為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，“山東省公共衛(wèi)生臨床中心2023年招聘護(hù)理類崗位工作人員66名”的公告正式發(fā)布啦！關(guān)注著醫(yī)療招聘的小伙伴，一定不要錯過呀！事不宜遲，接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

自簡章發(fā)布之日起7個工作日內(nèi)

一、招聘單位簡介

山東省公共衛(wèi)生臨床中心是省委、省政府批準(zhǔn)設(shè)立的省級大型綜合性醫(yī)院，隸屬于省衛(wèi)生健康委員會，是山東大學(xué)新型直屬型附屬醫(yī)院，規(guī)劃床位3360張，設(shè)有蟠龍山院區(qū)、歷山院區(qū)、鮑山院區(qū)，中心圍繞“強(qiáng)綜合、尖?？啤钡膶W(xué)科定位進(jìn)行“一中心多院區(qū)”的專業(yè)合理布局。中心以“做護(hù)佑人民生命的健康衛(wèi)士”為使命，彰顯社會責(zé)任感，公益性尤為突出。中心醫(yī)療技術(shù)水平高端定位，引進(jìn)院士團(tuán)隊以及國內(nèi)頂級專家，聯(lián)合省內(nèi)知名專家，打造了高層次專家技術(shù)平臺，為群眾提供權(quán)威、便捷、可及的優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源。

二、招聘崗位和人數(shù)

按照《2023年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實施方案的通知》（魯人社發(fā)〔2022〕23號）要求，結(jié)合工作需要，中心擬面向社會公開招聘工作人員66名。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守憲法和法律。

3.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)。

4.應(yīng)聘初級崗位年齡應(yīng)在35周歲以下（1987年2月22日以后出生），應(yīng)聘中級崗位年齡應(yīng)在40周歲以下（1982年2月22日以后出生）。

5.具有符合招聘崗位要求的相關(guān)專業(yè)學(xué)歷、學(xué)位、執(zhí)業(yè)資質(zhì)及其他基本條件。

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）崗位條件

1.詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

2.2023屆畢業(yè)生須于2023年7月31日前取得規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位、資格證、執(zhí)業(yè)證等，否則取消錄取資格。

3.已取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書、但未獲得教育部門認(rèn)證的留學(xué)回國人員應(yīng)聘的,需提供國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書及有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)出具的翻譯資料,并作出規(guī)定時間內(nèi)可取得相關(guān)材料的承諾。

4.高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計,工作年限計算截至2023年2月22日。

（三）其他條件

1.現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不得應(yīng)聘。因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）規(guī)定情形的崗位。

2.在職人員應(yīng)聘的，應(yīng)提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意報考證明。

四、招聘程序

（一）發(fā)布招聘信息

通過省人力資源社會保障廳網(wǎng)站（）、山東省衛(wèi)生健康委網(wǎng)站（ ）、山東省公共衛(wèi)生臨床中心網(wǎng)站（網(wǎng)址：）面向社會發(fā)布招聘信息。

（二）報名與資格審查

1.報名時間：自簡章發(fā)布之日起7個工作日內(nèi)。

2.報名方式：采取網(wǎng)絡(luò)報名方式。

報名人員登錄山東省公共衛(wèi)生臨床中心網(wǎng)站（網(wǎng)址：），點擊報名鏈接，如實填報個人信息資料。每人限報一個崗位，兼報者取消應(yīng)聘資格。報名人員在單位資格初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。單位初審?fù)ㄟ^人員，報名信息不能更改；單位初審未通過人員，可在報名時間內(nèi)完善信息，再次提交報名信息。

報名人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報名和考試，報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。報名人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。

3.資格審查

單位將安排專人對報名信息進(jìn)行初審，報名結(jié)果以單位審核結(jié)果為準(zhǔn)。對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其資格。報考人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

4.招聘計劃核減及崗位改報

報名結(jié)束后,應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,取消招聘崗位;計劃招聘2人以上的,按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。核減和取消招聘計劃的情況,在省公衛(wèi)臨床中心網(wǎng)站予以公布。取消招聘崗位的應(yīng)聘人員,在規(guī)定時間內(nèi)由本人申請,可按規(guī)定改報本次單位招聘其他符合條件的崗位。

（三）考試

考試分為筆試和面試，均采用百分制計算成績。根據(jù)疫情防控的有關(guān)要求，組織筆試、面試工作?？荚嚳偝煽儼垂P試成績占40%，面試成績占60%的比例組成。

1．筆試

筆試根據(jù)崗位組織試題，滿分為100分，筆試合格分?jǐn)?shù)線50分。筆試結(jié)束后及時公布筆試成績。筆試時間和地點以中心網(wǎng)站公布為準(zhǔn)，不再通知本人，請關(guān)注中心網(wǎng)站。

2．面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，以招聘崗位為單位進(jìn)行。面試時間和地點以中心網(wǎng)站公布為準(zhǔn)，不再通知本人，請關(guān)注中心網(wǎng)站。

面試總分為100分，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線70分。面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)招聘計劃和招聘崗位按筆試成績由高分到低分按規(guī)定比例確定面試人選；筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定。

按筆試成績40％和面試成績60％的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘計劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選；如筆試成績也相同，可采取加試的方式確定。

（四）考察和體檢

按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按1:2的比例，確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。中心成立考察專家組，依次等額組織進(jìn)行考察、體檢。考察采取組織函詢、查閱檔案、個別談話等方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況,以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。招聘單位或者應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問的,可以按照規(guī)定提出復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為放棄。對放棄或考察體檢不合格造成的空缺,可從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。

（五）公示聘用

對筆試、面試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在山東省衛(wèi)生健康委網(wǎng)站（）進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，提出聘用意見，上報備案。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇

聘用人員的工資、福利執(zhí)行國家、省有關(guān)事業(yè)單位工作人員標(biāo)準(zhǔn)。

六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

聯(lián)系人：秦老師

聯(lián)系電話：0531-67605709

監(jiān)督電話：0531-67605773

七、其他

未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于印發(fā)2023年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實施方案的通知》（魯人社發(fā)〔2022〕23號）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件：省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表

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