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    遼寧省撫順市清原滿族自治縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位招聘工作人員19人

    很多即將步入醫(yī)療崗位的朋友們都非常關(guān)注所在地區(qū)醫(yī)療崗位的招聘公告信息,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)醫(yī)療衛(wèi)生招聘欄目為了更好的服務(wù)正在找工作的醫(yī)療相關(guān)專業(yè)人員,每天為大家整理搜集新鮮的各地醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)/醫(yī)院等招聘公告通知和信息,歡迎大家查看!以下是公告通知:遼寧省撫順市清原滿族自治縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位招聘工作人員19人,內(nèi)容如下:

    報(bào)名時(shí)間:2022年7月25日-7月27日

    一、招聘對(duì)象

    符合報(bào)考基本條件和招聘崗位具體資格條件的普通高、中等院校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生及社會(huì)在職、非在職人員。

    二、招聘基本條件

    (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

    (二)遵守憲法和法律;

    (三)年滿十八周歲,具有良好的品行;

    (四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,適應(yīng)崗位要求的身體條件;

    (五)應(yīng)聘人員年齡不超過(guò)35周歲(1986年7月25日(含)以后出生)。報(bào)考基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)(清原鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院)年齡不超過(guò)40周歲(1981年7月25日(含)以后出生)。

    (六)崗位所需要的其他條件,詳見《2022年清原滿族自治縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員計(jì)劃信息表》(附件1)。

    清原滿族自治縣事業(yè)單位在編在崗人員不得報(bào)考。曾因犯罪受過(guò)各類刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的,國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它人員,均不得報(bào)考。

    應(yīng)聘者的工作經(jīng)歷和其它資格條件的計(jì)算日期截止到報(bào)名起始之日。國(guó)外院校畢業(yè)生取得的學(xué)歷學(xué)位證書應(yīng)獲得國(guó)家教育部認(rèn)證。2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可先行報(bào)名及考試,經(jīng)考試、體檢、考察、公示并于2022年8月31日之前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的,可按規(guī)定聘用,否則不予聘用。

    三、招聘方式

    本次招聘采取考試考核方式。

    四、招聘工作步驟

    (一)發(fā)布招聘信息

    公開招聘的信息通過(guò)撫順市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)()向社會(huì)公告。

    (二)報(bào)名

    報(bào)名時(shí)間:2022年7月25日-7月27日。(上午8:30-11:30,下午1:00-4:30,休息日除外)

    報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

    報(bào)名地點(diǎn):縣衛(wèi)健局二樓會(huì)議室(清原鎮(zhèn)清河路28號(hào))

    報(bào)名時(shí)所需準(zhǔn)備的材料包括:

    (1)報(bào)名表(附件2,考生需自行下載打印填寫);

    (2)近期同底免冠二寸彩色照片3張;

    (3)身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;

    (4)在職人員須提供單位同意報(bào)考證明原件(附件3,如提供困難可在體檢前提供),并加蓋公章,自行解決與原工作單位人事勞動(dòng)關(guān)系問題,出現(xiàn)糾紛由考生自負(fù);

    (5)2022年應(yīng)屆畢業(yè)生證明(附件4);

    (6)崗位要求的其他材料原件和復(fù)印件。

    每名考生只能報(bào)考一個(gè)崗位。有效報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)達(dá)不到2:1的崗位,將取消或削減該崗位招聘計(jì)劃。報(bào)考已取消崗位的考生,可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)考其他符合招聘條件未被取消的崗位。未按規(guī)定時(shí)間改報(bào)的,視為放棄報(bào)考。

    報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度,報(bào)名者填報(bào)的信息應(yīng)真實(shí)有效,如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時(shí)取消其考試或應(yīng)聘資格。

    根據(jù)省物價(jià)局、省財(cái)政廳《關(guān)于重新復(fù)核人事考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的復(fù)函》(遼價(jià)函〔2010〕29號(hào))規(guī)定,收取報(bào)名費(fèi)50元/人。

    (三)資格審查

    用人單位將嚴(yán)格按照公告及崗位資格條件,對(duì)考生報(bào)名資格進(jìn)行審查確認(rèn)。主要審查報(bào)名者提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查工作貫穿招聘全過(guò)程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,將取消其考試、應(yīng)聘資格。

    (四)考試考核

    考試考核分為筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。

    1.筆試

    筆試內(nèi)容:A類崗位考試內(nèi)容為生理學(xué)、解剖學(xué);B類崗位考試內(nèi)容為生理學(xué)、護(hù)理學(xué)。筆試成績(jī)滿分為100分。筆試成績(jī)出現(xiàn)小數(shù)時(shí),四舍五入保留二位小數(shù)。筆試結(jié)束后,對(duì)成績(jī)進(jìn)行匯總分析,確定最低合格分?jǐn)?shù)線。

    請(qǐng)考生攜帶身份證,到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證(具體時(shí)間另行通知)。筆試時(shí)間及地點(diǎn)將在準(zhǔn)考證上明確。

    筆試成績(jī)通過(guò)撫順市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)向社會(huì)公布。

    2.面試

    在筆試成績(jī)合格的考生中,依照筆試成績(jī)從高到低的順序,按照招聘計(jì)劃與面試人數(shù)1:2的比例,確定各崗位參加面試人員名單,未達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的,不能參加面試。最后一名面試人員的筆試成績(jī)并列者,可同時(shí)參加面試。面試前,因應(yīng)聘者自愿放棄、資格審查不合格或弄虛作假被取消面試資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的,將在筆試成績(jī)合格的考生中進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)工作原則上在資格審查結(jié)束后的3個(gè)工作日內(nèi)完成,若面試人員名單已公布,遞補(bǔ)面試人員來(lái)不及公布的,可不再公布,由用人單位向其他進(jìn)入該崗位的應(yīng)聘者說(shuō)明情況,遞補(bǔ)后未達(dá)到規(guī)定的面試比例的,按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。不按時(shí)參加面試者,視為放棄資格。

    面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,面試注重專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和崗位職責(zé)特點(diǎn),體現(xiàn)對(duì)選聘人員任職條件的要求。面試滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,出現(xiàn)小數(shù)時(shí),四舍五入保留二位小數(shù)。未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

    考生總成績(jī)由筆試成績(jī)和面試成績(jī)兩部分組成,總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。總成績(jī)出現(xiàn)小數(shù)時(shí),四舍五入保留二位小數(shù)。

    面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

    (五)體檢

    根據(jù)總成績(jī)由高到低的順序,按招聘計(jì)劃1:1的比例確定參加體檢人選。總成績(jī)并列者,以面試成績(jī)高者確定進(jìn)入體檢考察人選。如面試成績(jī)也并列的,采取面試加試的方式確定參加體檢人選。面試成績(jī)和進(jìn)入體檢考察人員名單均通過(guò)撫順市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)向社會(huì)公布。

    體檢工作參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。對(duì)身體有特殊要求的招聘崗位,參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))執(zhí)行。

    體檢由縣衛(wèi)健局組織,在縣人社局指定的具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘體檢經(jīng)驗(yàn)的醫(yī)院進(jìn)行。應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)論有疑問要求復(fù)檢的,可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi),以書面形式提出。另有規(guī)定的,從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘者提出申請(qǐng)的7個(gè)工作日內(nèi)安排。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為擬考察人員。確定為體檢人選后,不按時(shí)參加體檢者,視為放棄資格。

    體檢費(fèi)用自理。

    (六)考察

    由各用人單位對(duì)擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行實(shí)地調(diào)查了解,并對(duì)被考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。考察中發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的,取消其聘用資格,并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員??疾旌细裾撸_定為擬聘用人員。

    (七)公示與聘用

    擬聘用人員信息統(tǒng)一在撫順市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)進(jìn)行公示,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期為7個(gè)工作日。對(duì)舉報(bào)有問題并查有實(shí)據(jù)的(舉報(bào)人要實(shí)名舉報(bào)),不予聘用;有問題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用。公示結(jié)束后,對(duì)公示無(wú)疑義人員辦理備案手續(xù)。對(duì)于公示有疑義的人員,各招聘單位應(yīng)調(diào)查核實(shí),并提出處理意見。公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期為12個(gè)月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

    六、紀(jì)律與監(jiān)督

    公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假,徇私舞弊,全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)的監(jiān)督??忌信撟骷佟⑦`紀(jì)違規(guī)行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),均取消其考試或應(yīng)聘資格,并將有關(guān)情況通報(bào)其所在學(xué)校或單位。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。具體事宜依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。

    七、疫情防控要求

    1.招聘過(guò)程中嚴(yán)格按照省、市關(guān)于疫情防控的要求實(shí)施,考生需嚴(yán)格遵守疫情防控有關(guān)要求,履行個(gè)人責(zé)任,如實(shí)報(bào)告健康信息,對(duì)瞞報(bào)、謊報(bào)、不履行個(gè)人責(zé)任的,取消考試資格。造成嚴(yán)重后果的,依法追究相關(guān)責(zé)任。

    2.招聘工作時(shí)間及考試地點(diǎn)可能會(huì)根據(jù)疫情變化情況做出適當(dāng)調(diào)整。如有更改,縣衛(wèi)健局通過(guò)考生報(bào)名時(shí)留下的通訊方式通知考生本人,請(qǐng)考生確保通訊工具暢通。

    八、有關(guān)事項(xiàng)

    1.嚴(yán)格執(zhí)行回避規(guī)定。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職位或者有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職位,也不得應(yīng)聘該單位組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)和財(cái)務(wù)工作。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避。

    2.享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭考生,憑家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件);農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭考生,憑家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧部門出具的特困證明及特困家庭基本情況檔案卡復(fù)印件,到縣人社局進(jìn)行審核確認(rèn),辦理減免報(bào)名費(fèi)手續(xù)。

    3.在招聘過(guò)程中,考生如不按規(guī)定參加資格審查、筆試、面試、體檢、考察、辦理有關(guān)手續(xù)等,視為自動(dòng)棄權(quán)。

    4.在體檢和考察環(huán)節(jié),因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格或其他原因出現(xiàn)崗位空缺,從面試合格人員中進(jìn)行遞補(bǔ),原則上遞補(bǔ)一次。擬聘用人員名單公示后,因考生棄權(quán)等個(gè)人原因出現(xiàn)的崗位空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

    5.考生自報(bào)名至擬聘用人員公示(資格審查、筆試、面試、體檢、考察、辦理有關(guān)手續(xù)等)期間,應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通,以便聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式不暢所致后果,由考生自負(fù)。

    6.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

    7.本次公開招聘人員計(jì)劃信息表中所列專業(yè)名稱參照《2016年遼寧省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員專業(yè)(學(xué)科)指導(dǎo)目錄》(附件5)。

    九、其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

    本公告最終解釋權(quán)歸清原滿族自治縣衛(wèi)生健康局所有。

    咨詢電話:024—53023119 清原縣衛(wèi)健局

    監(jiān)督電話:024—53022551 清原縣紀(jì)委監(jiān)委

    附件1:2022年清原滿族自治縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員計(jì)劃信息表

    附件2:2022年清原滿族自治縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表

    附件3:?jiǎn)挝煌鈭?bào)考證明

    附件4:2022年應(yīng)屆畢業(yè)生證明(樣表)

    附件5:2016年遼寧省省直事業(yè)單位公開招聘人員專業(yè)(學(xué)科)指導(dǎo)目錄

    金錢名利淡如水,醫(yī)德醫(yī)道大于天;個(gè)人利益拋一旁,患者病情在心間。這是多少醫(yī)護(hù)崗位從業(yè)者的心聲,這又是多少醫(yī)療崗位從業(yè)者的真情實(shí)感。以上醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編搜集的公告信息:遼寧省撫順市清原滿族自治縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位招聘工作人員19人,希望能夠幫助到大家!

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