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    湖北省隨州市事業(yè)單位2023年招聘工作人員考試成績計算

    2023-02-25 16:17 醫(yī)學教育網
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    為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,“湖北省隨州市事業(yè)單位2023年招聘工作人員考試成績計算”的公告正式發(fā)布啦!關注著醫(yī)療招聘的小伙伴,一定不要錯過呀!事不宜遲,接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關事宜吧~

    湖北省隨州市事業(yè)單位2023年招聘工作人員考試成績計算:

    (一)成績權重。筆試、面試成績折合成百分制成績后,分別按40%和60%的權重計入總成績。按照有關規(guī)定直接進行面試的,不計權重;涉及在面試環(huán)節(jié)開展專業(yè)測試的,由招聘單位在面試公告中明確專業(yè)測試的成績占比。

    (二)計分方法?!堵殬I(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》卷面滿分均為150分,共計300分;面試滿分為100分??忌P試成績=(《職業(yè)能力傾向測驗》+《綜合應用能力》卷面得分)÷3;考生面試得分即為面試成績??忌偝煽儯焦P試成績×40%+面試成績×60%。直接進行面試的,面試成績即為考生總成績。

    (三)加分政策。根據(jù)國家和我省關于引導和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作、參軍入伍的政策要求,對服務期滿2年且考核合格的“三支一扶”計劃和大學生志愿服務西部計劃項目人員、在軍隊服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生退役士兵,實行加分政策優(yōu)惠。上述人員由本人提出申請,經各項目縣以上主管部門資格審核合格(其中,高校畢業(yè)生退役士兵由縣以上退役軍人事務部門審核),統(tǒng)一報招聘單位主管部門審核匯總并按程序公示人員名單,筆試卷面成績達到最低合格線的,在折合成百分制的筆試成績上增加5分。上述人員中已公開招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務員的,不再享受此優(yōu)惠。

    符合條件的報考人員須于3月7日至3月10日期間提出申請。申請方法和相關要求詳見《隨州市事業(yè)單位2023年統(tǒng)一公開招聘工作人員考試加分事項說明及申請表》(附件5)。

    招聘公告:湖北省隨州市事業(yè)單位2023年招聘工作人員536名

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