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    2022年青島西海岸新區(qū)區(qū)級公立醫(yī)院招聘博士及高級人才82名

    新冠肺炎疫情期間,最辛苦的就是醫(yī)療工作從業(yè)者了,很多人也有志于或即將成為醫(yī)療工作從業(yè)者,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為大家搜集整理了全國各地醫(yī)療招聘信息:2022年青島西海岸新區(qū)區(qū)級公立醫(yī)院招聘博士及高級人才82名,詳情如下,希望能夠幫助到大家!

    長期招聘,未招滿的崗位報名有效期至2022年11月30日。

    一、應(yīng)聘條件

    (一)具有中華人民共和國國籍;

    (二)遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

    (三)應(yīng)聘中級專業(yè)技術(shù)崗位人員年齡應(yīng)在45周歲以下(1976年2月20日以后出生);應(yīng)聘副高級及以上專業(yè)技術(shù)崗位的人員年齡應(yīng)在50周歲以下(1971年2月20日以后出生);

    (四)具有良好的品行;

    (五)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

    (六)具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;

    (七)《崗位匯總表》所列學(xué)歷學(xué)位均為最低要求;應(yīng)聘醫(yī)療崗位人員,如已完成醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊,執(zhí)業(yè)范圍必須與應(yīng)聘崗位相適應(yīng);

    (八)具備招聘崗位所需的其他條件;

    (九)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

    青島西海岸新區(qū)正式在編的機關(guān)事業(yè)單位工作人員以及公立醫(yī)院公開招聘的聘用備案制人員不得報考。

    在職人員應(yīng)聘的,須經(jīng)單位同意(青島西海岸新區(qū)之外機關(guān)事業(yè)單位在編人員報考需經(jīng)所在單位及主管部門同意)。

    定向、委培畢業(yè)生報考,須征得定向、委培單位同意。

    現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

    因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員, 被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫且記錄期限未滿的人員,以及有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員不得應(yīng)聘。

    應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中應(yīng)回避情形的崗位。

    香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

    取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸認可學(xué)歷的其他臺灣居民,可應(yīng)聘醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)符合條件的崗位。

    高級技工學(xué)校(技師學(xué)院)全日制畢業(yè)生,畢業(yè)時取得高級工、預(yù)備技師(含技師)職業(yè)資格的,可分別按照全日制高職(大專)、本科畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位。

    對暫未取得國(境)外學(xué)位認證的海歸留學(xué)人員,可采取“承諾+容缺”方式,允許先行參加考試,在考察或體檢時提供國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書。

    高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷,工作經(jīng)歷年限按足年足月累計。2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生的學(xué)歷、學(xué)位證書應(yīng)在2022年7月31日前取得。

    相應(yīng)年齡、其他有關(guān)資格條件或工作經(jīng)歷、年限的計算,截止時間均為2022年2月20日。

    二、招聘程序

    (一)發(fā)布招聘信息

    通過青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)()、青島西海岸新區(qū)衛(wèi)生健康局官微面向社會發(fā)布招聘信息。

    (二)報名與資格審查

    具體崗位、招聘人數(shù)、資格條件等,詳見《崗位匯總表》。應(yīng)聘人員在報名前,請仔細閱讀招聘簡章及有關(guān)政策規(guī)定,確認符合擬報考崗位的條件后再進行報名。

    高級人才和博士崗位:該崗位為長期招聘崗位,根據(jù)崗位報名情況,不定期啟動考核、考察、體檢等程序,未招滿的崗位報名有效期至2022年11月30日

    1.電子郵箱報名

    報名采取發(fā)送電子郵件報名的方式。應(yīng)聘人員下載并如實填寫《2022年青島西海岸新區(qū)區(qū)級公立醫(yī)院公開招聘博士及高級人才報名登記表》、《應(yīng)聘人員誠信承諾書》,填寫完畢確認無誤后,連同身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、資格證書等崗位要求的證明材料在規(guī)定時間內(nèi)發(fā)送至各招聘單位電子郵箱(詳見《招聘職位表》),郵件主題注明“報名單位+報名崗位+姓名+電話”。招聘單位負責(zé)對應(yīng)聘人員進行資格初審,符合崗位資格要求的人員由各招聘單位通知現(xiàn)場資格審查等事宜。現(xiàn)場資格審查時間、地點等事宜另行通知。

    2.現(xiàn)場資格審查

    對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿于招聘工作的全過程。參加現(xiàn)場資格審查的應(yīng)聘人員,按應(yīng)聘崗位需求條件,向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料及《2022年青島西海岸新區(qū)區(qū)級公立醫(yī)院公開招聘博士及高級人才報名登記表》、《應(yīng)聘人員誠信承諾書》。相關(guān)證明材料主要包括:

    2022年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生(包含《關(guān)于統(tǒng)籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》(教研廳〔2016〕2號)和《教育部辦公廳等五部門關(guān)于進一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》(教研廳函〔2019〕1號)規(guī)定的非全日制研究生),提交二代身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、學(xué)校有關(guān)部門出具的學(xué)歷學(xué)位及所學(xué)專業(yè)證明、報考職位所要求的資格證書(資格證書須在2022年2月20日之前取得)等;2022年應(yīng)屆畢業(yè)生已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的,還須出具就業(yè)協(xié)議單位同意其參加應(yīng)聘的證明;2022年定向、委培畢業(yè)生還須提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明。

    其他人員報考的,提交二代身份證、國家承認的學(xué)歷、學(xué)位證書及報考職位所要求的資格證書等(均須在2022年2月20日之前取得),其中,屬無業(yè)人員的需提交就業(yè)創(chuàng)業(yè)證或處于無業(yè)狀態(tài)的個人書面承諾書,屬在職人員的需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘證明,對出具同意應(yīng)聘證明確有困難的在職人員,經(jīng)招聘單位同意,可在考察時提供。對應(yīng)聘人員有工作年限要求的,應(yīng)審查其就業(yè)(聘用)登記備案、勞動(聘用)合同、社保繳費記錄等相關(guān)工作經(jīng)歷情況的有效證明材料(工作年限均截止2022年2月20日)。香港和澳門居民中的中國公民應(yīng)聘的,還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》;臺灣學(xué)生和臺灣居民應(yīng)聘的,還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》。使用國外學(xué)歷學(xué)位報考的須提交國家教育部《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》,已取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書、但未獲得教育部門認證的留學(xué)生應(yīng)聘的,需提供國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書及有資質(zhì)的機構(gòu)出具的翻譯材料,并作出在考察前可取得《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》的承諾。對應(yīng)聘人員有資格證書要求的,應(yīng)提交相應(yīng)資格證書。

    在資格審查時,考生須提交以上材料原件及復(fù)印件(使用A4紙復(fù)?。└饕环荨H绫救瞬荒茉谝?guī)定時間內(nèi)到場辦理,經(jīng)批準(zhǔn),可委托他人攜帶以上證明材料以及委托書、委托人和被委托人二代身份證(原件及復(fù)印件)辦理。資格審查具體時間、地點另行通知。

    應(yīng)聘人員在規(guī)定的資格審查時間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報考條件的,取消其面試資格。

    三、考試

    考試采用“專業(yè)技能測試+面試”的形式(詳見《招聘職位表》)。

    1.專業(yè)技能測試:在主管部門的監(jiān)督指導(dǎo)下,由各招聘單位負責(zé)組織實施。采用“技能測試答辯”方式進行,主要考察崗位要求的綜合素質(zhì)、崗位技能水平及專業(yè)知識應(yīng)用等要素。專業(yè)技能測試結(jié)束后,分崗位按1:3的比例(達不到1:3比例的按實有人數(shù))確定進入面試范圍人員,進入面試范圍人員的專業(yè)技能測試成績均不得低于60分。專業(yè)技能測試成績于本場測試結(jié)束后向考生公布。專業(yè)技能測試成績不計入總成績。

    專業(yè)技能測試具體時間將根據(jù)疫情防控進展適時安排。屆時,會在青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)()、青島西海岸新區(qū)衛(wèi)生健康局官微予以公告。

    2.面試:面試在區(qū)衛(wèi)生健康局的監(jiān)督指導(dǎo)下,由招聘單位按照備案的面試方案組織實施。根據(jù)招聘崗位的需求和特點,采用“結(jié)構(gòu)化面試”(具體以公布的面試方案為準(zhǔn))方式進行,主要測評考生綜合分析、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)急應(yīng)變能力以及專業(yè)基本能力素質(zhì)等方面要素。面試成績采用百分制計分,并精確到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。進入考察體檢范圍人員的面試成績不得低于60分。面試成績于本場考試結(jié)束后向考生公布。

    面試方案及成績將在青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)()和青島西海岸新區(qū)衛(wèi)生健康官微上公布。

    四、考察體檢

    根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績,分招聘崗位,由高分到低分按不高于1:1.5的比例,確定進入考察體檢范圍人選,并等額組織。

    考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面情況,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準(zhǔn)確等進行復(fù)審。同時按照《關(guān)于進一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求,對考察對象的檔案進行嚴(yán)格審核,重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題未查清或未處理到位的,不予辦理聘用手續(xù)。

    體檢應(yīng)在二級及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復(fù)檢只能進行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

    應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加考察、體檢的,視為放棄。對放棄或考察體檢不合格造成的空缺,可從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。

    五、公示聘用

    對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)()、青島西海岸新區(qū)衛(wèi)生健康局官微公示5個工作日。 公示期間有異議的,主管部門按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。公示期間,擬聘用人員放棄擬聘資格或者公示結(jié)果影響聘用的,可從進入考察體檢范圍的人選中依次等額遞補,并進行公示。公示期滿后不再遞補。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由主管部門提出聘用意見,按照管理權(quán)限報市事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的,不予聘用。

    符合聘用條件的公立醫(yī)院人員,根據(jù)《<關(guān)于印發(fā)山東省實行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法(試行)的通知>(魯人社發(fā)〔2017〕53號)和關(guān)于進一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的意見》(魯辦發(fā)〔2018〕18號)等相關(guān)文件規(guī)定進行管理。

    六、嚴(yán)肅紀(jì)律

    公開招聘將實行全程監(jiān)督,工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡章、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,如有弄虛作假,徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為,一經(jīng)查實,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)等有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

    對招聘工作存在不誠信情形的應(yīng)聘人員,記入事業(yè)單位應(yīng)聘人員誠信檔案。擬聘用人員名單公示后,應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的,記入事業(yè)單位應(yīng)聘人員誠信檔案,事業(yè)單位人事綜合管理部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次報考我區(qū)事業(yè)單位的資格。

    七、疫情防控

    在公開招聘組織實施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實防疫措施,必要時將對有關(guān)工作安排進行適當(dāng)調(diào)整。

    八、有關(guān)說明

    (一)本次公開招聘統(tǒng)一考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

    (二)應(yīng)聘人員在報考期間,應(yīng)及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負。

    (三)取消或核減計劃、公示等在青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)()、青島西海岸新區(qū)衛(wèi)生健康局官微上予以公布。

    (四)本次招聘發(fā)布的簡章、崗位等信息中的“以上”“以前”均包含本級別、本基數(shù)。

    (五)招聘單位咨詢電話詳見附件1《崗位匯總表》

    咨詢電話:見《招聘職位表》

    監(jiān)督電話:0532-82179577

    請在工作日上午9:30-11:30、下午2:00-5:00撥打以上電話。

    附件1:2022年青島西海岸新區(qū)區(qū)級公立醫(yī)院公開招聘博士及高級人才職位表

    附件2:2022年青島西海岸新區(qū)區(qū)級公立醫(yī)院公開招聘博士及高級人才報名登記表

    附件3:應(yīng)聘人員誠信承諾書

    淡薄寧靜無怨無悔,以救死扶傷為己任,用真心,愛心,同情心呵護每一位患者。這是每一位醫(yī)療工作者的心聲和使命,以上醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)發(fā)布的公告“2022年青島西海岸新區(qū)區(qū)級公立醫(yī)院招聘博士及高級人才82名”,希望能夠幫助您找到合適的崗位,早日發(fā)揮自己的力量!

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