【醫(yī)療招聘】2020年桂東縣縣直事業(yè)單位公開招聘49人！具體內(nèi)容如下，希望能夠幫助到您！

一、招聘計(jì)劃

(一)招聘縣直事業(yè)單位工作人員49名，具體招聘崗位名稱、各崗位招聘計(jì)劃數(shù)及資格條件等詳見《2020年桂東縣縣直事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃崗位信息表》(附件1)。

(二)招聘公告可通過(guò)以下網(wǎng)站查閱：郴州人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站()、郴州市人力資源考試網(wǎng)(http://61.187.189.252)、桂東縣人民政府門戶網(wǎng)站()。

(三)招聘各環(huán)節(jié)相關(guān)信息指定在桂東縣人民政府門戶網(wǎng)站()發(fā)布。

二、報(bào)考條件

(一)報(bào)考人員條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具備崗位要求的身體條件;

5.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

6.符合招聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和其他具體條件，詳見《2020年桂東縣縣直事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃崗位信息表》(附件1)。

(1)報(bào)考年齡要求在30周歲以下，即在1989年1月 13 日以后出生;報(bào)考年齡要求在35周歲以下，即在1984年 1月13日以后出生;報(bào)考年齡要求在40周歲以下，即在1979年 1 月13 日以后出生。其他年齡要求以此類推。

(2)報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷(學(xué)位)，以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對(duì)有疑義的黨校學(xué)歷(學(xué)位)，以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。(以上認(rèn)定結(jié)果材料由報(bào)考人員提供)

(3)報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書的專業(yè)填寫。報(bào)考專業(yè)參考《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》。所學(xué)專業(yè)或?qū)I(yè)類已列入上述目錄、但未列入招聘崗位專業(yè)或?qū)I(yè)類要求的，不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)或?qū)I(yè)類未列入上述目錄，但符合招聘崗位專業(yè)或?qū)I(yè)類要求的，由招聘單位及其主管部門集體研究決定。

(4)報(bào)考人員的畢業(yè)證、學(xué)位證、留學(xué)歸國(guó)人員學(xué)歷認(rèn)證和招聘崗位要求的其他證書均須在2020年7月31日前取得，未在2020年7月31日前取得的，資格審查不合格。

(5)崗位要求從事工作經(jīng)歷、任職等計(jì)算時(shí)間，均截止至2020年1月13 日前，年限按足年足月計(jì)算。

(6)招聘崗位有地域要求的，報(bào)考人員或其配偶的戶口在公告發(fā)布之日(2020年1月6日)或高考時(shí)應(yīng)在所要求的行政區(qū)域內(nèi)。

(7)招聘崗位所要求的其他條件見《2020年桂東縣縣直事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃崗位信息表》。

(二)不得報(bào)考的情形

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員;

5.現(xiàn)役軍人;

6.截至公告發(fā)布之日，納入桂東縣編制管理的在編人員;

7.在讀的普通高校全日制非2020屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2020屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推)

8.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員;

三、招聘程序和辦法

(一)報(bào)名

1.報(bào)名方式。 本次考試采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，不收取報(bào)名費(fèi)，不組織網(wǎng)上資格審查(在筆試后，面試前進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查)。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)名與考試必須使用有效身份證件。

特別提示：請(qǐng)報(bào)考人員下載《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》，對(duì)應(yīng)找到本人專業(yè)名稱，準(zhǔn)確填寫本人報(bào)名信息，以便及時(shí)、準(zhǔn)確選擇合適的崗位。

2.報(bào)名時(shí)間。報(bào)名時(shí)間為2020年1月13日9:00時(shí)至2020年1月20日17:00時(shí)。

3.報(bào)名網(wǎng)址。郴州市人力資源考試網(wǎng)(http://61.187.189.252/)。

4.上傳照片。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)必須上傳本人近期免冠2寸正面電子照片(295×413像素，藍(lán)底證件照，jpg格式，20KB以下)。不按要求上傳照片的，不得參加考試。

5.打印準(zhǔn)考證。報(bào)考人員于2020年2月20日上午8:30至2月22日上午9:30在報(bào)名網(wǎng)站自行下載并打印準(zhǔn)考證。

特別提示：筆試準(zhǔn)考證請(qǐng)保留到考察之后。

6.報(bào)考注意事項(xiàng)

(1)報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀誠(chéng)信考試承諾書，提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿考試聘用工作全過(guò)程。

(2)開考比例設(shè)置

桂東縣網(wǎng)絡(luò)安全和輿情監(jiān)測(cè)中心網(wǎng)絡(luò)安全維護(hù)工作人員崗位招聘碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位，經(jīng)桂東縣人才領(lǐng)導(dǎo)小組研究并報(bào)請(qǐng)郴州市人社局批準(zhǔn)同意，不設(shè)開考比例。

除以上招聘崗位外，其他招聘崗位筆試有效報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)開考比例為3:1。對(duì)報(bào)名人數(shù)未達(dá)到筆試開考比例的崗位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。核減后仍無(wú)法達(dá)到開考比例的崗位，予以取消，該崗位報(bào)考人員可申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其它崗位。確需降低到1:2開考比例的，由招聘單位提出申請(qǐng)后，報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局審核批準(zhǔn)。

(3)取消招聘計(jì)劃數(shù)的崗位，將于1月21日在桂東縣人民政府門戶網(wǎng)站()公布。報(bào)考崗位被取消的人員可在1月22日上午 8:30-12:00，下午14：00-17：00申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他崗位，未按要求在規(guī)定時(shí)間申請(qǐng)改報(bào)崗位的，視為放棄本次考試。1月23日將公布核減招聘計(jì)劃數(shù)的崗位。

(二)筆試

桂東縣網(wǎng)絡(luò)安全和輿情監(jiān)測(cè)中心網(wǎng)絡(luò)安全維護(hù)工作人員崗位，不進(jìn)行筆試，只進(jìn)行面試(結(jié)構(gòu)化面試)。

1.筆試科目。筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)+作文，一套試卷，其中公共基礎(chǔ)知識(shí)占70%，作文占30%。。筆試采用閉卷考試形式。筆試成績(jī)按百分制計(jì)分。筆試時(shí)限為120分鐘。

2.筆試時(shí)間。2020年2月 22 日(星期六)上午9:00-11:00。

3.筆試地點(diǎn)。具體地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加考試。

4.筆試紀(jì)律要求。報(bào)考人員必須嚴(yán)格遵守考場(chǎng)紀(jì)律，服從考場(chǎng)工作人員管理，如發(fā)生違反考試紀(jì)律的行為，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))進(jìn)行處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

5.筆試注意事項(xiàng)?？忌鷳{有效身份證件、筆試準(zhǔn)考證參加考試。

6.筆試成績(jī)公布。筆試成績(jī)?cè)诠饢|縣人民政府門戶網(wǎng)站()上公布。

7.筆試合格分?jǐn)?shù)線設(shè)置。進(jìn)行了筆試的招聘崗位，筆試合格分?jǐn)?shù)線設(shè)置為50分。筆試成績(jī)低于50分(不含)的，不得列入面試資格審查對(duì)象和遞補(bǔ)對(duì)象。

(三)資格審查

面試前，由招聘單位及其主管部門組織現(xiàn)場(chǎng)資格審查。資格審查時(shí)間、地點(diǎn)在在桂東縣人民政府門戶網(wǎng)站()上另行公告。

1.資格審查對(duì)象。

(1)進(jìn)行了筆試的招聘崗位，按招聘崗位計(jì)劃與面試人數(shù)1:2的比例確定面試入圍名單。如果入圍最后一名成績(jī)相同的，均進(jìn)入面試資格審查。筆試成績(jī)低于筆試合格分?jǐn)?shù)線的，不列入面試資格審查對(duì)象。

(2)不進(jìn)行筆試，直接面試的招聘崗位，所有有效報(bào)名人員均為面試資格審查對(duì)象。

2.資格審查內(nèi)容。

報(bào)考人員需提供本人有效身份證件、畢業(yè)證、學(xué)位證、筆試準(zhǔn)考證等報(bào)考崗位要求的相關(guān)資格證書和相關(guān)崗位經(jīng)歷證明的原件及復(fù)印件;報(bào)考崗位有地域要求的，需提供本人或配偶戶口簿原件及復(fù)印件;學(xué)信網(wǎng)上查詢的學(xué)歷證明(要求有二維碼)或者省以上教育行政部門或者省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門出具的學(xué)歷認(rèn)定報(bào)告;凡公告發(fā)布之日為在編的報(bào)考人員須提供所在單位及主管部門(具有人事管理權(quán)限)出具的同意報(bào)考證明;崗位要求考生具有一定年限工作經(jīng)歷的，須提供勞動(dòng)(聘用)合同復(fù)印件(機(jī)關(guān)工作人員須提供公務(wù)員公開招考錄用文件復(fù)印件)、社保部門出具的加蓋公章的同期社保繳費(fèi)記錄和相關(guān)崗位工作經(jīng)歷證明;委托資格審查的需提供委托書，并將委托人與被委托人身份證件復(fù)印在委托書上。

2020年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件、“學(xué)信網(wǎng)”()打印的學(xué)籍證明一份;

3.資格審查對(duì)象遞補(bǔ)。進(jìn)行了筆試的招聘崗位，因報(bào)考人員放棄面試資格審查或資格審查不合格的，在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，但不實(shí)行跨崗位調(diào)劑，遞補(bǔ)后面試對(duì)象仍達(dá)不到招聘計(jì)劃1:2比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。筆試成績(jī)低于筆試合格分?jǐn)?shù)線的，不列入面試資格審查遞補(bǔ)對(duì)象。

4.資格審查注意事項(xiàng)。未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的報(bào)考人員，視為放棄資格審查。提交材料主要信息不實(shí)，或不符合招聘崗位條件的，資格審查定為不合格。

(四)面試

1.面試對(duì)象。面試資格審查合格人員。

2.面試形式：結(jié)構(gòu)化面試。

3.面試內(nèi)容：根據(jù)崗位要求確定面試內(nèi)容，主要測(cè)試應(yīng)試人員的能力素質(zhì)及與招聘崗位的匹配度。

4.面試時(shí)間和地點(diǎn)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行在桂東縣人民政府門戶網(wǎng)站()上另行公告。

5.面試評(píng)分幅度。面試評(píng)分采用百分制。面試評(píng)分幅度統(tǒng)一為25分,起評(píng)分為70分，即在70—95分區(qū)域間評(píng)分。對(duì)于面試中拒絕回答、出現(xiàn)重大知識(shí)性錯(cuò)誤等問題的，由主評(píng)委召集評(píng)委組商議，在起評(píng)分以下酌情評(píng)分。

未參加面試及面試成績(jī)?cè)?0分以下(不含70分)的不予聘用。

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誠(chéng)信考試承諾書.doc

2020年桂東縣縣直事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃崗位信息表.xls

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