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    安徽省合肥市肥東縣中醫(yī)醫(yī)院引進(jìn)學(xué)科帶頭人和業(yè)務(wù)技術(shù)骨干28名

    為滿(mǎn)足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,“安徽省合肥市肥東縣中醫(yī)醫(yī)院引進(jìn)學(xué)科帶頭人和業(yè)務(wù)技術(shù)骨干28名”的公告正式發(fā)布啦!關(guān)注著醫(yī)療招聘的小伙伴,一定不要錯(cuò)過(guò)呀!事不宜遲,接下來(lái)就和小編一起來(lái)看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

    即日起至崗位招滿(mǎn)為止

    一、引進(jìn)原則

    根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》要求,人才引進(jìn)工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、注重?shí)績(jī)的用人標(biāo)準(zhǔn),采取公開(kāi)報(bào)名、考核和擇優(yōu)聘用的辦法,面向社會(huì)公開(kāi)引進(jìn)學(xué)科帶頭人和業(yè)務(wù)技術(shù)骨干。

    二、引進(jìn)時(shí)間

    即日起至崗位招滿(mǎn)為止

    三、引進(jìn)條件

    (一)基本條件

    1、政治思想素質(zhì)好,遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);

    2、未受過(guò)處分、無(wú)不良執(zhí)業(yè)行為記錄,無(wú)違反有關(guān)法律法規(guī)記錄;

    3、具有招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專(zhuān)業(yè)、執(zhí)業(yè)資格及技能要求;

    4、身體健康,具有正常履行引進(jìn)崗位的身體條件及崗位所需的其他條件,體檢合格。

    (二)年齡要求

    1、正高級(jí)職稱(chēng)年齡在50周歲以下;

    2、副高級(jí)職稱(chēng)年齡在45周歲以下;

    3、特別優(yōu)秀的人才年齡可適當(dāng)放寬。

    (三)學(xué)歷、職稱(chēng)及工作經(jīng)歷要求

    1、學(xué)科帶頭人引進(jìn)條件。國(guó)家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷,且具有副高及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。要求具有三級(jí)及以上醫(yī)院專(zhuān)科工作經(jīng)歷,能獨(dú)立解決本專(zhuān)業(yè)危急重癥及疑難雜癥,有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)才能和學(xué)科規(guī)劃能力,勇挑學(xué)科建設(shè)重任,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。具有一定的科研水平,在同行中有一定的學(xué)術(shù)影響力。聘期內(nèi)在SCI期刊發(fā)表論文一篇或中文核心期刊發(fā)表論文一篇或科技核心期刊發(fā)表論著兩篇(以上要求為第一作者),或獲市(廳)級(jí)以上科技成果獎(jiǎng)1項(xiàng)(限至第二完成人);

    2、業(yè)務(wù)技術(shù)骨干引進(jìn)條件。國(guó)家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷,具有副高及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)或市級(jí)三甲主治醫(yī)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。具有二甲及以上醫(yī)院專(zhuān)科工作經(jīng)歷的須是副高專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。專(zhuān)業(yè)技術(shù)骨干應(yīng)具有熟練的臨床操作技能。

    3、優(yōu)先條件

    (1)具有碩士研究生以上的學(xué)歷的醫(yī)學(xué)類(lèi)副高級(jí)以上職稱(chēng);

    (2)被評(píng)選為安徽省名中醫(yī)、安徽省基層名中醫(yī)或江淮名醫(yī)。

    (3)群眾公認(rèn),業(yè)績(jī)突出,臨床服務(wù)能力強(qiáng),門(mén)診量大且有固定病人群體。

    (4)地市級(jí)醫(yī)學(xué)會(huì)各專(zhuān)業(yè)分會(huì)常委及以上;

    (5)省級(jí)醫(yī)學(xué)會(huì)各專(zhuān)業(yè)分會(huì)委員;

    (6)近3年內(nèi)作為省級(jí)課題的主要完成人或獲得地市級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)以上者;

    (7)在國(guó)家級(jí)學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表本學(xué)科有價(jià)值的學(xué)術(shù)論文。

    四、引進(jìn)待遇

    1、引進(jìn)的學(xué)科帶頭人和業(yè)務(wù)技術(shù)骨干均簽訂勞動(dòng)合同,服務(wù)期不低于2年;

    2、執(zhí)行國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)工資、津貼,學(xué)科帶頭人享受所在科室行政科主任待遇,業(yè)務(wù)技術(shù)骨干享受所在科室行政副主任待遇。繳納五險(xiǎn)一金,給予團(tuán)隊(duì)支持開(kāi)展業(yè)務(wù);

    3、有科研課題的學(xué)科帶頭人和業(yè)務(wù)技術(shù)骨干醫(yī)院給予科研資金支持;

    4、引進(jìn)的業(yè)務(wù)技術(shù)骨干優(yōu)先作為后備學(xué)科帶頭人培養(yǎng);

    5、對(duì)特殊人才,待遇面議。

    五、引進(jìn)方式、程序

    (一)引進(jìn)方式

    引進(jìn)人才采取聘用方式

    (二)引進(jìn)程序

    1、發(fā)布引進(jìn)人才需求公告。根據(jù)需要,通過(guò)各種媒體發(fā)布引進(jìn)人才需求公告。

    2、個(gè)人申報(bào)。根據(jù)引進(jìn)人才需求,符合條件,有意向到肥東縣中醫(yī)醫(yī)院工作的學(xué)科帶頭人和業(yè)務(wù)技術(shù)骨干,可直接向肥東縣中醫(yī)醫(yī)院院辦公室遞交個(gè)人報(bào)名材料,包括《肥東縣中醫(yī)醫(yī)院高層次人才應(yīng)聘報(bào)名表》、工作簡(jiǎn)歷、相關(guān)業(yè)績(jī)材料以及學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格證書(shū)、身份證正反兩面和其它佐證水平與能力的材料復(fù)印件或掃描件。

    3、初審和復(fù)審。報(bào)名人員通過(guò)資格初審合格后獲得復(fù)審資格。對(duì)初審合格人員由院方在肥東縣中醫(yī)醫(yī)院官方網(wǎng)站上公開(kāi)發(fā)布資格復(fù)審公告,明確資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn),同時(shí)要求報(bào)名人員攜帶學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷(籍)信息、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格證書(shū)、身份證和其他在提交《報(bào)名表》上標(biāo)注過(guò)的資料原件及復(fù)印件和近期一寸免冠照片2張。資格復(fù)審由肥東縣中醫(yī)醫(yī)院組織相關(guān)專(zhuān)家組對(duì)遞交的材料原件進(jìn)行查驗(yàn),必要時(shí)到遞交材料人員所在工作單位對(duì)其個(gè)人進(jìn)行實(shí)地考察,如與引進(jìn)人才條件不符者,將不得參加面試,未按時(shí)參加資格復(fù)審的,視作放棄面試資格。

    4、面試。由院方在醫(yī)院官方網(wǎng)站上公開(kāi)發(fā)布公告,明確面試的時(shí)間、地點(diǎn),采用“PPT自我介紹+答辯”的辦法進(jìn)行,由醫(yī)院組織相關(guān)專(zhuān)家組對(duì)要引進(jìn)人才的專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能掌握、個(gè)人綜合素質(zhì)等方面進(jìn)行測(cè)評(píng)打分,最終確定合格人選。

    5、體檢和政審

    由院方在醫(yī)院官方網(wǎng)站上公開(kāi)發(fā)布公告,并電話(huà)通知面試合格人員在指定的時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢合格人員由院方通知本人提交個(gè)人政審材料,根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))等方面的情況,并形成考察材料。

    6、公示與聘用

    醫(yī)院對(duì)擬引進(jìn)人才名單在醫(yī)院官方網(wǎng)站上公開(kāi)發(fā)布公示,經(jīng)公示無(wú)異議者,按照相關(guān)法律法規(guī),單位與引進(jìn)人才簽訂勞動(dòng)合同,對(duì)服務(wù)期限、待遇、違約責(zé)任等雙方的權(quán)利義務(wù)作出約定。

    六、其他事項(xiàng)

    1、應(yīng)聘者應(yīng)保證提供的資料真實(shí)、準(zhǔn)確,資格審查貫穿招聘全過(guò)程,如在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假等行為,與招聘條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消其錄聘資格。

    2、本招聘方案長(zhǎng)期有效。

    3、有意者可直接與肥東縣中醫(yī)醫(yī)院辦公室、醫(yī)務(wù)科聯(lián)系。

    聯(lián)系電話(huà):院辦公室0551-67711283院醫(yī)務(wù)科0551-67701380

    肥東縣中醫(yī)醫(yī)院人才引進(jìn)公告

    學(xué)科

    招聘人數(shù)

    學(xué)科帶頭人

    業(yè)務(wù)技術(shù)骨干

    (后備學(xué)科帶頭人)

    急診科

    1

    1

    骨科

     

    1

    肛腸科

     

    1

    消化內(nèi)科

    1

     

    口腔科

     

    1

    呼吸內(nèi)科

     

    1

    重癥醫(yī)學(xué)科

    1

    1

    腫瘤內(nèi)科

     

    1

    婦產(chǎn)科

     

    1

    眼科

     

    1

    兒科

    1

    1

    康復(fù)醫(yī)學(xué)科

     

    1

    針灸推拿

     

    1

    燒傷整形外科

     

    1

    胸外科

     

    1

    皮膚科

     

    1

    超聲科

    1

    1

    影像科

    1

    1

    普外科

     

    1

    泌尿外科

     

    1

    藥劑科

     

    1

    檢驗(yàn)科

     

    1

    五官科

     

    1

    總計(jì)

    28人

    以上“安徽省合肥市肥東縣中醫(yī)醫(yī)院引進(jìn)學(xué)科帶頭人和業(yè)務(wù)技術(shù)骨干28名”的相關(guān)內(nèi)容由醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理,相了解更多醫(yī)療招聘及備考學(xué)習(xí)等相關(guān)信息,請(qǐng)進(jìn)入醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)!

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