醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時間各地不一，大部分地區(qū)都會在每年的6月至8月間進行。原來尚無全國和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級各個單位統(tǒng)一招考，現(xiàn)在各地逐步由州、市級統(tǒng)計編制進人計劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天為大家搜集整理了新出的公告通知：南方醫(yī)科大學附屬花都醫(yī)院2023年第二季度招聘工作人員63名，歡迎查看。

06月01日17:00前

一、招聘崗位

具體招聘崗位見《南方醫(yī)科大學花都醫(yī)院2023年第二季度招聘派遣制工作人員崗位表》(見附件) 。

二、招聘基本條件及要求

(一 ) 基本條件

1.遵紀守法，具有良好的品德和職業(yè)道德。

2.身體健康，能勝任應聘崗位的工作。

3.責任心強，能吃苦耐勞，有良好的服務意識，團隊合作意識強。

4.無違法犯罪記錄。

5.符合具體崗位所需的資格條件。

(二 ) 資格條件

各崗位具體要求參照職位表。

2.崗位報名要求：所有往屆畢業(yè)生醫(yī)師要求有畢業(yè)證(醫(yī)療崗并要求有資格證、規(guī)培證)；2023年應屆畢業(yè)生要求必須當年12月31日前取得畢業(yè)證(醫(yī)療崗并要求當年取得資格證、規(guī)培證)，否則不予錄用。

3.雙一流大學畢業(yè)生、緊缺崗位應聘人員參加完成筆試，臨床技能考核及面試的，給予2000元差旅及食宿補貼，在同一期招聘人員中符合同等條件的給予優(yōu)先錄取。

（三）具有以下情形之一的，不受理應聘：

1.因犯罪受過刑事處罰的。

2.受到行政開除處分，或受其他處分正在處分期內的。

3.近兩年內在各級機關事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在欺瞞或違紀行為的。

4.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的。

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

6.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

本條所規(guī)定的處分期限的計算截止日期為公告報名截止日。

三、招聘流程

本次招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、筆試、臨床技能考核、面試、體檢和錄用等程序進行。

(一 ) 報名方式

網(wǎng)上報名：提交個人簡歷一份+畢業(yè)證、學位證(電子版)，06月01日17:00前所需材料的掃描件放在同一個 Word或 PDF 文件(勿以散件形式發(fā)送)，郵件主題需注明“應聘崗位+是否有執(zhí)業(yè)證或資格證+姓名+學歷”，網(wǎng)報郵箱：r131408164@163.com。

2.報名后加 QQ 群：醫(yī)師、科研助理秘書：638278848

護理崗：663872494 行政/文員：149153983

(二 )資格審查

醫(yī)院將根據(jù)招聘條件和崗位要求等對應聘人員進行資格審核，資格審核通過的可參加考試。通過資格審核的名單將在群內告知。

(三 )筆試、臨床技能考核和面試

擬應聘人員通過資格審核人員需參加應聘崗位所屬科室考試考核。考試考核包括筆試、臨床技能考核、面試?？荚嚳己瞬扇“俜种疲l(wèi)生專業(yè)技術崗位依次按筆試、臨床技能考核、面試各占30%、40%、30%的比例進行計算綜合成績（總分）。非衛(wèi)生專業(yè)技術崗位和管理崗位依次按筆試、面試各占50%的比例進行計算綜合成績（總分）。筆試、臨床技能考核于2023年7月1日截止。面試時間具體以實際通知時間為準。根據(jù)考生綜合成績高低順序，按招聘人數(shù)1︰1的比例確定擬聘人員。擬聘人員經(jīng)過黨委辦公會及醫(yī)院辦公會討論通過后，將在醫(yī)院官網(wǎng)進行公示5個工作日。

(四)體檢

擬聘用人選到指定醫(yī)院進行體檢，建議復查的人員，在兩周內不能得出合格結論的，視為體檢不合格。體檢合格者，按有關規(guī)定辦理錄用手續(xù)。體檢時還須進行心理測試。

(五)錄用

1.經(jīng)公示無問題反映或反映的問題經(jīng)查實不影響聘用的確定為聘用人員，按醫(yī)院編制外人員相關規(guī)定辦理聘用手續(xù)，與第三方派遣單位簽訂聘用合同。

2.擬錄用人員資格條件與公布職位的要求不符的或所提交的材料弄虛作假的不予錄用。

3.錄用報到時需提供有關證件書原件，學歷證、學位證、學歷學位鑒定、專業(yè)技術資格證、執(zhí)業(yè)證等。

四、遞補事項

因下列情形導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，可在同一崗位按照總成績從高到低順序依次遞補其他考生：

1.考生無故不按時參加體檢或體檢不合格的；

2.考生考察不合格的或考察人選放棄考察的；

3.擬聘人選公示的結果影響聘用的；

4.擬聘人選放棄聘用的；

5.導致擬聘職位空缺的其他情形。

五、待遇

錄用為編外人員，社會保險、住房公積金及假期按國家、省有關規(guī)定執(zhí)行；薪酬待遇按醫(yī)院有關規(guī)定執(zhí)行。緊缺專業(yè)崗位的碩士研究生及以上人員，可享受醫(yī)院內編制待遇，并在同等條件下優(yōu)先聘任。

六、防護要求

本次招聘過程中，應聘人員進入院區(qū)需按醫(yī)院要求做好個人防護。

七、特別說明

2023年第一季度招聘已獲試工資格人員須于2023年5月31日前報到完畢?，F(xiàn)招聘崗位為醫(yī)院上半年各科室招聘崗位總量，第一季度招聘簽約崗位不納入本次招聘崗位計算。

2023年第二季度招聘派遣制工作人員職位表5.0

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