相信很多人都非常關(guān)注貴州醫(yī)療衛(wèi)生招聘報(bào)名|考試的信息,為了幫助大家了解,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)特別搜集整理了“貴州晴隆縣人民醫(yī)院2019年招聘73名合同制工作人員公告”內(nèi)容如下:
為加強(qiáng)我院人才隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),結(jié)合新醫(yī)改政策,落實(shí)醫(yī)院人事招聘自主權(quán)的要求,根據(jù)醫(yī)院實(shí)際情況,經(jīng)醫(yī)院黨委研究決定,2019年2月晴隆縣人民醫(yī)院面向社會自主公開招聘73名合同制工作技術(shù)人員,為確保招聘工作順利實(shí)施,特制定本方案。
一、工作原則及程序
招聘工作按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,公開報(bào)考條件、考試程序、考試結(jié)果。招聘工作由成立的招聘領(lǐng)導(dǎo)小組發(fā)布招聘公告,組織報(bào)名及資格審查,筆試、面試、體檢、考察,公示招聘結(jié)果。
二、招聘計(jì)劃及職位
臨床醫(yī)生27名、臨床護(hù)理25名、影像專業(yè)12名(醫(yī)學(xué)影像學(xué)8名、醫(yī)學(xué)影像技術(shù)4名)、藥學(xué)3名、檢驗(yàn)專業(yè)2人、設(shè)備科1名、信息科3名。
三、報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,具有良好的品行。
2.具有報(bào)考職位所需的專業(yè)知識和實(shí)際工作能力。
3.年齡在18周歲以上(2001年3月1日及以前出生)、35周歲以下(1984年2月28日及以后出生)。
4.臨床醫(yī)生:臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)全日制大專及以上學(xué)歷(參加全國高考,有高中畢業(yè)證,中職升高職不在招聘范圍)。全日制大專學(xué)歷需有執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格。二級綜合醫(yī)院工作經(jīng)歷3年以上優(yōu)先。
5.影像專業(yè):影像專業(yè)需本科及以上學(xué)歷。
6.檢驗(yàn)專業(yè):檢驗(yàn)專業(yè)需本科及以上學(xué)歷,男性。
7.藥學(xué):藥學(xué)專業(yè)需全日制本科及以上學(xué)歷(參加全國高考,有高中畢業(yè)證,中職升高職不在招聘范圍),男性。
8.設(shè)備科:需全日制本科以上學(xué)歷(參加全國高考,有高中畢業(yè)證,中職升高職不在招聘范圍),機(jī)械工程或生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)。
9.信息科:需全日制本科以上學(xué)歷(參加全國高考,有高中畢業(yè)證,中職升高職不在招聘范圍),計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程專業(yè)(有軟件從業(yè)經(jīng)歷1年以上學(xué)歷可放寬到全日制大專)。有醫(yī)院工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
10.臨床護(hù)理:護(hù)理專業(yè)本科及以上學(xué)歷(參加全國高考,有高中畢業(yè)證,中職升高職不在招聘范圍),需有護(hù)士資格證,身高155cm以上,二級綜合醫(yī)院工作經(jīng)歷3年以上優(yōu)先。
11.臨床醫(yī)生有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證,45歲以下,直接聘用。
12.五官端正,身體健康,符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的有關(guān)規(guī)定。
13.2019屆畢業(yè)生以就業(yè)推薦表為準(zhǔn)報(bào)名。
14.以下人員不得報(bào)考:
(1)曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除公職、被辭退未滿5年的人員。
(2)發(fā)生重大責(zé)任事件,曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不合格的。
(3)不符合招聘對象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的。
(4)違反國家計(jì)劃生育政策的人員。
(5)在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考(聘)中近5年來被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員。
(6)截止到2019年2月1日前在職在編的人員,在報(bào)名時未經(jīng)所在單位及組織人社部門同意報(bào)考的。
(7)有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的。
四、報(bào)名與資格初審、開考比例要求。
1.本次招聘報(bào)名時間為:2019年2月25-26日。
2.報(bào)名地點(diǎn):晴隆縣人民醫(yī)院人事科,地點(diǎn)門診部四樓,聯(lián)系電話:0859-7615491)
3.報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名的方式與資格審查同步進(jìn)行,報(bào)名時考生應(yīng)按要求提供本人身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件(包括專業(yè)院校畢業(yè)證和高中畢業(yè)證),近期免冠小2寸照片2張,在編在職考生還需提供單位及組織人社部門同意報(bào)考證明。
4.報(bào)名初審合格后,報(bào)考人員于2019年2月27日14時-17時到晴隆縣人民醫(yī)院人事科領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
5.開考比例要求:每個職位計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名資格審查合格人數(shù)按1:2比例開考,達(dá)不到開考比例的由醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對該職位計(jì)劃招聘人數(shù)予以核減或取消。
五、筆試
筆試為閉卷考試,由晴隆縣人民醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織命題、制卷、閱卷等考試考務(wù)工作。
筆試科目:醫(yī)學(xué)相關(guān)知識(100分)
筆試時間:2019年2月28日上午09:00—11:00
筆試地點(diǎn):原綜合樓六樓會議室,考生必須同時持有效《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》提前20分鐘進(jìn)入考場參加筆試。
六、面試及總成績
(一)面試
根據(jù)招聘職位數(shù),從高分到低分依次按2:1比例確定面試對象,筆試成績名次出現(xiàn)末位并列的,同時進(jìn)入面試。
1、面試時間:2019年3月1日上午08:30開始,考生必須持有效《居民身份證》提前20分鐘進(jìn)入場參加面試。
2、面試地點(diǎn):門診部四樓會議室。
3、面試由晴隆縣人民醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織統(tǒng)一命題、面試、評分等考試考務(wù)工作。
4、面試人員為晴隆縣人民醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組人員。
5、面試(100分)成績按百分制計(jì)算。
6、未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
(二)總成績計(jì)算
1.總成績按筆試成績占60%、面試成績占40%計(jì)算。
2.總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%.
3.同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的,以筆試成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
4.筆試、面試和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
(三)成績查詢
所有考試成績在晴隆縣人民醫(yī)院急診科門前公示欄公示。
七、體檢
1.體檢人員根據(jù)招聘數(shù)按總成績從高分到低分按1:1的比例確定,時間為2019年3月4日。
2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.體檢結(jié)束后,考生體檢結(jié)果未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)需復(fù)檢的,考生應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知2天時間內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后統(tǒng)一組織復(fù)檢。
4.未參加體檢或體檢不合格的人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格;體檢費(fèi)用由考生自理。
5.體檢不合格的,不進(jìn)行遞補(bǔ)體檢。
八、考察
體檢合格人員列入考察對象。由晴隆縣人民醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織考察。考察時還須進(jìn)一步核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,查閱檔案,確認(rèn)其報(bào)名時提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
在考察中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘職位要求的,經(jīng)晴隆縣人民醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定,不以聘用。所有聘用人員試用期三個月,從上班之日起開始計(jì)算,在試用期發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,取消聘用資格:
(一)組織紀(jì)律渙散、違反醫(yī)院勞動紀(jì)律;
(二)工作中發(fā)生嚴(yán)重差錯的。
(三)試用期間考核不合格的。
九、聘用審批
1.經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人員。辦理聘用手續(xù)。對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題但一時又難以查實(shí)的暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
2.確定聘用的人員,簽訂《聘用合同書》,實(shí)行聘用制管理。
3.擬聘用人員必須服從組織安排,超過規(guī)定報(bào)到時間不到聘用單位報(bào)到的,視為放棄聘用資格。
十、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等選人用人上的不正之風(fēng),如有其他違反公開招聘工作紀(jì)律的人和事,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),堅(jiān)決嚴(yán)肅處理,工作人員及其責(zé)任人給予相應(yīng)的紀(jì)律處分,報(bào)考人員取消考試資格。
本次公開招聘工作未盡事宜,由晴隆縣人民醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
十一、待遇
1、一經(jīng)錄用工資與我院聘用人員享受同等待遇;
2、試用期滿三個月后享受勞務(wù)獎勵。
附件:2019年晴隆縣人民醫(yī)院公開招聘工作人員報(bào)名表
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