò)的將予以正式錄用，并給予參加上海市統(tǒng)一的事業(yè)單位招聘考試的機(jī)會(huì)，試用期滿考核不通過(guò)者將被無(wú)理由勸退。錄用人員試用期及正式錄用后按規(guī)定交納養(yǎng)老金、失業(yè)金、醫(yī)療保險(xiǎn)金和住房公積金。工資福利待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

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