醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時間各地不一,大部分地區(qū)都會在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來尚無全國和全省、市統(tǒng)一招考,最多縣級各個單位統(tǒng)一招考,現(xiàn)在各地逐步由州、市級統(tǒng)計編制進(jìn)人計劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知:廣東省陽江市2022年引進(jìn)高層次人才260名(醫(yī)療衛(wèi)生107人),歡迎查看。
網(wǎng)上報名時間為2022年5月5日至5月20日
一、陽江簡介
陽江位于廣東省西南部,東鄰粵港澳大灣區(qū),西融北部灣城市群,南近海南自由貿(mào)易試驗區(qū),地理區(qū)位優(yōu)越。全市陸地面積7955.9平方公里,海域面積12300平方公里,2020年末戶籍人口302.04萬,常住人口260.30萬。1988年設(shè)市,下轄江城區(qū)、陽東區(qū)、陽西縣,代管陽春市,設(shè)海陵島經(jīng)濟開發(fā)試驗區(qū)、陽江高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)和陽江濱海新區(qū)。
陽江自然資源豐富、生態(tài)環(huán)境優(yōu)美,山、海、泉、湖、林、洞別具一格,擁有國家5A級旅游景區(qū)—海陵島大角灣海上絲路旅游區(qū)、陽春凌霄巖國家地質(zhì)公園等著名景區(qū)景點,是中國優(yōu)秀旅游城市、中國刀剪之都、中國溫泉之鄉(xiāng)、國家園林城市、國家衛(wèi)生城市。人杰地靈、文化深厚,素有“文化之鄉(xiāng)”“風(fēng)箏之鄉(xiāng)”的美譽,哺育了著名國畫大師關(guān)山月、油畫大師蘇天賜、《新四軍軍歌》曲作者何士德、著名語言學(xué)家黃伯榮、中國科學(xué)院院士曾慶存等名人,其中曾慶存院士榮獲2019年度國家最高科學(xué)技術(shù)獎。陽江風(fēng)箏已有1400多年歷史,是中國南派風(fēng)箏的杰出代表。陽江獲評2021年“中國最具幸福感城市·宜業(yè)宜居之城”。近年來,陽江立足新發(fā)展階段,貫徹新發(fā)展理念,構(gòu)建新發(fā)展格局,認(rèn)真落實省委、省政府“1+1+9”工作部署,按照省委賦予的“打造沿海經(jīng)濟帶的重要戰(zhàn)略支點、宜居宜業(yè)宜游的現(xiàn)代化濱海城市”戰(zhàn)略要求,積極對接融入“雙區(qū)”和兩個合作區(qū)建設(shè),以打造陽江國際風(fēng)電城、海陵國際旅游島、億噸大港、陽江科學(xué)城等重點項目為抓手,加快形成以海上風(fēng)電、合金材料等為主導(dǎo)的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系,全力推動高質(zhì)量發(fā)展。陽江市委、市政府高度重視人才引進(jìn)工作,對引進(jìn)人才給予了尊重和關(guān)愛,陽江的人才優(yōu)惠政策、生活待遇和工作條件將會越來越好。
二、引才計劃
為持續(xù)優(yōu)化高層次人才隊伍結(jié)構(gòu),全面提升陽江市教育、醫(yī)療和科研水平,結(jié)合我市高層次人才建設(shè)目標(biāo)規(guī)劃,我市將引進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生、教育以及科研、企業(yè)等高層次人才和急需緊缺人才,具體崗位需求請查看附件1-3。
三、報名條件
(一)具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,遵紀(jì)守法,具有良好的品行,無違法違紀(jì)記錄。
(二)具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷(學(xué)位),或獲得副高職稱以上專業(yè)技術(shù)人才(要求有全日制本科學(xué)歷)。其中,學(xué)校、醫(yī)院引進(jìn)對象資格條件可放寬到國內(nèi)優(yōu)秀院校的全日制本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位的畢業(yè)生(具體詳見附件4)。
(三)具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力。
(四)除職位表有職稱要求的年齡限制外,全日制本科和碩士研究生年齡要求為35周歲以下(即1986年5月20日后出生),博士研究生和副高級職稱年齡要求為45周歲以下(即1976年5月20日后出生),正高級職稱要求為50周歲以下(即1971年5月20日后出生)。
(五)具有職位所要求的其他資格條件。
(六)在五年內(nèi)(從2017年5月20日起至今)曾通過我市招才引智取得事業(yè)單位編制并已辦理聘用手續(xù)的人員不得報名。
(七)現(xiàn)已在我市機關(guān)事業(yè)單位在編在崗的工作人員或辭職不滿兩年(即2020年5月20日起至今)的人員不得報名。
(八)國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生未領(lǐng)取學(xué)歷、學(xué)位證書,可以先提供就業(yè)推薦表,但須在2022年9月30日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書。具有國(境)外學(xué)歷、學(xué)位人員須取得相應(yīng)的國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書,并在面試資格審核時出具國家教育部所屬的相關(guān)機構(gòu)的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可參加面試。
(九)有下列情況之一者,不得報考:
1、受行政處分未滿5年或其他行政處分正在處分期內(nèi)的。
2、近兩年,在機關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。
3、因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿的人員。
4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得應(yīng)聘的情形。
四、報名和面試要求
(一)報名方式。本次人才引進(jìn)采取網(wǎng)上報名的方式,每位考生只可報1個崗位,不可重復(fù)。
1、報名須知。網(wǎng)上報名時間為2022年5月5日至5月20日,2022年5月20日15:00截止網(wǎng)上預(yù)報名,截止后不再受理網(wǎng)上預(yù)報名。報名人員按照公告的報名條件和要求,下載附件《陽江市引進(jìn)高層次人才報名登記表》(附件6)和《陽江市引進(jìn)高層次人才報名人員誠信承諾書》(附件7),填好后將電子表格和本人的學(xué)歷(學(xué)位)證(如果是國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生未領(lǐng)取學(xué)歷、學(xué)位證書,可以先提供就業(yè)推薦表,但須在2022年9月30日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書)、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報告、學(xué)位認(rèn)證報告、成績表、技能證、職稱證書等相關(guān)資料的掃描件打包壓縮后,發(fā)送到電子郵箱gdyjrc@163.com。引進(jìn)高層次人才職位的專業(yè)代碼請參照《陽江市引進(jìn)高層次人才專業(yè)參考目錄》(附件8)。不符合報名條件、不按要求打包壓縮或者提供的個人資料不齊全的,不予受理網(wǎng)上報名。
2、科研機構(gòu)和企業(yè)高層次人才引進(jìn)方式。引進(jìn)科研機構(gòu)和企業(yè)(附件3)高層次人才的方式由用人單位自主研究決定,具體面試時間和地點由用人單位通知報名人員。符合引進(jìn)條件,通過用人單位面試的人員,由用人單位自行辦理相關(guān)聘用手續(xù)??蒲袡C構(gòu)和企業(yè)相關(guān)情況咨詢可根據(jù)附件9的聯(lián)系方式與引進(jìn)單位進(jìn)行聯(lián)系。
3、教育和醫(yī)療衛(wèi)生引進(jìn)高層次人才引進(jìn)方式。教育單位(附件1)和醫(yī)療衛(wèi)生單位(附件2)高層次人才引進(jìn)方式采取引進(jìn)單位和應(yīng)聘者見面洽談的形式,雙向選擇。具體見面洽談的時間、地點和方式等將另行通知,請報名人員注意查看網(wǎng)上公告,保持電話暢通、查收信息或者接收郵件。
五、招聘程序
(一)資格審核。引進(jìn)單位要審核應(yīng)聘者提交的證件、證書的真實性,學(xué)歷、專業(yè)、職稱等是否符合應(yīng)聘職位的要求。報名時提交的材料必須真實、準(zhǔn)確,提供虛假應(yīng)聘材料或隱瞞相關(guān)信息的,一經(jīng)查實,即取消應(yīng)聘資格。
(二)見面洽談。見面洽談根據(jù)應(yīng)聘者在校(原單位)的表現(xiàn)情況、任職情況和獎懲情況,考察應(yīng)聘者掌握的專業(yè)知識和專業(yè)技能,應(yīng)聘者的專業(yè)素養(yǎng)、綜合素質(zhì)與應(yīng)聘職位的要求是否匹配,并根據(jù)各項考察要素進(jìn)行打分,按分?jǐn)?shù)高低初步確定擬引進(jìn)人選。
(三)考察。根據(jù)洽談的分?jǐn)?shù)從高到低,由引進(jìn)單位按引進(jìn)崗位人數(shù)等額擬定引進(jìn)考察人選,對其政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力和學(xué)習(xí)工作表現(xiàn),以及遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行考察,并核實其是否符合引進(jìn)資格條件。
(四)公示。擬引進(jìn)人選考察合格后,擬引進(jìn)人選名單在陽江市人民政府網(wǎng)公告公示欄公示7天。
(五)體檢。擬引進(jìn)人選經(jīng)公示無異議,由市人力資源和社會保障局組織到指定醫(yī)院體檢,體檢不合格者不予辦理聘用手續(xù)。
(六)辦理手續(xù)。經(jīng)公示無異議和體檢合格的,按規(guī)定程序辦理相關(guān)手續(xù)。
六、政策待遇
(一)屬于國有企事業(yè)單位的執(zhí)行陽江市屬企事業(yè)單位工資福利政策。
(二)按照高層次人才分類享受引進(jìn)獎勵。對副高級職稱或碩士研究生以上人才給予相應(yīng)的安家費和生活補貼。
對引進(jìn)到我市工作的40歲以下博士、45歲以下博士后,除享受上述我市政策外,可分別向省財政申請相應(yīng)的生活補貼。
(三)享受人才政策配套服務(wù),具體可通過電話進(jìn)行政策咨詢。
本公告由中共陽江市委組織部、中共陽江市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和陽江市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
陽江市引進(jìn)高層次人才相關(guān)問題可致電:0662-3166157,0662-3326099。
附件2:陽江市引進(jìn)高層次人才崗位需求表(醫(yī)療衛(wèi)生)
附件3:陽江市引進(jìn)高層次人才崗位需求表(科研機構(gòu)、企業(yè))
附件9:陽江市引進(jìn)高層次人才科研機構(gòu)和企業(yè)聯(lián)絡(luò)表
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