為滿足“山東省威海市立醫(yī)院”醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，“2021年山東省威海市立醫(yī)院公開招聘高層次、急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才公告”正式發(fā)布啦！關(guān)注著“山東”地區(qū)招聘的小伙伴，一定不要錯過呀！事不宜遲，接下來就和小編一起來看看該院招聘的具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

根據(jù)威海市立醫(yī)院崗位空缺情況和工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)等規(guī)定，現(xiàn)將威海市立醫(yī)院公開招聘部分專業(yè)技術(shù)崗位高層次和急需緊缺人才有關(guān)事項(xiàng)公告如下：                      

一、應(yīng)聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律；

（三）具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件；

（四）具備招聘崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、技能等條件。

因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生，現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中應(yīng)回避情形的崗位。

二、招聘崗位

公開招聘崗位條件、招聘人數(shù)等具體要求，詳見《公開招聘高層次、急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才崗位計(jì)劃表》（附件，以下簡稱《崗位計(jì)劃表》）。

三、報(bào)名和資格審查

報(bào)名采取統(tǒng)一規(guī)定時(shí)間、現(xiàn)場報(bào)名同時(shí)資格審查的方式進(jìn)行。

（一）時(shí)間：2021年8月31日前。

（二）地點(diǎn)：威海市立醫(yī)院8號樓3樓319室（人力資源科二室）

（三）具體辦法：

1、個人報(bào)名：報(bào)名人員到威海市立醫(yī)院人力資源科實(shí)名登記報(bào)名，如實(shí)填寫、提交個人報(bào)名信息資料。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

2、資格審核：威海市立醫(yī)院人力資源科工作人員對報(bào)名人員提交的信息資料進(jìn)行資格審核，并實(shí)時(shí)告知審核結(jié)果。對符合報(bào)名資格條件的，不得拒絕報(bào)名；對不符合報(bào)名資格條件而未通過審核的人員，要說明理由；對提交材料不全的，應(yīng)注明缺失內(nèi)容并退回報(bào)名人員補(bǔ)充，報(bào)名人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未予修改的，視為不合格。對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作全過程，對出現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或影響聘用情形的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格。

3、現(xiàn)場資格審查需提交的材料：

身份證、學(xué)歷學(xué)位證、醫(yī)師資格證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證、中級及以上專業(yè)技術(shù)資格證書等，原件審核確認(rèn)后退回，留取復(fù)印件。

四、考試

考試采取臨床實(shí)踐技能綜合測試方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識、綜合分析、語言表達(dá)以及臨床技能操作等方面的綜合能力和素質(zhì)。應(yīng)聘人員資格審核通過后，將結(jié)合應(yīng)聘崗位要求和應(yīng)聘人員實(shí)際情況及時(shí)組織考試，具體考試時(shí)間和地點(diǎn)將以電話通知形式告知應(yīng)聘人員。

五、考察體檢

醫(yī)院成立考察工作小組，具體負(fù)責(zé)考試合格人員的考察工作?？疾旄鶕?jù)崗位條件要求側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。考察工作小組要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求，對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核。審核檔案時(shí)，如檔案重要材料不全、個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清且無法進(jìn)行有效考察的，以及檔案中存在涂改造假問題情節(jié)較重的，終止考察程序。

考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員在體檢過程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，不予聘用；在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，取消聘用資格。

六、公示聘用

經(jīng)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由院黨委研究確定擬錄用人選名單，并于威海市衛(wèi)生健康委員會官方網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。公示期間有異議的，主管部門要按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

七、其他

嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應(yīng)聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠信檔案庫。

人力資源科聯(lián)系電話：0631-5287512；18663197423

附件：公開招聘高層次、急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才崗位計(jì)劃表.pdf

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