2018年海南?？谑兄嗅t(yī)醫(yī)院招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公告已經(jīng)公布，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理以下內(nèi)容，請(qǐng)參考：

海口市中醫(yī)醫(yī)院屬?？谑行l(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)下屬財(cái)政差額撥款副處級(jí)事業(yè)單位。經(jīng)報(bào)市人社局、市編制委員會(huì)辦公室同意，我單位擬面向全國(guó)范圍公開(kāi)招聘120名事業(yè)編制工作人員，現(xiàn)將公開(kāi)招聘相關(guān)工作事項(xiàng)予以公告。

一、公開(kāi)招聘原則

按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，通過(guò)嚴(yán)格考試，擇優(yōu)選聘醫(yī)療人才，健全我院工作人員隊(duì)伍，提高我院整體醫(yī)療水平，促進(jìn)我院醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展。

二、招聘人數(shù)、崗位及薪酬待遇

招聘衛(wèi)生技術(shù)專業(yè)人員120名，具體詳見(jiàn)附表2《?？谑兄嗅t(yī)醫(yī)院2018年公開(kāi)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員一覽表》。被聘用者為事業(yè)單位工作人員，享受政策規(guī)定的薪酬待遇。

三、招聘范圍及資格條件

（一）招聘范圍

面向全國(guó)。

（二）資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具備良好的品行和職業(yè)道德；

3.具備招聘崗位要求的其他條件（詳見(jiàn)附表2）；

4.年齡35周歲以下（詳見(jiàn)附表2）；

5.具有在三級(jí)甲等醫(yī)院1年以上（2018年8月31日以前工作）工作經(jīng)驗(yàn)，麻醉學(xué)專業(yè)需有1年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

6.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

7.存在以下情況之一的人員，不得報(bào)考：

（1）曾受過(guò)刑事處罰的、勞動(dòng)教養(yǎng)的；

（2）曾被開(kāi)除公職的；

（3）違反計(jì)劃生育政策的；

（4）有其他違法違紀(jì)行為正在接受審查或者受到處理的；

（5）與招聘單位應(yīng)當(dāng)回避的；

（6）法律法規(guī)規(guī)定不適宜報(bào)考的。

四、招聘程序及方法

（一）發(fā)布招聘信息

招聘信息在市人社局網(wǎng)站、市衛(wèi)計(jì)委網(wǎng)站、海口市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站發(fā)布，信息公布時(shí)限為10個(gè)工作日。

（二）組織報(bào)名

1.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間：2018年10月29日至10月31日。

3.報(bào)名網(wǎng)址：報(bào)考人員應(yīng)在報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄?？谑兄嗅t(yī)醫(yī)院公開(kāi)招聘工作人員考試報(bào)名系統(tǒng)：（？ksid=6671c7e11fcf9e1bd769c5ea312e3bdd）進(jìn)行報(bào)名。（報(bào)名系統(tǒng)的使用，詳見(jiàn)附表3）

4.報(bào)名要求：

1）每個(gè)應(yīng)聘人員只允許選報(bào)1個(gè)崗位。報(bào)名人員需完整填寫(xiě)《?？谑兄嗅t(yī)醫(yī)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》（自行下載，見(jiàn)附表1）并上傳至報(bào)名系統(tǒng)“報(bào)名登記表”窗格；

2）提供本人身份證（報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致）并上傳至報(bào)名系統(tǒng)“身份證復(fù)印件”窗格；

3）提供戶口本本人頁(yè)，并上傳至報(bào)名系統(tǒng)“戶口本”窗格；

4）提供學(xué)歷證明，并上傳至報(bào)名系統(tǒng)“畢業(yè)證復(fù)印件”窗格；

5）提供學(xué)位證書(shū)，并上傳至報(bào)名系統(tǒng)“學(xué)位證”窗格；

6）提供學(xué)信網(wǎng)打印的學(xué)歷認(rèn)證材料，（有二維碼標(biāo)識(shí)）并上傳至報(bào)名系統(tǒng)“教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表”窗格；

7）提供社保繳納清單，并上傳至報(bào)名系統(tǒng)“社保證明”窗格；

8）提供1年及以上三甲醫(yī)院工作證明，并上傳至報(bào)名系統(tǒng)“工作證明”窗格，如需上傳合同的，上傳至報(bào)名系統(tǒng)“勞動(dòng)合同”窗格；

9）近期正面免冠彩色1寸照片，并上傳至報(bào)名系統(tǒng)“證件照”窗格；

10）相應(yīng)崗位所需的其他證書(shū)和材料，上傳至報(bào)名系統(tǒng)“其它材料證明”窗格；

11）屬在職人員的，需提交現(xiàn)單位同意報(bào)考的證明，并傳至報(bào)名系統(tǒng)“在編人員提交原單位同意報(bào)名證明”窗格

圖片上傳要求：以上材料都以jpg圖片格式上傳（圖片大小不能超過(guò)200KB）。

網(wǎng)上應(yīng)聘人員在參加筆試前，需補(bǔ)交原件進(jìn)行審核，否則取消考試資格。

5.報(bào)名注意事項(xiàng)：應(yīng)聘人員報(bào)名登記表所填內(nèi)容及提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如有不符合事實(shí)或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試資格或不予聘用。如聘用后經(jīng)查實(shí)弄虛作假的，立即取消聘用資格和辦理相關(guān)解聘手續(xù)。報(bào)名材料不退還。

（三）資格審查

由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，公開(kāi)報(bào)名后招聘崗位數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例原則上不低于1：3.應(yīng)聘人員未達(dá)到1：3比例的，則相應(yīng)減少招聘計(jì)劃數(shù)或視實(shí)際情況向市人社局報(bào)批后才進(jìn)行考試。資格初審合格應(yīng)聘人員名單通過(guò)市人社局網(wǎng)站、市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)網(wǎng)站、本院網(wǎng)站發(fā)布，并發(fā)放準(zhǔn)考證。

（四）考試

考試由筆試、面試兩部分組成，各部分滿分為100分，其中筆試和面試成績(jī)各按50%計(jì)入綜合成績(jī)。依據(jù)“四舍五入”法，綜合成績(jī)折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

1.筆試

（1）筆試方式：采取閉卷的形式。

（2）筆試內(nèi)容：以“醫(yī)學(xué)三基”理論知識(shí)為主兼公共基礎(chǔ)知識(shí)。

（3）筆試時(shí)間及地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

（4）注意事項(xiàng)：應(yīng)聘人員憑準(zhǔn)考證和本人居民身份證進(jìn)入考場(chǎng)考試。

（5）成績(jī)公布：筆試成績(jī)通過(guò)市衛(wèi)計(jì)委網(wǎng)站、?？谑兄嗅t(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公布。

2.面試

筆試結(jié)束后，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試情況劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線，并在達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員中，按筆試成績(jī)從高到低的次序，以招聘崗位1：2的比例確定面試人選。未達(dá)到1：2面試比例的崗位，按實(shí)際合格人數(shù)組織面試。筆試成績(jī)末位同分的應(yīng)聘人員，同時(shí)進(jìn)入面試范圍。面試成績(jī)低于60分的應(yīng)聘人員，取消其錄用資格。面試人員名單在市衛(wèi)計(jì)委網(wǎng)站、?？谑兄嗅t(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公布。

（1）面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試的方式。

（2）面試內(nèi)容：崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)和綜合素質(zhì)等。

（3）面試時(shí)間及地點(diǎn)：以網(wǎng)站通知為準(zhǔn)。

（4）注意事項(xiàng)：面試人員憑準(zhǔn)考證和本人居民身份證進(jìn)入考場(chǎng)。

（5）成績(jī)公布：面試成績(jī)通過(guò)市衛(wèi)計(jì)委網(wǎng)站、?？谑兄嗅t(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公布。

報(bào)考同一職位的有2名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績(jī)相同時(shí)，其名次排列按以下辦法確定：綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)高低順序排列；如筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)相同的，須進(jìn)行加試，按加試成績(jī)高低順序排列。

（五）考察及體檢

1.考察

根據(jù)考試綜合成績(jī)從高分到低分，按擬招聘崗位1：1的比例確定考察人選，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)擬錄人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬聘崗位所需資格條件以及是否需要實(shí)行回避原則等情況進(jìn)行考察，并對(duì)考察人選報(bào)名材料進(jìn)行復(fù)審。不符合聘用條件出現(xiàn)的職位空缺，按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)人選。

2.體檢

根據(jù)考察結(jié)果確定體檢人選，體檢由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。

未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。初次體檢不合格的，可在體檢結(jié)果公示之日起3個(gè)工作日內(nèi)經(jīng)本人申請(qǐng)復(fù)查一次，以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員經(jīng)考核或體檢不符合要求的，不予聘用?？杖钡膷徫幻~，按考試綜合成績(jī)排名由高至低依次遞補(bǔ)。

考察和體檢人員名單及結(jié)果在市衛(wèi)計(jì)委網(wǎng)站、?？谑兄嗅t(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公布。

（六）確定擬聘人員并公示

根據(jù)考試、面試、考察和體檢結(jié)果，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬錄用人員，并報(bào)主管局黨組審核后，擬錄人員名單通過(guò)市衛(wèi)計(jì)委網(wǎng)站、海口市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。

公示期間存在爭(zhēng)議的，由主管部門負(fù)責(zé)調(diào)查處理，并將處理結(jié)果及時(shí)報(bào)送市人社局。

（七）擬錄人選核準(zhǔn)

公示期滿后，擬錄用人員無(wú)影響聘用問(wèn)題的，按規(guī)定報(bào)海口市人社局核準(zhǔn)錄用人員名單。

（八）辦理聘用手續(xù)

招聘單位憑市人社局出具的錄用核準(zhǔn)通知書(shū)向市編辦申領(lǐng)《空崗卡》，并辦理相關(guān)進(jìn)人和聘用手續(xù)。

被聘用的工作人員試用期3個(gè)月（畢業(yè)生初次就業(yè)試用期1年）。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，解除聘用。

五、紀(jì)律要求

公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）、《關(guān)于海口市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施意見(jiàn)》（海府辦[2011]139號(hào)）的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定。

本次招聘工作接受市人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)督指導(dǎo)，自覺(jué)接受紀(jì)委監(jiān)察部門和群眾監(jiān)督。

六、聯(lián)系方式

1、地址：海南省?？谑衅孪锫?號(hào)海口市中醫(yī)醫(yī)院門診8樓人事科（三）。

2、郵編：570216

3、聯(lián)系人：劉老師、邱老師、林老師。

4、聯(lián)系電話：0898-36615705、36653852

5、監(jiān)督電話：0898—36633786