湖南衡陽市市直公立醫(yī)療衛(wèi)生單位引進衛(wèi)生技術(shù)人員425人(醫(yī)療招聘)!具體內(nèi)容如下,希望能夠幫助到您!
報名時間:2019年11月23日-12月24日
一、 引進崗位及人數(shù)
衡陽市12個市直公立醫(yī)療衛(wèi)生單位184個崗位計劃引進優(yōu)秀衛(wèi)生技術(shù)人員 425人,詳見《衡陽市市直公立醫(yī)療衛(wèi)生單位優(yōu)秀衛(wèi)生技術(shù)人員需求目錄》(附件一)。
二、 引進對象及資格條件
(一)引進對象
1. 衡陽市行政區(qū)域外符合引進資格條件要求的衛(wèi)生技術(shù)人員;
2. 衡陽市市直公立醫(yī)療衛(wèi)生單位連續(xù)工作滿2年、符合引進資格條件要求的在崗不在編衛(wèi)生技術(shù)人員。
(二)資格條件
1. 基本條件
(1)具有中華人民共和國國籍;
(2)遵守國家法律法規(guī),品行良好;
(3)身體健康,符合國家招考公務(wù)員錄用體檢標準。
2. 資格要求
(1)引進的人員必須具有相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證。應(yīng)屆畢業(yè)生(即2019年和2020年畢業(yè)生)須于畢業(yè)后2年內(nèi)獲得相應(yīng)專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證。引進的人員必須在取得相應(yīng)專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證后,才能申請購房補貼;規(guī)定時間內(nèi)未取得相應(yīng)專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證者,取消補貼待遇,并予以解聘。
(2)2020年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2020年7月31日前取得學歷學位。
(3)具有《衡陽市市直公立醫(yī)療衛(wèi)生單位優(yōu)秀衛(wèi)生技術(shù)人員需求目錄》中崗位的資格條件及要求。
3. 具有下列情形之一的人員不得列為引進對象:
(1)衡陽市“三支一扶”、農(nóng)村訂單定向醫(yī)學生等人員;
(2)衡陽市行政區(qū)域范圍內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位辭職、辭退后未滿5年的人員;
(3)法律法規(guī)規(guī)定不能聘用為事業(yè)單位工作人員的人員。
(三)注意事項
1. 引進人員須在用人單位連續(xù)工作5年以上。
2. 資格審查貫穿引進工作全過程。提供虛假報考材料的,一經(jīng)查實,即取消錄用資格。
3. 年齡和工作經(jīng)歷計算.截止到2019年12月31日。
4. 專業(yè)要求根據(jù)《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導目錄》設(shè)定,因當前高校專業(yè)設(shè)置、修改較頻繁,未列入專業(yè)目錄的情形可能比較多,但此類專業(yè)的考生報名不受影響,具體由用人單位根據(jù)考生所學課程進行認定。
三、 引進程序
(一)報名受理
采用單位現(xiàn)場報名和專場引進會報名相結(jié)合的方式進行,每名報考人員只能報考一個崗位。
1. 單位現(xiàn)場報名
報名時間:2019年11月23日-12月24日(上午8:00-12:00,下午14:30-17:30);報名地點:各用人單位人事科。
2. 專場引進會報名
(1)報名時間:2019年11月23日(上午8:30--16:30);衡陽市中心醫(yī)院、衡陽市婦幼保健院、衡陽市第一人民醫(yī)院、衡陽市疾病預防控制中心、衡陽市中心血站5個單位報名地點:南方醫(yī)科大學運動場(廣州市白云區(qū)沙太南路1023號)。
(2)報名時間:2019年11月23日(上午9:00--17:30);報名地點:南華大學紅湘校區(qū)第一教學樓。
(3)報名時間:2019年12月8日(8:30-17:00);報名地點:湖南人才市場一樓交流大廳(長沙市雨花區(qū)湘府中路168號)。
(4)報名時間:2019年12月10日(8:30-17:00);報名地點:四川大學望江校區(qū)(成都市武侯區(qū)一環(huán)路南一段24號)。
(5)報名時間:2019年12月12日(8:30-17:00);報名地點:華南理工大學海麗文體中心(廣州市天河區(qū)五山路381號)。
(6)報名時間:2019年12月24日(上午9:00--16:30);報名地點:廣西醫(yī)科大學露天運動場(南寧市雙擁路22號)。
3. 報名資料
報名時需提交:《衡陽市直公立醫(yī)療衛(wèi)生單位優(yōu)秀衛(wèi)生技術(shù)人員引進報名表》(可下載打印)、本人近期1寸免冠彩色同底照片3張、本人有效第二代身份證、學歷學位證(或普通全日制高校2020年畢業(yè)生所在學校就業(yè)部門蓋章的就業(yè)推薦表)、相應(yīng)層次專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證(執(zhí)業(yè)資格證取得時間放寬為聘用后2年內(nèi)取得的可暫不提供)等原件。
(二)資格初審
用人單位對報考本單位的人員進行資格初審。
(三)考試
1、 引進崗位計劃數(shù)與參加考試人數(shù)的比例原則上不低于1:3;博士學位或高級職稱人員參加考試的崗位開考比例可低于1:3;其他參加考試人數(shù)低于1:3的崗位,由市委人才工作領(lǐng)導小組辦公室召集市人力資源和社會保障局、市委編辦、市財政局和主管部門研究決定是否開考或核減崗位計劃數(shù)。所有低于1:3開考比例的崗位,對該崗位參考人員考試成績設(shè)定最低分值,最低分值為80分。
2、 考試方式為面試,重點是實踐能力測試??荚嚂r間和具體地點另行通知??荚嚦煽兙A粜?shù)點后兩位小數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理。根據(jù)考試成績從高到低的順序按崗位計劃1:1的比例等額確定資格復審入圍人員,名單公布于衡陽衛(wèi)生健康委網(wǎng)站()。
(四)資格復審和體檢
由衡陽市衛(wèi)生健康委組織用人單位進行資格復審。若出現(xiàn)不合格者或棄權(quán)者,僅遞補一次。資格復審合格者確定為體檢對象,體檢由衡陽市衛(wèi)生健康委統(tǒng)一組織實施。體檢工作參照公務(wù)員錄用體檢工作規(guī)定執(zhí)行。體檢若出現(xiàn)不合格者或棄權(quán)者,僅遞補一次。
(五)考察、公示與聘用
體檢合格者即為考察對象,由用人單位對其進行考察,主要對其政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習表現(xiàn)、遵紀守法等情況進行考察,并核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確等。考察若出現(xiàn)不合格者或棄權(quán)者,不再遞補。
考察合格人員即為擬聘用人員,擬聘用人員在衡陽市衛(wèi)生健康委網(wǎng)站()上公示,公示期為7個工作日。公示若出現(xiàn)不合格者或棄權(quán)者,不進行遞補。公示無異議的,經(jīng)衡陽市委人才工作領(lǐng)導小組審定,即確定為聘用人員,各用人單位即與聘用人員簽訂聘用合同。
(六)兌現(xiàn)待遇
引進的優(yōu)秀衛(wèi)生技術(shù)人員簽訂聘用合同后,衡陽市衛(wèi)生健康委匯總補貼申報資料,按有關(guān)規(guī)定向衡陽市人才服務(wù)窗口申報辦理入編手續(xù)、生活補貼等待遇。
四、 引進待遇
引進的優(yōu)秀衛(wèi)生技術(shù)人員除享受用人單位薪酬、福利等待遇外,還享受下列待遇:
(一)生活補貼。博士研究生生活補貼每人每月4000元、全日制碩士研究生生活補貼每人每月2000元、教育部“雙”范圍內(nèi)全日制本科畢業(yè)生生活補貼每人每月1500元、全日制本科畢業(yè)生生活補貼每人每月800元,享受期均為3年。
(二)購房補貼。引進后首次在衡購房的,博士研究生一次性補貼10萬元、全日制碩士研究生一次性補貼7萬元、“雙”范圍內(nèi)全日制本科畢業(yè)生一次性補貼5萬元。
(三)編制待遇。引進的優(yōu)秀衛(wèi)生技術(shù)人員按規(guī)定辦理入編手續(xù),根據(jù)用人單位編制性質(zhì)列入相應(yīng)的事業(yè)編制,執(zhí)行衡陽市事業(yè)單位工資福利待遇。引進的優(yōu)秀衛(wèi)生技術(shù)人員已評為高級職稱的,可以通過增設(shè)特設(shè)崗位,按引進人才原職稱級別及時聘任,兌現(xiàn)工資。
(四)符合《衡陽市高層次人才分類認定目錄》的高層次人才,按照《衡陽市高層次人才引進實施辦法(試行)》(衡人才辦通[2018]3號)規(guī)定落實待遇;
五、 紀律要求
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,嚴格把關(guān),規(guī)范操作。報名人員必須按要求提交真實、有效的材料,配合用人單位做好引進工作。對在人才引進過程中徇私舞弊、暗箱操作、弄虛作假、玩忽職守的單位和個人,一經(jīng)核實,將按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理,并追究相關(guān)人員的紀律和法律責任。
未盡事宜,由衡陽市委人才工作領(lǐng)導小組辦公室、衡陽市衛(wèi)生健康委、衡陽市民政局負責解釋。聯(lián)系電話:0734-8866613(衡陽市委人才工作領(lǐng)導小組辦公室),8173499、8220025(衡陽市衛(wèi)生健康委),8860005(衡陽市民政局)
衡陽市市直公立醫(yī)療衛(wèi)生單位優(yōu)秀衛(wèi)生技術(shù)人員需求目錄.doc
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