孝感市衛(wèi)生健康委員會(huì)發(fā)布關(guān)于報(bào)送2024年度孝感市衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)高級(jí)職稱評(píng)審材料申報(bào)工作的通知，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理具體內(nèi)容如下：

各縣（市、區(qū)）人社局（職改辦）、衛(wèi)生健康局，市直醫(yī)療衛(wèi)生健康單位，各有關(guān)單位：

根據(jù)省職改辦《關(guān)于做好2024年度全省職稱評(píng)審工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》（鄂職改辦〔2024〕16號(hào)）、市人社局市衛(wèi)健委《關(guān)于印發(fā)〈孝感市衛(wèi)生系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)評(píng)審條件（試行）〉的通知》（孝人社發(fā)〔2023〕16號(hào)）等精神和要求，為做好2024年度孝感市衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)高級(jí)職稱評(píng)審工作，現(xiàn)就評(píng)審材料申報(bào)工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、申報(bào)評(píng)審范圍和對(duì)象

（一）2024年度孝感市衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)高級(jí)職務(wù)任職資格評(píng)審分為：

1.通用衛(wèi)生系列：主任醫(yī)（藥、護(hù)、技）師、副主任醫(yī)（藥、護(hù)、技）師。

2.基層衛(wèi)生系列（基衛(wèi)高）：主任醫(yī)（藥、護(hù)、技）師、副主任醫(yī)（藥、護(hù)、技）師。其中，所在單位未經(jīng)核準(zhǔn)設(shè)置正高專業(yè)技術(shù)崗位不能申報(bào)主任醫(yī)（藥、護(hù)、技）師。

（二）評(píng)審對(duì)象為在我市經(jīng)衛(wèi)生健康行政部門審批注冊(cè)的各級(jí)各類醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)中，依法從事醫(yī)療、預(yù)防保健、藥學(xué)、護(hù)理、醫(yī)學(xué)技術(shù)等工作的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員。

（三）符合申報(bào)條件的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，均應(yīng)按現(xiàn)工作崗位和從事的專業(yè)對(duì)口申報(bào)。

（四）疫情防控一線衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員（以省衛(wèi)健委核定的名單為準(zhǔn)），享受有關(guān)申報(bào)傾斜政策按照省職改辦《關(guān)于做好我省新冠肺炎疫情防控一線專業(yè)技術(shù)人員職稱工作的通知》（鄂職改辦〔2020〕40號(hào)）執(zhí)行。

（五）以下情形人員不得申報(bào)評(píng)審職稱

1.根據(jù)《中華人民共和國刑法》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《事業(yè)單位工作人員紀(jì)律處分暫行規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定，受到刑事處罰、黨紀(jì)處分、行政處分、政務(wù)處分等，刑期和處分期（含影響期）未滿的；記入全省職稱失信黑名單且仍在記錄期限的人員。

2.工作嚴(yán)重失職，在重大醫(yī)療事故中負(fù)主要責(zé)任以及在重大公共衛(wèi)生事件、重大傳染病的處置中嚴(yán)重失職，造成惡劣影響的，處分期（含影響期）未滿的，不得申報(bào)評(píng)審。

3.學(xué)歷、資歷、執(zhí)業(yè)資格、下基層服務(wù)經(jīng)歷以及專業(yè)技術(shù)業(yè)績、科研成果等弄虛作假或剽竊他人成果的，三年內(nèi)不允許申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

4.申報(bào)周期內(nèi)醫(yī)師定期考核不合格，或未完成相應(yīng)周期醫(yī)師定期考核的。

5.上一年度或申報(bào)年度醫(yī)務(wù)人員不良執(zhí)業(yè)記分≥12分的。

6.公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理工作人員）不得申報(bào)。

7.除按有關(guān)文件規(guī)定延遲退休人員以外，已退休人員和達(dá)到退休年齡人員不得申報(bào)。

申報(bào)后發(fā)現(xiàn)上述情形的，審核不予通過；已有評(píng)審結(jié)果的，依紀(jì)依規(guī)撤銷其任職資格。

二、申報(bào)評(píng)審條件

2024年度孝感市衛(wèi)生技術(shù)高級(jí)職務(wù)申報(bào)評(píng)審條件，按照《關(guān)于印發(fā)〈孝感市衛(wèi)生系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)評(píng)審條件（試行）〉的通知》（孝人社發(fā)〔2023〕16號(hào)）文件規(guī)定執(zhí)行，過去文件中規(guī)定與本通知不一致的，以本通知為準(zhǔn)。

三、申報(bào)方式和途徑

本次申報(bào)采取網(wǎng)絡(luò)申報(bào)與紙質(zhì)申報(bào)相結(jié)合的方式，具體流程如下：

（一）個(gè)人申報(bào)。登錄“湖北省專業(yè)技術(shù)人員職稱評(píng)審管理信息系統(tǒng)”（http://59.175.218.201:8502/app/home.html），通過個(gè)人申報(bào)端入口，在網(wǎng)上完成個(gè)人賬戶注冊(cè)并填報(bào)個(gè)人數(shù)據(jù)，推送至單位審核。審核通過，使用系統(tǒng)打印《任職資格申報(bào)人員綜合材料一覽表》，并向本單位主管部門報(bào)送紙質(zhì)材料。申報(bào)人按規(guī)定填報(bào)和提供相關(guān)材料，并對(duì)其真實(shí)性負(fù)責(zé)。

（二）單位審核。職稱申報(bào)材料實(shí)行“誰審核、誰簽名，誰簽名、誰負(fù)責(zé)”的原則。申報(bào)人員所在單位是申報(bào)材料的推薦單位，推薦單位主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人，首審首責(zé)。推薦單位對(duì)申報(bào)人資格條件及所提供相關(guān)材料真實(shí)性進(jìn)行審核把關(guān)，如實(shí)填報(bào)申報(bào)人的業(yè)績考核情況及推薦意見，推薦結(jié)果在單位網(wǎng)站或公告欄集中進(jìn)行公示。

推薦單位用分配的賬號(hào)密碼登錄系統(tǒng)對(duì)申報(bào)人申報(bào)材料進(jìn)行審核，按管理權(quán)限將申報(bào)人材料推送到上一級(jí)主管部門，主管部門負(fù)責(zé)對(duì)申報(bào)、推薦材料及程序進(jìn)行審核把關(guān)。

（三）集中報(bào)送。各縣（市、區(qū)）衛(wèi)健部門、市直單位負(fù)責(zé)將審核通過的申報(bào)材料集中報(bào)送市衛(wèi)高辦。具體報(bào)送方式：各縣（市、區(qū)）人社（職改）部門、衛(wèi)健部門和市直單位，使用網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)完成申報(bào)人員的資格條件和申報(bào)材料的審核，推送至孝感市衛(wèi)健委。同時(shí)，將逐級(jí)審核簽字蓋章的紙質(zhì)申報(bào)材料和本地區(qū)本單位衛(wèi)生高級(jí)職稱申報(bào)基本情況報(bào)告（報(bào)告內(nèi)容應(yīng)含本地區(qū)本單位申報(bào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組、申報(bào)基本情況、推薦申報(bào)流程、強(qiáng)化監(jiān)督問責(zé)等內(nèi)容），集中報(bào)送市衛(wèi)高辦。

各地各單位應(yīng)當(dāng)對(duì)申報(bào)人員的工作崗位、申報(bào)條件等進(jìn)行嚴(yán)格審核，市衛(wèi)健委、市職改辦對(duì)審核不嚴(yán)格、內(nèi)容不完整、手續(xù)不齊備、不符合申報(bào)要求以及報(bào)送的紙質(zhì)申報(bào)材料與網(wǎng)上申報(bào)材料不一致的，不予受理。

四、有關(guān)政策要求

（一）公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)納入崗位管理的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)在崗位結(jié)構(gòu)比例內(nèi)按崗申報(bào)，由用人單位進(jìn)行審核、公示、推薦申報(bào)，并提交經(jīng)人社事業(yè)單位管理部門審核的《事業(yè)單位崗位設(shè)置審核表》、《事業(yè)單位人員崗位聘用審批表》、《2024年度事業(yè)單位職稱申報(bào)情況核定表》（附件3）、評(píng)審申報(bào)情況報(bào)告。

（二）公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)自聘（含人事代理）的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員不受崗位結(jié)構(gòu)比例限制，由用人單位比照本單位同類人員進(jìn)行審核、公示、推薦申報(bào)，并提交本人與醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)簽訂的有效期內(nèi)聘用合同、崗位聘書、《2024年度事業(yè)單位職稱申報(bào)情況核定表》中注明自聘人員、評(píng)審申報(bào)情況報(bào)告。其中，與用人單位有效期內(nèi)聘用合同、崗位聘用的時(shí)間應(yīng)達(dá)到相應(yīng)崗位規(guī)定年限。

（三）民營醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)聘用衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員不受崗位結(jié)構(gòu)比例、戶籍、檔案等限制，由用人單位推薦、業(yè)績材料在用人單位公示后，用人單位蓋章認(rèn)可，再通過同級(jí)人才服務(wù)部門受理審核和申報(bào)，并提交本人在我市繳納社保的憑證、與醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)簽訂的有效期內(nèi)聘用合同、崗位聘書。其中，與用人單位有效期內(nèi)聘用合同、崗位聘用的時(shí)間應(yīng)達(dá)到相應(yīng)崗位規(guī)定年限。

（四）“雙肩挑”人員不受崗位申報(bào)限制，申報(bào)時(shí)應(yīng)提供近3年人社事業(yè)單位管理部門審批表，達(dá)到申報(bào)高一級(jí)職稱聘任年限、相應(yīng)專業(yè)工作量及業(yè)績能力條件的，可以申報(bào)相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

（五）專業(yè)技術(shù)管理崗位人員。聘用在醫(yī)院、疾控中心內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)具有專業(yè)技術(shù)背景（如醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部等）、兼職履行管理職責(zé)且直接設(shè)置為衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位的人員，未脫離衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)工作，且達(dá)到申報(bào)高一級(jí)職稱聘任年限、相應(yīng)專業(yè)工作量及業(yè)績能力條件的，可以申報(bào)相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

（六）縣級(jí)及以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)，申報(bào)參評(píng)副主任醫(yī)師職稱的人員，應(yīng)當(dāng)有任現(xiàn)職以來由政府或單位派遣的，累計(jì)一年以上在縣級(jí)以下或者對(duì)口支援的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)提供醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的經(jīng)歷。縣以下醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的專業(yè)技術(shù)人員晉升副高級(jí)職稱前必須到上一級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行不少于3個(gè)月同專業(yè)的相關(guān)能力培訓(xùn)或進(jìn)修。

（七）根據(jù)省人社廳《關(guān)于做好我省高層次人才專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作的通知》（鄂人社發(fā)〔2018〕24號(hào)）文件要求，海外回國高層次人才，入選或獲批國家、省各類人才計(jì)劃、項(xiàng)目的，各種科技類獎(jiǎng)、白求恩獎(jiǎng)?wù)禄蚰隙「駹柂?jiǎng)獲得者以及博士后出站人員等，申請(qǐng)認(rèn)定衛(wèi)生類高級(jí)職稱的，應(yīng)取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格，且主要工作經(jīng)歷、突出貢獻(xiàn)或獲獎(jiǎng)項(xiàng)目應(yīng)為臨床實(shí)踐類，經(jīng)逐級(jí)審核，報(bào)省職改辦審批后，提交相關(guān)材料由相關(guān)評(píng)委會(huì)認(rèn)定。申報(bào)認(rèn)定可不受單位專業(yè)技術(shù)崗位結(jié)構(gòu)比例限制。

（八）經(jīng)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生健康委員會(huì)選派或市委組織部選派參加援外、援藏、援疆工作且在服務(wù)期限內(nèi)的人員按照援外、援藏、援疆有關(guān)文件執(zhí)行，在評(píng)審時(shí)予以賦分。援外、援藏、援疆人員申報(bào)職稱評(píng)審時(shí)須提供相關(guān)部門出具的文件和證明材料。

（九）在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心（站）、村衛(wèi)生室的衛(wèi)生技術(shù)人員可按“通用衛(wèi)生系列條件”申報(bào)“通用類”任職資格評(píng)審，也可按照“基層衛(wèi)生系列條件”申報(bào)“基衛(wèi)高”任職資格評(píng)審。“基衛(wèi)高”任職資格僅限于基層范圍內(nèi)使用。其中，我省原劃定的衛(wèi)生中級(jí)省級(jí)合格線，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心（站）、村衛(wèi)生室工作的，可申報(bào)“基衛(wèi)高”。但在申報(bào)“通用類”高一級(jí)職務(wù)時(shí)，應(yīng)重新考試通過國家合格線，任職年限可合并計(jì)算。

（十）職稱外語和計(jì)算機(jī)。根據(jù)《省人社廳關(guān)于調(diào)整我省專業(yè)技術(shù)人員職稱外語和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力政策的通知》（鄂人社函〔2017〕269號(hào)），職稱外語和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試成績不作為申報(bào)必備條件。對(duì)申報(bào)人員能提供外語、計(jì)算機(jī)能力水平的證書皆可作為評(píng)價(jià)要素，在量化評(píng)審時(shí)予以適當(dāng)計(jì)分。

（十一）水平能力測(cè)試。水平能力測(cè)試成績合格為申報(bào)評(píng)審的必要條件。申報(bào)人員水平能力測(cè)試的專業(yè)，必須與所在專業(yè)技術(shù)崗位、從事的專業(yè)技術(shù)工作、申報(bào)專業(yè)、級(jí)別相一致或相近。其中，申報(bào)評(píng)審“基衛(wèi)高”人員的水平能力測(cè)試成績須≥55分。

（十二）通過評(píng)審取得衛(wèi)生系列中初級(jí)職稱認(rèn)可范圍。2004年以前經(jīng)評(píng)審取得的任職資格，予以認(rèn)可；2005年～2009年期間經(jīng)評(píng)審取得的任職資格，縣級(jí)及以下的予以認(rèn)可，市直單位申報(bào)人員，須重新參加國家考試，合格后可合并計(jì)算任職年限；2010年及以后評(píng)審的，必須重新參加國家考試，且不合并計(jì)算任職年限。

（十三）轉(zhuǎn)評(píng)和破格申報(bào)。按照《關(guān)于印發(fā)〈孝感市衛(wèi)生系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)評(píng)審條件（試行）〉的通知》（孝人社發(fā)〔2023〕16號(hào)）文件規(guī)定執(zhí)行。

（十四）醫(yī)學(xué)會(huì)、衛(wèi)生監(jiān)督（事業(yè)單位）中有醫(yī)學(xué)背景的且在專業(yè)技術(shù)崗位上工作的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，可歸口申報(bào)評(píng)審健康教育或公共衛(wèi)生等專業(yè)。其他醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)按單位所設(shè)專業(yè)技術(shù)崗位的職責(zé)要求，申報(bào)相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職稱。

醫(yī)學(xué)會(huì)、衛(wèi)生監(jiān)督（事業(yè)單位）的專業(yè)技術(shù)人員原來考試或評(píng)審取得的衛(wèi)生管理職稱，轉(zhuǎn)評(píng)時(shí)，聘任年限可合并計(jì)算。其他醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)管理人員考試或評(píng)審取得的衛(wèi)生管理職稱，轉(zhuǎn)評(píng)時(shí)，聘任年限不合并計(jì)算。

（十五）在醫(yī)學(xué)影像等專業(yè)技術(shù)崗位，具有出具疾病診斷書權(quán)（取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格），可以申報(bào)技類專業(yè)。從事醫(yī)療器械設(shè)備維修，不能申報(bào)衛(wèi)生系列專業(yè)，應(yīng)按《湖北省職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于印發(fā)《湖北省職稱評(píng)審專業(yè)目錄》的通知（鄂職改辦〔2021〕46號(hào)）》對(duì)口申報(bào)。

（十六）工作業(yè)績。按照《關(guān)于印發(fā)〈孝感市衛(wèi)生系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)評(píng)審條件（試行）〉的通知》（孝人社發(fā)〔2023〕16號(hào)）文件要求，工作業(yè)績實(shí)行成果代表作制度。申報(bào)人員提交任現(xiàn)職以來代表個(gè)人專業(yè)技術(shù)能力和水平的標(biāo)志性工作業(yè)績材料，提交業(yè)績材料對(duì)應(yīng)7類分別歸類（“基衛(wèi)高”提交業(yè)績材料對(duì)應(yīng)3類分別歸類），每類提交個(gè)人代表性材料1項(xiàng)，超過數(shù)量以外按無效處理。

（十七）工作量要求。按照省人社廳、省衛(wèi)健委《關(guān)于印發(fā)〈湖北省衛(wèi)生系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)評(píng)審條件（試行）的通知〉》（鄂人社職管〔2022〕9號(hào)）文件規(guī)定完成任職以來相關(guān)專業(yè)類別規(guī)定的晉升工作量要求。

（十八）任期內(nèi)個(gè)人獲得的表彰獎(jiǎng)勵(lì)證明材料。僅限各級(jí)黨委、政府、人社部門、衛(wèi)健部門對(duì)參評(píng)對(duì)象的思想政治素質(zhì)、專業(yè)能力等方面獎(jiǎng)勵(lì)（不包括婦聯(lián)、工會(huì)、共青團(tuán)及其他部門的表彰、單位獲獎(jiǎng)、社會(huì)組織獲獎(jiǎng)、團(tuán)體獲獎(jiǎng)、文體獲獎(jiǎng)，演講、論文、提案獲獎(jiǎng)等）。

（十九）任職時(shí)間和聘任時(shí)間。醫(yī)師、護(hù)師類專業(yè)技術(shù)人員，應(yīng)依法取得相應(yīng)職業(yè)資格，并按規(guī)定進(jìn)行注冊(cè)，取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)范圍的執(zhí)業(yè)證書。申報(bào)醫(yī)師類職稱的專業(yè)類別須與醫(yī)師資格執(zhí)業(yè)類別相一致。申報(bào)人任職時(shí)間和聘任時(shí)間按實(shí)足年限計(jì)算，時(shí)長計(jì)算截止時(shí)間均為2024年12月31日。

（二十）申報(bào)材料有效截止時(shí)間。申報(bào)人提交評(píng)審材料時(shí)間為2024年10月20日之前取得，之后取得的視為無效。

五、其它工作要求

（一）完善誠信體系。申報(bào)人要根據(jù)本通知要求和申報(bào)評(píng)審條件，準(zhǔn)確填寫相關(guān)表格，按時(shí)在申報(bào)系統(tǒng)提交審核。提交材料時(shí)應(yīng)承諾所提供的相關(guān)證書、業(yè)績成果等材料真實(shí)，發(fā)現(xiàn)申報(bào)人采取弄虛作假等不正當(dāng)手段申報(bào)職稱的，取消其評(píng)審資格或撤銷任職資格，并記入職稱評(píng)審誠信檔案，按規(guī)定記錄3年，記錄期限內(nèi)不得申報(bào)職稱。

（二）實(shí)行公示制度。各地各單位要確保申報(bào)人員公開、推薦過程公開、申報(bào)材料公開，用人單位按照要求完成公示并提供公示證明。公示材料包含申報(bào)人《申報(bào)人員綜合材料一覽表》（申報(bào)系統(tǒng)下載打?。?、《任現(xiàn)職以來完成規(guī)定工作量核定表》、《工作業(yè)績成果代表作承諾表》、《晉升職稱前能力培訓(xùn)或進(jìn)修核定表》、《任現(xiàn)職以來師導(dǎo)教學(xué)水平核定表》等資料。公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日，公示期內(nèi)出現(xiàn)質(zhì)疑的，用人單位應(yīng)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，未經(jīng)調(diào)查核實(shí)的材料不得納入申報(bào)材料。

（三）落實(shí)審核責(zé)任。嚴(yán)格落實(shí)《湖北省職稱評(píng)審監(jiān)督管理暫行辦法》（鄂人社規(guī)〔2022〕3號(hào)）文件要求，首審首責(zé)、分級(jí)負(fù)責(zé)、失職追責(zé)。在推薦、申報(bào)過程中，要嚴(yán)肅遵守申報(bào)、評(píng)審工作紀(jì)律，不得擅自擴(kuò)大范圍、放寬條件、降低要求，確保評(píng)審工作公開、公平、公正。通過評(píng)審取得的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，必須經(jīng)過個(gè)人申報(bào)、單位推薦、各級(jí)審核、評(píng)委會(huì)評(píng)審、結(jié)果公示、市職改辦發(fā)任職資格文、報(bào)省人社廳、省衛(wèi)健委備案等環(huán)節(jié)，其中任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)問題，任職資格都將不予確認(rèn)。

六、評(píng)審材料受理時(shí)間

（一）網(wǎng)上申報(bào)截止時(shí)間：2024年10月20日（附件1）。逾期未報(bào)，一律不予受理。

（二）紙質(zhì)材料截止時(shí)間：2024年10月25日。

（三）收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按省財(cái)政廳、物價(jià)局有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，高級(jí)職稱評(píng)審費(fèi)每人300元，報(bào)送材料時(shí)一并繳納，審核未通過人員評(píng)審費(fèi)不予退回。

紙質(zhì)材料報(bào)送地址：原孝感市衛(wèi)生局辦公大樓4樓401室（城站路75號(hào)）

聯(lián)系方式：沈泉（2839876，2336613） 張丹丹（2327312）

附件：1.申報(bào)工作計(jì)劃安排

      2.申報(bào)紙質(zhì)資料提交指南

      3.2024年度事業(yè)單位職稱申報(bào)情況核定表

       4.2024年度衛(wèi)生技術(shù)高級(jí)職稱評(píng)審相關(guān)表格

附件1

申報(bào)工作計(jì)劃安排

一、個(gè)人申報(bào)：2024年10月9日～20日（周期12天）。

申報(bào)個(gè)人完成系統(tǒng)申報(bào)后，最遲于10月20日晚上18:00前，提交個(gè)人申報(bào)數(shù)據(jù)。同時(shí)，將所有材料原件交單位審核。

二、單位審核：2024年10月10日～21日（周期12天,單位審核與個(gè)人申報(bào)時(shí)間同步執(zhí)行）。

單位審核完畢后，最遲于10月21日晚上18:00前，提交系統(tǒng)數(shù)據(jù)。同時(shí)，將材料原件送至上級(jí)衛(wèi)健部門、人社（職改辦）部門審核。

各縣（市、區(qū)）衛(wèi)健部門、人社（職改辦）部門可結(jié)合本地實(shí)際，確定所轄醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)提交時(shí)間并及時(shí)公布。

三、縣（市、區(qū)）審核：2024年10月10日～24日（周期15天）。

縣（市、區(qū)）衛(wèi)健局和職改辦聯(lián)合審核完畢后，最遲于10月24日晚上18:00前，提交系統(tǒng)數(shù)據(jù)。

四、紙質(zhì)材料：2024年10月24日～25日（周期2天）。

紙質(zhì)材料由衛(wèi)健部門集中報(bào)送。

五、市級(jí)復(fù)審

2024年10月26日起，市衛(wèi)健委、市職改辦聯(lián)合對(duì)申報(bào)人員資格進(jìn)行復(fù)審，抽查申報(bào)材料，并對(duì)破格、轉(zhuǎn)評(píng)、事業(yè)單位崗位空缺、“雙肩挑”申報(bào)人員進(jìn)行重點(diǎn)審核。復(fù)審中發(fā)現(xiàn)重大問題的，直接終止申報(bào)流程。

六、評(píng)前公示

11月中下旬，市衛(wèi)健委在評(píng)審會(huì)召開前對(duì)擬評(píng)審人員的申報(bào)材料在孝感市衛(wèi)健委門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示。

七、評(píng)委會(huì)評(píng)審

評(píng)前公示結(jié)束后，市衛(wèi)健委將組織評(píng)委會(huì)評(píng)審，評(píng)審?fù)瓿珊?，評(píng)審結(jié)果將在市衛(wèi)健委和市人社局門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示。

附件2

申報(bào)紙質(zhì)資料提交指南

檔案袋外標(biāo)識(shí)

1.區(qū)域代碼：市直01、孝南02、漢川03、應(yīng)城04、安陸05、云夢(mèng)06、大悟07、孝昌08

2.級(jí)別代碼：正高:ZG、副高:FG、基衛(wèi)高:JWG

3.類別代碼：

（1）內(nèi)科：N，(全科醫(yī)學(xué)、急診醫(yī)學(xué)、重癥醫(yī)學(xué)、精神醫(yī)學(xué)等歸納本范圍)；

（2）外科：W，(麻醉、疼痛、皮膚等專業(yè)歸納本范圍)；

（3）婦兒：F；

（4）護(hù)理：H；

（5）醫(yī)技：Y；

（6）中醫(yī)藥及其他：Q，(中醫(yī)、中西結(jié)合、中藥、西藥、眼科、耳鼻喉、口腔等歸納本范圍)。

（7）公共衛(wèi)生：G，公衛(wèi)專業(yè)

示例如：

漢川市人民醫(yī)院李某某申報(bào)內(nèi)科正高，資料袋應(yīng)標(biāo)識(shí)為：“03-ZG-N，李某某，漢川市人民醫(yī)院”。

注意：

1.申報(bào)人員沒有按上述要求進(jìn)行標(biāo)識(shí)，申報(bào)檔案拒絕接收。亂填代碼，導(dǎo)致檔案分類錯(cuò)誤，由申報(bào)人員自行承擔(dān)責(zé)任。

2.花名冊(cè)內(nèi)標(biāo)識(shí)碼按以上要求編輯。

紙質(zhì)申報(bào)材料清單

紙質(zhì)申報(bào)材料裝訂順序須按照清單要求制作,使用A4紙張尺寸印制并膠狀成冊(cè)（一式1份）,嚴(yán)禁使用塑料皮或票尾夾裝訂。所有復(fù)印件必須清晰識(shí)別并經(jīng)所在單位人事部門審核后加蓋公章,否則不能作為參評(píng)材料。申報(bào)材料涉及的所有原件不提交至市衛(wèi)健委，由各縣（市、區(qū)）衛(wèi)健局保管至評(píng)審工作全部結(jié)束返回個(gè)人。其中論著、論文等材料，只提交書籍封面及封底、作者目錄、作者正文復(fù)印件。

紙質(zhì)申報(bào)材料分基本要求材料、申報(bào)條件材料、評(píng)審條件材料、工作業(yè)績材料。專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表原件1份單獨(dú)存放，不裝訂。裝訂清單如下：

一、封面裝訂

1.推薦單位、申報(bào)人姓名、申報(bào)級(jí)別（主任醫(yī)（藥、護(hù)、技）師、副主任醫(yī)（藥、護(hù)、技）師）、申報(bào)專業(yè)。

2.資料目錄及頁碼。

二、基本要求材料

3.《專業(yè)技術(shù)人員綜合材料一覽表》（系統(tǒng)打印）。

4.2024年度事業(yè)單位職稱申報(bào)情況核定表。

5.公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)（人事代理、非在編人員）、民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)（社會(huì)人才）：（1）在我市繳納社保的憑證。（2）與醫(yī)療機(jī)構(gòu)簽訂有效期內(nèi)聘用合同、崗位聘書。

注：有效期內(nèi)聘用合同、崗位聘用指申報(bào)人在用人單位應(yīng)達(dá)到相應(yīng)崗位規(guī)定年限。

6.疫情防控一線專業(yè)技術(shù)人員職稱評(píng)審?fù)扑]表

7.機(jī)關(guān)調(diào)入事業(yè)單位、海外引進(jìn)、非國有單位證明。

8.《誠信承諾書》。

9.2019年-2023年《事業(yè)單位工作人員年度考核登記表》，聘用人員（人事代理、非在編）未進(jìn)行年度考核人員，由所在單位出具書面說明。

10.縣級(jí)及以上醫(yī)療衛(wèi)生單位，申報(bào)參評(píng)副主任醫(yī)師職稱的人員的基層服務(wù)核定表。

11.縣以下醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的專業(yè)技術(shù)人員晉升副高級(jí)職稱前必須到上一級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行不少于3個(gè)月同專業(yè)的相關(guān)能力培訓(xùn)或進(jìn)修核定表。輔助提交佐證資料進(jìn)修證（培訓(xùn)合格證）。

12.繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)分1類學(xué)分審驗(yàn)表、繼續(xù)教育證。

13.水平能力測(cè)試合格證（截圖打?。?、外語、計(jì)算機(jī)。

14.免試表、轉(zhuǎn)評(píng)審批表、破格表。

15.援外、援疆、援藏證明材料；榮譽(yù)表彰證書等。

三、申報(bào)條件材料

16.學(xué)歷（學(xué)位）。

17.《事業(yè)單位人員崗位聘用審批表》、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、聘任證書。

18.醫(yī)師、護(hù)士需提供執(zhí)業(yè)資格證，執(zhí)業(yè)證書注冊(cè)時(shí)間必須在有效期內(nèi)，注冊(cè)地點(diǎn)必須在孝感市，醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書注冊(cè)類別必須與申報(bào)專業(yè)類別一致；在孝感市醫(yī)療機(jī)構(gòu)注冊(cè)必須滿1年。

19.任現(xiàn)職以來完成規(guī)定工作量核定表。

四、評(píng)審條件材料

20.任現(xiàn)職以來師導(dǎo)教學(xué)水平核定表。

21.高級(jí)職稱評(píng)價(jià)指標(biāo)核定表（該表由單位審核填寫并提交）。

22.專業(yè)要求提交資料：

（1）臨床、中醫(yī)、口腔專業(yè)

副主任醫(yī)師：提供5份申報(bào)人主治或者主持的、能夠反映其專業(yè)技術(shù)水平的搶救、死亡或疑難病案。個(gè)人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)。

主任醫(yī)師：提供5份申報(bào)人主治或者主持的、能夠反映其專業(yè)技術(shù)水平的病案。個(gè)人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)。

備注：只提交病案首頁、搶救、死亡或疑難病案資料，不需提交完整病歷。

（2）藥學(xué)、中藥學(xué)專業(yè)

副主任藥師：提供近5年內(nèi)經(jīng)所在單位醫(yī)療管理部門論證、審核的每年3份解決疑難病癥討論或處方點(diǎn)評(píng)的材料。個(gè)人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)。

主任藥師：提供近5年內(nèi)經(jīng)所在單位醫(yī)療管理部門論證、審核的每年5份問題處方的討論、處理意見或報(bào)告；參與開發(fā)新劑型，能將新技術(shù)應(yīng)用于臨床實(shí)踐2項(xiàng)以上。個(gè)人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)。

（3）護(hù)理專業(yè)

副主任護(hù)師：個(gè)人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)；主任護(hù)師：個(gè)人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)。

（4）醫(yī)學(xué)技術(shù)專業(yè)

副主任技師

①臨床醫(yī)學(xué)類技師：提供近5年內(nèi)經(jīng)所在單位管理部門論證、審核的每年3份解決疑難病癥討論、報(bào)告分析的材料和提供5份能夠反映其專業(yè)技術(shù)水平的檢查報(bào)告。個(gè)人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)。

②公共衛(wèi)生類技師：提供晉升周期內(nèi)經(jīng)所在單位管理部門論證、審核的3份解決復(fù)雜、重大技術(shù)問題的分析材料和提供5份能夠反映其專業(yè)技術(shù)水平的檢驗(yàn)、監(jiān)測(cè)和公共衛(wèi)生事件處置等報(bào)告。個(gè)人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)。

主任技師

①臨床醫(yī)學(xué)類技師：提供近5年內(nèi)經(jīng)所在單位管理部門論證、審核的每年3份解決疑難病癥討論、報(bào)告分析的材料，并提供5份能夠反映其專業(yè)技術(shù)水平的檢查報(bào)告。個(gè)人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)。

②公共衛(wèi)生類技師：提供晉升周期內(nèi)經(jīng)所在單位管理部門論證、審核的3份解決復(fù)雜、重大技術(shù)問題的分析材料和提供5份能夠反映其專業(yè)技術(shù)水平的檢驗(yàn)、監(jiān)測(cè)和公共衛(wèi)生事件處置等報(bào)告。個(gè)人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)。

（5）公共衛(wèi)生醫(yī)師專業(yè)

副主任醫(yī)師：提供單獨(dú)撰寫或參與撰寫書面專題工作總結(jié)報(bào)告2份（前2名完成人）。個(gè)人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)。

主任醫(yī)師：提供主持制定專業(yè)工作的中短期工作規(guī)劃、協(xié)調(diào)實(shí)施以及效果評(píng)價(jià)資料1份。個(gè)人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)。

（6）基層衛(wèi)生專業(yè)

副主任醫(yī)（藥、護(hù)、技）師：個(gè)人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)；主任醫(yī)（藥、護(hù)、技）師：個(gè)人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)。

五、工作業(yè)績材料

23、工作業(yè)績成果代表作承諾表。

24、工作業(yè)績成果代表作佐證資料，按照《關(guān)于印發(fā)〈孝感市衛(wèi)生系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)評(píng)審條件（試行）〉的通知》（孝人社發(fā)〔2023〕16號(hào)）文件第七條“工作業(yè)績要求”（第18頁-20頁）及附件7“申報(bào)人員工作業(yè)績成果代表作范圍”要求提交。

備注：

1.《專業(yè)技術(shù)人員綜合材料一覽表》（一式1份）：該表網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)生成，A4紙打印，用人單位按要求公示表格，并加蓋單位公章。

2.申報(bào)花名冊(cè)一式1份，加蓋公章。

附件4-2024年度衛(wèi)生技術(shù)高級(jí)職稱評(píng)審相關(guān)表格

以上“孝感市2024年衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)高級(jí)職稱評(píng)審材料申報(bào)工作的通知”的內(nèi)容由醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為大家整理，希望對(duì)大家有所幫助，更多考試動(dòng)態(tài)及政策通知請(qǐng)關(guān)注醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)衛(wèi)生高級(jí)職稱欄目！

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